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Ratgeber

Arbeitskleidung für Hotels und Beherbergungsbetriebe

12. Juli 2026

Arbeitskleidung für Hotels und Beherbergungsbetriebe: Professionelle Firmenbekleidung für Empfang, Housekeeping, Service und Haustechnik

Hotels, Pensionen, Ferienanlagen, Tagungshäuser und Beherbergungsbetriebe leben von Gastfreundschaft, Sauberkeit und einem professionellen Gesamteindruck. Gäste beurteilen einen Betrieb nicht nur nach Zimmerausstattung, Lage und Serviceangebot. Auch das Erscheinungsbild der Mitarbeitenden beeinflusst, wie hochwertig, vertrauenswürdig und gut organisiert ein Hotel wahrgenommen wird.

Einheitliche Firmenbekleidung ist deshalb ein wichtiger Bestandteil des Hotelkonzepts. Sie sorgt dafür, dass Mitarbeitende sofort als Ansprechpartner erkennbar sind, schafft Orientierung und unterstützt eine durchgängige Markenwirkung – vom Empfang über den Frühstücksservice bis zum Housekeeping und zur Haustechnik.

Die Anforderungen an die Kleidung unterscheiden sich jedoch erheblich. Mitarbeitende an der Rezeption benötigen eine repräsentative und gepflegte Bekleidung. Housekeeping-Teams brauchen funktionale, bewegungsfreundliche und häufig waschbare Oberteile. Haustechniker, Hausmeister und Außenteams benötigen robuste, wetterfeste Firmenbekleidung. Service-, Frühstücks- und Veranstaltungsteams wiederum müssen Komfort, Hygiene und ein hochwertiges Erscheinungsbild miteinander verbinden.

Printex24 unterstützt Hotels, Pensionen, Ferienanlagen, Tagungsbetriebe und Hotelgruppen bei der Auswahl und Veredelung passender Firmenbekleidung. Hochwertige Stickerei und moderner DTF-Druck ermöglichen langlebige Logos, Mitarbeiternamen, Funktionsangaben, Standortkennzeichnungen und abgestimmte Bekleidungslinien für unterschiedliche Abteilungen.

Warum einheitliche Firmenbekleidung im Hotel wichtig ist

In einem Hotel treffen Gäste auf viele unterschiedliche Mitarbeitende.

Dazu gehören:

  • Rezeption,
  • Reservierung,
  • Concierge,
  • Gästebetreuung,
  • Frühstücksservice,
  • Restaurantservice,
  • Bar,
  • Küche,
  • Housekeeping,
  • Wäscherei,
  • Haustechnik,
  • Hausmeisterservice,
  • Gepäckservice,
  • Veranstaltungsservice,
  • Wellness,
  • Verwaltung,
  • Hotel- und Betriebsleitung.

Einheitliche Firmenkleidung zeigt:

  • wer zum Hotel gehört,
  • wer für Gäste ansprechbar ist,
  • welche Abteilung zuständig ist,
  • wer als Team- oder Abteilungsleitung verantwortlich ist,
  • welche Mitarbeitenden in Zimmern und Gästebereichen arbeiten,
  • wer technische oder organisatorische Aufgaben übernimmt.

Gerade in größeren Hotels, Ferienanlagen und Tagungsbetrieben erleichtert eine klare Bekleidungslinie die Orientierung.

Firmenbekleidung als Teil des Hotelkonzepts

Die Kleidung sollte zur Positionierung des Hauses passen.

Mögliche Hotelkonzepte sind:

  • Businesshotel,
  • Boutiquehotel,
  • Wellnesshotel,
  • Familienhotel,
  • Ferienhotel,
  • Tagungshotel,
  • Landhotel,
  • Berghotel,
  • Stadthotel,
  • Luxushotel,
  • Pension,
  • Hostel,
  • Apartmenthotel.

Ein modernes Stadthotel kann beispielsweise mit klaren dunklen Farben und minimalistischen Logos arbeiten. Ein Landhotel kann Naturtöne, Strickoptiken und klassische Stickerei einsetzen. Ein Wellnesshotel profitiert von ruhigen Farben wie Beige, Creme, Taupe, Dunkelgrün oder Anthrazit.

Typische Arbeitsbereiche in Hotels

Die Anforderungen an die Firmenbekleidung unterscheiden sich je nach Einsatzbereich.

Typische Abteilungen sind:

  • Rezeption,
  • Reservierung,
  • Gästeservice,
  • Concierge,
  • Housekeeping,
  • Reinigung,
  • Wäscherei,
  • Frühstück,
  • Restaurant,
  • Bar,
  • Küche,
  • Bankett,
  • Tagung,
  • Wellness,
  • Haustechnik,
  • Garten- und Außenpflege,
  • Gepäckservice,
  • Verwaltung,
  • Hotelleitung.

Eine professionelle Rahmenkollektion sollte diese Bereiche funktional unterscheiden und gestalterisch miteinander verbinden.

Arbeitskleidung für die Rezeption

Die Rezeption ist häufig der erste direkte Kontaktpunkt zwischen Gast und Hotel.

Rezeptionsmitarbeitende übernehmen:

  • Check-in,
  • Check-out,
  • Reservierungsfragen,
  • Telefonservice,
  • Gästeinformation,
  • Reklamationsbearbeitung,
  • Zahlungsabwicklung,
  • Organisation von Zusatzleistungen.

Die Kleidung sollte:

  • gepflegt,
  • repräsentativ,
  • bequem,
  • langlebig,
  • markengerecht,
  • für lange Schichten geeignet

sein.

Geeignete Produkte:

  • Hemden,
  • Blusen,
  • Poloshirts,
  • Strickjacken,
  • Westen,
  • Blazer,
  • Softshelljacken für Außenwege,
  • repräsentative Winterjacken.

Poloshirts für Rezeption und Gästeservice

Poloshirts bieten eine moderne und zugleich professionelle Lösung.

Sie eignen sich besonders für:

  • Ferienhotels,
  • Sporthotels,
  • Familienhotels,
  • Camping- und Ferienanlagen,
  • Apartmenthäuser,
  • informellere Hotelkonzepte.

Vorteile:

  • hoher Tragekomfort,
  • gepflegte Optik,
  • gute Bewegungsfreiheit,
  • einfache Kombinierbarkeit,
  • gute Bestickbarkeit,
  • verschiedene Damen- und Herrenmodelle.

Ein gesticktes Hotellogo auf der Brust wirkt hochwertig und zurückhaltend.

Hemden und Blusen für Empfangsteams

Hemden und Blusen eignen sich besonders für:

  • Businesshotels,
  • Tagungshotels,
  • gehobene Häuser,
  • Boutiquehotels,
  • Luxushotels,
  • Veranstaltungsservice,
  • Hotelmanagement.

Mögliche Veredelungen:

  • kleines Brustlogo,
  • Ärmelstickerei,
  • Kragenstickerei,
  • Manschettenstickerei,
  • Mitarbeitername,
  • Funktionsangabe.

Die Stickerei sollte dezent und hochwertig gestaltet sein.

Westen und Strickjacken für Rezeption

Westen und Strickjacken ergänzen die Bekleidung für kühlere Empfangsbereiche.

Geeignete Varianten:

  • klassische Stoffwesten,
  • leichte Steppwesten,
  • Strickwesten,
  • Cardigans,
  • Softshellwesten.

Sie eignen sich für:

  • Rezeption,
  • Concierge,
  • Reservierung,
  • Gästebetreuung,
  • Hotelleitung.

Kleidung für Concierge und Gästebetreuung

Concierge- und Guest-Relations-Teams benötigen einen besonders hochwertigen und klar erkennbaren Auftritt.

Geeignete Produkte:

  • Hemden,
  • Blusen,
  • Westen,
  • Poloshirts,
  • Blazer,
  • Softshelljacken für Außenbereiche,
  • hochwertige Winterjacken.

Mögliche Funktionskennzeichnungen:

  • Concierge,
  • Guest Relations,
  • Gästeservice,
  • Rezeption,
  • Gastgeber,
  • Duty Manager.

Kleidung für Gepäckservice und Portiers

Mitarbeitende im Gepäck- und Eingangsservice arbeiten zwischen Lobby, Fahrzeugen und Außenbereich.

Geeignete Produkte:

  • Poloshirts,
  • Hemden,
  • Westen,
  • Softshelljacken,
  • Regenjacken,
  • Winterjacken,
  • Caps oder Mützen.

Die Kleidung sollte:

  • repräsentativ,
  • bewegungsfreundlich,
  • wettergeeignet,
  • gut erkennbar,
  • robust

sein.

Arbeitskleidung für Housekeeping

Housekeeping-Teams leisten körperlich anspruchsvolle Arbeit und sind für Sauberkeit, Ordnung und den Zustand der Gästezimmer verantwortlich.

Typische Tätigkeiten:

  • Betten machen,
  • Badezimmer reinigen,
  • Oberflächenpflege,
  • Wäschewechsel,
  • Auffüllen von Verbrauchsartikeln,
  • Kontrolle der Zimmer,
  • Transport von Wäsche und Reinigungsmaterial.

Die Kleidung sollte:

  • Bewegungsfreiheit bieten,
  • angenehm leicht sein,
  • häufig gewaschen werden können,
  • pflegeleicht sein,
  • nicht zu weit ausfallen,
  • ausreichend Taschen besitzen,
  • hygienisch geeignet sein.

Geeignete Produkte:

  • Kasacks,
  • Tuniken,
  • Poloshirts,
  • T-Shirts,
  • Langarmshirts,
  • leichte Sweatjacken,
  • Schürzen,
  • Fleecejacken für kühlere Bereiche.

Kasacks für Housekeeping-Teams

Kasacks eignen sich besonders gut für Housekeeping und Reinigung.

Vorteile:

  • funktionaler Schnitt,
  • praktische Taschen,
  • gepflegtes Erscheinungsbild,
  • gute Bewegungsfreiheit,
  • einfache Größenplanung,
  • klare Teamzuordnung.

Mögliche Veredelungen:

  • Hotellogo auf der Brust,
  • Mitarbeitername,
  • Housekeeping,
  • Etage oder Bereich,
  • Standort.

Tuniken für gehobene Housekeeping-Konzepte

Tuniken wirken häufig etwas eleganter als klassische Kasacks.

Sie eignen sich für:

  • Boutiquehotels,
  • Wellnesshotels,
  • gehobene Ferienanlagen,
  • private Gästebereiche,
  • Spa- und Housekeeping-Teams.

Eine kleine Stickerei auf der Brust sorgt für einen hochwertigen Auftritt.

Poloshirts für Housekeeping

Poloshirts sind eine vielseitige Alternative zu Kasacks.

Geeignet für:

  • Zimmerreinigung,
  • öffentliche Bereiche,
  • Housekeeping-Leitung,
  • Wäscherei,
  • Reinigungsteams,
  • Ferienwohnungen.

Wichtige Eigenschaften:

  • pflegeleichtes Material,
  • angenehme Passform,
  • gute Waschbarkeit,
  • ausreichend Bewegungsfreiheit,
  • langfristige Nachbestellbarkeit.

T-Shirts für Reinigung und Wäscherei

T-Shirts eignen sich für körperlich intensive und warme Arbeitsbereiche.

Geeignete Varianten:

  • Baumwollshirts,
  • Mischgewebe,
  • Funktionsshirts,
  • formstabile Workwear-T-Shirts,
  • Damen- und Unisexmodelle.

Mögliche Kennzeichnungen:

  • Housekeeping,
  • Reinigung,
  • Wäscherei,
  • Etagenservice,
  • Hotelname,
  • Standort.

Schürzen für Housekeeping und Reinigung

Schürzen bieten zusätzlichen Schutz und Stauraum.

Geeignete Varianten:

  • kurze Arbeitsschürzen,
  • Latzschürzen,
  • Schürzen mit mehreren Taschen,
  • leichte Reinigungsschürzen,
  • wasserabweisende Modelle.

Mögliche Veredelungen:

  • Hotellogo,
  • Abteilungsbezeichnung,
  • Mitarbeitername,
  • Standort.

Bei beschichteten Materialien muss die Veredelung technisch geprüft werden.

Kleidung für Housekeeping-Leitung

Housekeeping-Leitungen bewegen sich zwischen Gästezimmern, Büro, Wäscherei und Teamorganisation.

Geeignete Produkte:

  • hochwertige Poloshirts,
  • Tuniken,
  • Blusen,
  • Softshellwesten,
  • Softshelljacken.

Mögliche Funktionskennzeichnungen:

  • Housekeeping-Leitung,
  • Executive Housekeeper,
  • Etagenleitung,
  • Teamleitung,
  • Qualitätskontrolle.

Arbeitskleidung für Frühstücksservice

Der Frühstücksservice prägt häufig den ersten persönlichen Eindruck des Tages.

Geeignete Produkte:

  • Poloshirts,
  • Hemden,
  • Blusen,
  • Bistroschürzen,
  • Latzschürzen,
  • Westen,
  • leichte Strickjacken.

Die Kleidung sollte:

  • freundlich wirken,
  • gepflegt sein,
  • Bewegungsfreiheit bieten,
  • häufig waschbar sein,
  • zur Einrichtung passen.

Schürzen für Frühstück und Service

Schürzen eignen sich als zentrale Markenfläche.

Mögliche Varianten:

  • kurze Servierschürzen,
  • Bistroschürzen,
  • Latzschürzen,
  • Cross-Back-Schürzen,
  • Modelle mit Taschen.

Mögliche Veredelungen:

  • Hotellogo,
  • Restaurantname,
  • Mitarbeitername,
  • Frühstücksteam,
  • Standort.

Stickerei wirkt besonders hochwertig und langlebig.

Arbeitskleidung für Hotelrestaurant und Bar

Hotels mit Restaurant und Bar benötigen abgestimmte Bekleidungslinien.

Geeignete Produkte:

  • Poloshirts,
  • Hemden,
  • Blusen,
  • Kochjacken,
  • Schürzen,
  • Westen,
  • Softshelljacken für Außenbereiche.

Mögliche Bereiche:

  • Restaurantservice,
  • Bar,
  • Frühstück,
  • Bankett,
  • Küche,
  • Terrasse,
  • Roomservice.

Kleidung für Barpersonal

Barpersonal benötigt einen modernen, gepflegten und bewegungsfreundlichen Auftritt.

Geeignete Produkte:

  • Hemden,
  • Blusen,
  • Poloshirts,
  • T-Shirts,
  • Westen,
  • Latzschürzen,
  • Bistroschürzen.

Dunkle Farben wie Schwarz, Anthrazit, Navy oder Bordeaux wirken besonders hochwertig.

Kleidung für Roomservice

Roomservice-Mitarbeitende bewegen sich durch Gästeetagen und private Bereiche.

Die Kleidung sollte:

  • gepflegt,
  • diskret,
  • bequem,
  • leicht erkennbar,
  • mit dem Restaurant- und Hotelkonzept abgestimmt

sein.

Geeignete Produkte:

  • Poloshirts,
  • Hemden,
  • Blusen,
  • Westen,
  • Schürzen,
  • leichte Jacken.

Arbeitskleidung für Küche und Küchenservice

Küchenmitarbeitende benötigen funktionale, hygienisch geeignete und hitzetaugliche Kleidung.

Geeignete Produkte:

  • Kochjacken,
  • T-Shirts,
  • Funktionsshirts,
  • Langarmshirts,
  • Schürzen,
  • leichte Sweatshirts,
  • Kopfbedeckungen.

Eine hochwertige Stickerei auf Kochjacken kann enthalten:

  • Hotellogo,
  • Restaurantname,
  • Vorname,
  • Küchenchef,
  • Sous-Chef,
  • Patisserie,
  • Küchenleitung.

Normale Firmenbekleidung ersetzt keine erforderliche Schutzkleidung, etwa Hitzeschutz oder Schnittschutz.

Arbeitskleidung für Bankett und Tagung

Tagungs- und Veranstaltungshotels benötigen besonders flexible Bekleidung.

Typische Tätigkeiten:

  • Raumvorbereitung,
  • Bestuhlung,
  • Tagungsservice,
  • Getränkeversorgung,
  • Bankettservice,
  • Gästebetreuung,
  • Auf- und Abbau,
  • Technikunterstützung.

Geeignete Produkte:

  • Poloshirts,
  • Hemden,
  • Blusen,
  • Westen,
  • Bistroschürzen,
  • T-Shirts,
  • Softshelljacken,
  • Arbeitswesten.

Mögliche Kennzeichnungen:

  • Bankett,
  • Tagung,
  • Eventservice,
  • Veranstaltung,
  • Technik,
  • Teamleitung.

Kleidung für Auf- und Abbauteams

Aufbauteams benötigen robustere Kleidung als der eigentliche Bankettservice.

Geeignete Produkte:

  • T-Shirts,
  • Funktionsshirts,
  • Sweatshirts,
  • Hoodies,
  • Softshelljacken,
  • Arbeitswesten.

Ein großer DTF-Rückenaufdruck verbessert die Teamzuordnung.

Arbeitskleidung für Wellness und Spa

Wellnesshotels benötigen ruhige, hochwertige und angenehme Bekleidungslinien.

Geeignete Produkte:

  • Tuniken,
  • Kasacks,
  • Poloshirts,
  • T-Shirts,
  • leichte Longsleeves,
  • Schürzen,
  • Softshelljacken für Außenbereiche.

Geeignete Farben:

  • Beige,
  • Creme,
  • Taupe,
  • Weiß,
  • Hellgrau,
  • Dunkelgrün,
  • Anthrazit,
  • Navy.

Mögliche Funktionen:

  • Spa,
  • Wellness,
  • Massage,
  • Kosmetik,
  • Rezeption,
  • Wellnessleitung.

Eine dezente Ton-in-Ton-Stickerei unterstützt einen hochwertigen und ruhigen Markenauftritt.

Arbeitskleidung für Haustechnik und Hausmeister

Haustechniker arbeiten in technischen Räumen, Gästezimmern, Außenanlagen und Veranstaltungsbereichen.

Typische Tätigkeiten:

  • Reparaturen,
  • Wartung,
  • Gebäudetechnik,
  • Kontrollgänge,
  • Möbeltransport,
  • Veranstaltungstechnik,
  • Außenarbeiten,
  • Winterdienst,
  • Gartenpflege.

Geeignete Produkte:

  • robuste T-Shirts,
  • Poloshirts,
  • Langarmshirts,
  • Sweatshirts,
  • Fleecejacken,
  • Softshelljacken,
  • Arbeitswesten,
  • Regenjacken,
  • Winterjacken,
  • Warnschutzbekleidung,
  • Caps und Mützen.

Kleidung für technische Mitarbeitende

Die Kleidung sollte:

  • robust,
  • bewegungsfreundlich,
  • gut sichtbar,
  • pflegeleicht,
  • eindeutig gekennzeichnet

sein.

Mögliche Funktionskennzeichnungen:

  • Haustechnik,
  • Technik,
  • Hausmeister,
  • Facility Management,
  • Veranstaltungstechnik,
  • Technische Leitung.

Warnschutz für Haustechnik und Außenbereiche

Warnschutz kann erforderlich sein bei:

  • Parkplatzarbeiten,
  • Zufahrten,
  • Lieferbereichen,
  • Straßenrand,
  • Nachtarbeiten,
  • Winterdienst,
  • Außenveranstaltungen.

Zertifizierte Warnschutzbekleidung darf nur so veredelt werden, dass Warnflächen, Reflexstreifen und Schutzklasse nicht beeinträchtigt werden.

Arbeitskleidung für Garten- und Außenpflege

Hotels mit größeren Außenflächen, Parks oder Golfanlagen beschäftigen eigene Garten- und Pflegeteams.

Geeignete Produkte:

  • Funktionsshirts,
  • T-Shirts,
  • Poloshirts,
  • Sweatshirts,
  • Softshelljacken,
  • Regenjacken,
  • Winterjacken,
  • Warnschutzprodukte,
  • Caps und Mützen.

Mögliche Kennzeichnungen:

  • Garten,
  • Außenanlage,
  • Greenkeeping,
  • Technik,
  • Facility-Team.

Arbeitskleidung für Wäscherei und Textilpflege

Mitarbeitende in der Hotelwäscherei arbeiten bei Wärme, Feuchtigkeit und körperlicher Belastung.

Geeignete Produkte:

  • T-Shirts,
  • Funktionsshirts,
  • Poloshirts,
  • Langarmshirts,
  • leichte Kasacks,
  • Sweatshirts.

Wichtige Eigenschaften:

  • atmungsaktive Materialien,
  • gute Waschbarkeit,
  • Bewegungsfreiheit,
  • klare Abteilungskennzeichnung,
  • ausreichende Wechselteile.

Arbeitskleidung für Verwaltung und Reservierung

Verwaltungs- und Reservierungsteams benötigen eine repräsentative, aber komfortable Bekleidung.

Geeignete Produkte:

  • Poloshirts,
  • Hemden,
  • Blusen,
  • Strickjacken,
  • Westen,
  • Softshelljacken für Außentermine.

Die Bekleidung kann dezenter veredelt werden als die Arbeitskleidung operativer Teams.

Arbeitskleidung für Hotelleitung und Management

Hotel- und Abteilungsleitungen repräsentieren den Betrieb gegenüber Gästen, Partnern und Mitarbeitenden.

Geeignete Produkte:

  • hochwertige Hemden,
  • Blusen,
  • Poloshirts,
  • Westen,
  • Blazer,
  • Softshelljacken,
  • repräsentative Winterjacken.

Mögliche Funktionsangaben:

  • Hotelleitung,
  • Direktion,
  • Operations Manager,
  • Front Office Manager,
  • Guest Relations,
  • Abteilungsleitung.

T-Shirts für Hotelteams

T-Shirts eignen sich für:

  • Housekeeping,
  • Technik,
  • Wäscherei,
  • Eventaufbau,
  • interne Teamkleidung,
  • Sommeraktionen,
  • Freizeitangebote,
  • Social Media.

Mögliche Veredelungen:

  • Brustlogo,
  • Rückenlogo,
  • Abteilungsname,
  • Standort,
  • Veranstaltungsmotiv,
  • Jubiläumslogo.

DTF-Druck eignet sich besonders für mehrfarbige Motive und größere Rückenaufdrucke.

Funktionsshirts für körperlich aktive Hotelbereiche

Funktionsshirts sind geeignet für:

  • Housekeeping,
  • Technik,
  • Gartenpflege,
  • Wellness,
  • Animation,
  • Sportangebote,
  • Eventaufbau,
  • Außenbereiche.

Vorteile:

  • Feuchtigkeitstransport,
  • kurze Trocknungszeit,
  • geringes Gewicht,
  • hohe Bewegungsfreiheit,
  • angenehmer Tragekomfort.

Vor dem DTF-Druck müssen Material, Drucktemperatur und mögliche Farbmigration geprüft werden.

Sweatshirts und Hoodies für Hotelteams

Sweatshirts und Hoodies eignen sich für:

  • Haustechnik,
  • Housekeeping,
  • Eventaufbau,
  • Lager,
  • Außenbereiche,
  • interne Teamkleidung,
  • Mitarbeiterveranstaltungen,
  • Recruiting.

Bei Maschinenarbeiten und technischen Tätigkeiten sollten Kapuzen, Kordeln und weite Schnitte kritisch geprüft werden.

Oversize-Hoodies für Arbeitgebermarke und Teamwear

Oversize-Hoodies eignen sich besonders für:

  • interne Teamkollektionen,
  • Auszubildende,
  • Recruiting,
  • Social Media,
  • Hoteljubiläen,
  • Freizeit,
  • Mitarbeiterevents.

Für aktive technische Tätigkeiten und Maschinenbereiche sind körpernähere Modelle besser geeignet.

Fleecejacken für Hotels

Fleecejacken eignen sich für:

  • Haustechnik,
  • Housekeeping,
  • Außenservice,
  • Gepäckservice,
  • Gartenpflege,
  • Nachtportier,
  • kühle Lager- und Kellerbereiche.

Stickerei ist auf Fleece eine besonders hochwertige Veredelungsform.

Softshelljacken für Hotelmitarbeitende

Softshelljacken sind vielseitige Außenschichten.

Geeignet für:

  • Rezeption bei Außenwegen,
  • Concierge,
  • Gepäckservice,
  • Haustechnik,
  • Gartenpflege,
  • Housekeeping,
  • Veranstaltungsservice,
  • Wellness- und Outdoorangebote.

Vorteile:

  • Schutz vor Wind,
  • leichte Wasserabweisung,
  • Bewegungsfreiheit,
  • professionelle Optik,
  • gute Kombinierbarkeit.

Eine Bruststickerei sorgt für hochwertige Markenwirkung. Ein zusätzlicher DTF-Rückenaufdruck kann bei Technik- und Außenteams sinnvoll sein.

Regenjacken für Außen- und Serviceteams

Geeignete Produkte:

  • leichte Regenjacken,
  • wasserdichte Arbeitsjacken,
  • beschichtete Softshelljacken,
  • Warnschutz-Regenjacken,
  • Packjacken.

Vor der Veredelung muss geprüft werden:

  • ob Membranen beschädigt werden,
  • ob Stickerei zulässig ist,
  • ob das Material Hitze verträgt,
  • ob ein Patch geeigneter ist,
  • ob die Wasserdichtigkeit erhalten bleibt.

Winterjacken für Hotelmitarbeitende

Winterjacken sind besonders wichtig für:

  • Nachtdienst,
  • Haustechnik,
  • Gepäckservice,
  • Außenpflege,
  • Shuttle-Service,
  • Parkplatzservice,
  • Weihnachts- und Winterveranstaltungen.

Geeignete Produkte:

  • Winter-Softshelljacken,
  • gefütterte Arbeitsjacken,
  • Steppjacken,
  • Thermowesten,
  • Warnschutz-Winterjacken,
  • Mützen.

Auch die äußerste Bekleidungsschicht sollte das Hotellogo sichtbar tragen.

Stickerei für Hotels

Stickerei eignet sich besonders für:

  • Poloshirts,
  • Hemden,
  • Blusen,
  • Tuniken,
  • Kasacks,
  • Kochjacken,
  • Schürzen,
  • Fleecejacken,
  • Softshelljacken,
  • Westen,
  • Caps,
  • Mützen.

Vorteile:

  • hochwertige Optik,
  • lange Haltbarkeit,
  • professionelle Wirkung,
  • gute Waschbeständigkeit,
  • individuelle Namen und Funktionen,
  • wiederverwendbares Stickprogramm.

DTF-Druck für Hotelbekleidung

DTF-Druck eignet sich besonders für:

  • mehrfarbige Hotellogos,
  • große Rückenkennzeichnungen,
  • Eventshirts,
  • Abteilungskennzeichnungen,
  • Jubiläumskollektionen,
  • Recruiting-Shirts,
  • interne Teamkleidung,
  • saisonale Aktionen.

Geeignete Produkte:

  • T-Shirts,
  • Funktionsshirts nach Materialprüfung,
  • Sweatshirts,
  • Hoodies,
  • Oversize-Hoodies,
  • ausgewählte Jacken und Schürzen.

Stickerei und DTF-Druck kombinieren

Eine bewährte Kombination ist:

  • gesticktes Hotellogo auf der Brust,
  • größerer DTF-Druck auf dem Rücken.

Diese Lösung eignet sich besonders für:

  • Haustechnik,
  • Housekeeping,
  • Veranstaltungsteams,
  • Gartenpflege,
  • Gepäckservice,
  • Aufbau- und Logistikteams.

Mögliche Rückenbeschriftungen:

  • Housekeeping,
  • Technik,
  • Gästeservice,
  • Eventteam,
  • Hotelname,
  • Standort,
  • Facility-Team.

Logos für Stickerei optimieren

Hotellogos enthalten häufig:

  • Gebäude,
  • Wappen,
  • Sterne,
  • Berge,
  • Landschaften,
  • Handschriften,
  • feine Linien,
  • lange Unterzeilen.

Für Stickerei sollte geprüft werden:

  • sind Linien ausreichend breit,
  • ist die Schrift gut lesbar,
  • können feine Details reduziert werden,
  • ist eine kompakte Brustversion sinnvoll,
  • kann eine vereinfachte Bildmarke genutzt werden?

Eine reduzierte Textilversion wirkt häufig klarer und hochwertiger.

Logo-Platzierungen

Linke Brust

Ideal für das Hotellogo.

Rechte Brust

Geeignet für Mitarbeitername oder Funktion.

Rücken

Für Abteilung, Hotelname oder Teambezeichnung.

Ärmel

Für Standort, Hotelgruppe oder Fachbereich.

Schürzenmitte

Für ein gut sichtbares Logo im Service.

Kragen oder Manschette

Für dezente Premium-Stickereien.

Nacken

Für Webadresse oder Standortangabe.

Mitarbeiternamen und Funktionen

Personalisierte Kleidung verbessert die Gästekommunikation.

Mögliche Angaben:

  • Vorname,
  • Rezeption,
  • Concierge,
  • Housekeeping,
  • Service,
  • Technik,
  • Spa,
  • Bankett,
  • Hotelleitung,
  • Auszubildender.

Namen und Funktionen können gestickt, gedruckt oder über austauschbare Namenspatches umgesetzt werden.

Abteilungen sichtbar unterscheiden

Größere Hotels können Abteilungen über Farben oder Kennzeichnungen unterscheiden.

Beispiel:

  • Dunkelblau für Rezeption,
  • Bordeaux für Service,
  • Grau für Housekeeping,
  • Anthrazit für Technik,
  • Beige für Wellness,
  • Schwarz für Bar und Bankett.

Die Gestaltung sollte dennoch als gemeinsame Hotelkollektion erkennbar bleiben.

Kleidung für mehrere Standorte und Hotelgruppen

Bei mehreren Hotels oder Niederlassungen sollten einheitliche Standards gelten.

Dokumentiert werden sollten:

  • Hersteller,
  • Artikelnummer,
  • Grundfarben,
  • Logo-Version,
  • Stickprogramm,
  • Garnfarben,
  • DTF-Druckdaten,
  • Motivgrößen,
  • Platzierungen,
  • Abteilungsbezeichnungen,
  • Standortkennzeichnungen.

Eine zentrale Rahmenkollektion erleichtert die Nachbestellung und verhindert unterschiedliche Logoausführungen.

Kleidung für Saisonkräfte und Aushilfen

Hotels beschäftigen häufig:

  • Saisonkräfte,
  • Minijobber,
  • Aushilfen,
  • Praktikanten,
  • Ferienkräfte,
  • externe Veranstaltungsmitarbeitende.

Geeignete Lösungen:

  • einheitliche T-Shirts,
  • Poloshirts,
  • neutrale Schürzen,
  • austauschbare Namensschilder,
  • farblich definierte Einstiegskollektion.

Auch kurzfristig eingesetzte Mitarbeitende sollten professionell und eindeutig erkennbar sein.

Kleidung für Auszubildende

Auszubildende sollten vollständig ausgestattet werden.

Mögliche Kennzeichnungen:

  • Auszubildender,
  • Ausbildung,
  • Front Office in Ausbildung,
  • Service in Ausbildung,
  • Nachwuchsteam.

Eine hochwertige Ausstattung stärkt:

  • Teamzugehörigkeit,
  • Motivation,
  • Arbeitgebermarke,
  • Professionalität,
  • Identifikation mit dem Hotel.

Kleidung für externe Dienstleister

Hotels arbeiten häufig mit externen Unternehmen zusammen.

Dazu gehören:

  • Sicherheitsdienste,
  • Reinigung,
  • Haustechnik,
  • Veranstaltungsservice,
  • Gartenpflege,
  • Wäscherei,
  • Cateringpartner.

Die Firmenzugehörigkeit sollte klar erkennbar bleiben.

Mögliche Lösungen:

  • eigene Firmenkleidung,
  • Zusatz „Servicepartner“,
  • farblich abweichende Westen,
  • austauschbare Patches,
  • klare Funktionskennzeichnung.

Firmenfarben für Hotels

Geeignete Grundfarben sind:

  • Schwarz,
  • Anthrazit,
  • Navy,
  • Weiß,
  • Beige,
  • Taupe,
  • Bordeaux,
  • Dunkelgrün,
  • Grau,
  • Braun.

Die Farbwahl sollte abgestimmt werden auf:

  • Logo,
  • Einrichtung,
  • Innenarchitektur,
  • Hotelkategorie,
  • Standort,
  • Zielgruppe,
  • Markenpositionierung.

Ton-in-Ton-Stickerei

Ton-in-Ton-Stickerei eignet sich besonders für:

  • Rezeption,
  • Concierge,
  • Hotelmanagement,
  • Wellness,
  • hochwertige Hemden,
  • Blusen,
  • Poloshirts,
  • Schürzen,
  • Softshelljacken.

Beispiele:

  • schwarzes Logo auf schwarzem Poloshirt,
  • navyfarbenes Logo auf dunkelblauer Bluse,
  • beiges Logo auf sandfarbener Tunika,
  • anthrazitfarbene Stickerei auf grauer Jacke.

Das Ergebnis wirkt dezent und hochwertig.

Saisonale Hotelkollektionen

Sommerkollektion

Eine sinnvolle Sommerkollektion umfasst:

  • leichte T-Shirts,
  • Funktionsshirts,
  • Poloshirts,
  • Hemden und Blusen,
  • kurzärmelige Tuniken,
  • leichte Schürzen,
  • Caps für Außenbereiche.

Übergangskollektion

Geeignete Produkte:

  • Langarmshirts,
  • Sweatshirts,
  • Strickjacken,
  • Fleecewesten,
  • Fleecejacken,
  • Softshellwesten,
  • Softshelljacken.

Winterkollektion

Geeignete Produkte:

  • warme Sweatshirts,
  • Fleecejacken,
  • Winter-Softshelljacken,
  • Steppjacken,
  • Thermowesten,
  • Warnschutz-Winterjacken,
  • Mützen.

Bewegungsfreiheit und Passform

Hotelmitarbeitende arbeiten häufig:

  • stehend,
  • laufend,
  • beim Heben und Tragen,
  • beim Reinigen,
  • beim Servieren,
  • an Rezeptionen,
  • in Technikbereichen,
  • im Außenbereich.

Die Kleidung sollte:

  • ergonomisch geschnitten sein,
  • ausreichend Bewegungsfreiheit bieten,
  • nicht zu weit ausfallen,
  • eine angenehme Rückenlänge besitzen,
  • in Damen-, Herren- und Unisexvarianten erhältlich sein,
  • mit mehreren Kleidungsschichten kombinierbar sein.

Größenplanung und Anprobe

Empfehlenswert sind:

  • Musterteile,
  • Größentabellen,
  • Mitarbeiteranproben,
  • getrennte Erfassung je Produkt,
  • verschiedene Passformen,
  • Reservegrößen,
  • Dokumentation nach Standort und Abteilung.

Starterpaket für Rezeption

Ein mögliches Starterpaket kann enthalten:

  • vier Poloshirts, Hemden oder Blusen,
  • eine Strickjacke oder Weste,
  • eine Softshelljacke,
  • eine repräsentative Winterjacke.

Starterpaket für Housekeeping

Ein mögliches Starterpaket kann enthalten:

  • fünf Kasacks, Tuniken oder Poloshirts,
  • drei T-Shirts,
  • zwei Schürzen,
  • eine leichte Sweatjacke,
  • eine Fleecejacke.

Starterpaket für Haustechnik

Ein mögliches Starterpaket kann enthalten:

  • fünf robuste T-Shirts,
  • drei Poloshirts,
  • zwei Langarmshirts,
  • zwei Sweatshirts,
  • eine Fleecejacke,
  • eine Softshelljacke,
  • eine Regenjacke,
  • eine Winterjacke.

Erforderliche Schutzkleidung wird je nach Tätigkeit ergänzt.

Starterpaket für Service und Frühstück

Ein mögliches Starterpaket kann enthalten:

  • vier Poloshirts, Hemden oder Blusen,
  • drei Schürzen,
  • eine leichte Strick- oder Sweatjacke,
  • eine Softshelljacke.

Starterpaket für Wellness

Ein mögliches Starterpaket kann enthalten:

  • drei Tuniken oder Kasacks,
  • drei Poloshirts oder T-Shirts,
  • zwei Longsleeves,
  • eine leichte Jacke,
  • eine Softshelljacke.

Rahmenkollektion für Hotels

Eine feste Rahmenkollektion erleichtert Nachbestellungen und sorgt für einen dauerhaft einheitlichen Markenauftritt.

Dokumentiert werden sollten:

  • Hersteller,
  • Artikelnummer,
  • Textilfarbe,
  • Größenbereich,
  • Waschtemperatur,
  • Logo-Version,
  • Stickprogramm,
  • Garnfarben,
  • DTF-Druckdaten,
  • Motivgröße,
  • Platzierung,
  • Abteilung,
  • Funktion,
  • Standort.

Waschbarkeit und Pflege

Hotelbekleidung wird regelmäßig beansprucht.

Typische Belastungen:

  • Reinigungsmittel,
  • Staub,
  • Lebensmittel,
  • Getränke,
  • Schweiß,
  • Feuchtigkeit,
  • häufiges Waschen,
  • Trockner,
  • gewerbliche Reinigung.

Vor der Bestellung sollte geklärt werden:

  • welche Waschtemperatur erforderlich ist,
  • ob industrielle Reinigung erfolgt,
  • ob Trockner verwendet werden,
  • wie viele Wechselteile benötigt werden,
  • welche Veredelung geeignet ist.

Waschbeständigkeit der Stickerei

Stickerei ist langlebig und für regelmäßig gewaschene Firmenbekleidung geeignet.

Die tatsächliche Pflegeeignung hängt ab von:

  • Textilmaterial,
  • Stickgarn,
  • Unterlegung,
  • Waschtemperatur,
  • Trocknung,
  • gewerblicher Reinigung.

Waschbeständigkeit von DTF-Druck

Professionell verarbeiteter DTF-Druck kann eine gute Haltbarkeit erreichen.

Empfohlen wird:

  • auf links waschen,
  • Pflegeetikett beachten,
  • Druck nicht direkt bügeln,
  • aggressive Bleichmittel vermeiden,
  • Trocknereignung prüfen,
  • Waschtemperatur einhalten.

Für industrielle Reinigung muss die Eignung gesondert geprüft werden.

Hygiene in Hotels

Je nach Abteilung gelten unterschiedliche Hygieneanforderungen.

Besonders wichtig sind:

  • regelmäßiger Kleidungswechsel,
  • Trennung von Privat- und Arbeitskleidung,
  • saubere Aufbewahrung,
  • definierte Waschprozesse,
  • getrennte Kleidung für Küche und Housekeeping,
  • ausreichend Wechselteile,
  • dokumentierte Hygienestandards.

Normale Firmenbekleidung ersetzt keine erforderliche Hygiene- oder Schutzkleidung.

Persönliche Schutzausrüstung

Je nach Tätigkeit können erforderlich sein:

  • Sicherheitsschuhe,
  • Schutzhandschuhe,
  • Schutzbrille,
  • Warnschutz,
  • Wetterschutz,
  • Chemikalienschutz,
  • Gehörschutz,
  • rutschhemmende Schuhe,
  • Hitzeschutz,
  • Kälteschutz.

Zertifizierte Schutzkleidung darf nur nach technischer Prüfung veredelt werden.

Schutzkleidung fachgerecht veredeln

Vor der Veredelung zertifizierter Schutzkleidung muss geprüft werden:

  • ob der Hersteller eine Veredelung erlaubt,
  • ob Schutzschichten beschädigt werden,
  • ob die Schutzklasse erhalten bleibt,
  • ob Warnflächen reduziert werden,
  • ob Reflexstreifen überdeckt werden,
  • ob ein zugelassener Patch geeigneter ist.

Firmenbekleidung als Markenbotschafter

Hotelmitarbeitende repräsentieren das Haus:

  • an der Rezeption,
  • im Restaurant,
  • in Gästezimmern,
  • auf Veranstaltungen,
  • im Außenbereich,
  • bei Messen,
  • in sozialen Medien,
  • bei Kooperationen.

Geeignete Brandingelemente:

  • Hotellogo,
  • Hausname,
  • Standort,
  • Abteilung,
  • Mitarbeitername,
  • kurzer Claim,
  • Hotelgruppe.

QR-Codes auf Event- und Promotionkleidung

Ein QR-Code kann führen zu:

  • Hotelwebsite,
  • Zimmerbuchung,
  • Restaurantreservierung,
  • Wellnessangebot,
  • Karrierebereich,
  • Bewertungsseite,
  • Social-Media-Profil.

Der Code sollte:

  • ausreichend groß sein,
  • kontrastreich gedruckt werden,
  • auf einer glatten Fläche sitzen,
  • vor Serienproduktion getestet werden.

Arbeitgebermarke und Mitarbeitergewinnung

Hotels suchen qualifizierte Mitarbeitende für:

  • Rezeption,
  • Housekeeping,
  • Küche,
  • Service,
  • Technik,
  • Wellness,
  • Management,
  • Ausbildung.

Moderne Firmenbekleidung vermittelt:

  • Wertschätzung,
  • Teamzugehörigkeit,
  • professionelle Organisation,
  • zeitgemäße Arbeitgeberkultur,
  • Investition in Mitarbeitende.

Geeignete Produkte:

  • hochwertige Hoodies,
  • Oversize-Hoodies,
  • moderne Poloshirts,
  • Softshelljacken,
  • Teamshirts,
  • Caps,
  • limitierte Mitarbeiterkollektionen.

Teamfotos und Social Media

Einheitliche Firmenbekleidung verbessert die Wirkung von:

  • Mitarbeiterporträts,
  • Hotelvorstellungen,
  • Recruitingvideos,
  • Veranstaltungsvideos,
  • Social-Media-Beiträgen,
  • Neueröffnungen,
  • Jubiläen,
  • Messeauftritten.

Hygiene- und Sicherheitsvorgaben sollten dabei korrekt dargestellt werden.

Nachhaltige Firmenbekleidung für Hotels

Nachhaltigkeit kann unterstützt werden durch:

  • langlebige Textilien,
  • Bio-Baumwolle,
  • recycelte Materialien,
  • feste Rahmenkollektionen,
  • gebündelte Nachbestellungen,
  • zeitlose Farben,
  • hochwertige Veredelungen,
  • kontrollierte Ersatzbeschaffung.

Häufige Fehler bei Hotelbekleidung

Typische Fehler sind:

  • alle Abteilungen identisch ausstatten,
  • Repräsentation und Funktion nicht unterscheiden,
  • zu wenige Wechselteile vorsehen,
  • Housekeeping-Kleidung nicht auf Bewegungsfreiheit prüfen,
  • Außenteams ohne wetterfeste Jacken ausstatten,
  • Schürzen und Kochjacken nicht in das Markenbild einbeziehen,
  • zertifizierte Schutzkleidung ungeprüft veredeln,
  • Standorte uneinheitlich ausstatten,
  • Größen nur schätzen,
  • keine langfristig nachbestellbaren Produkte auswählen.

Checkliste für Hotels und Beherbergungsbetriebe

Welche Abteilungen werden ausgestattet?

Welche Kleidung benötigt die Rezeption?

Welche Produkte trägt das Housekeeping?

Gibt es Restaurant, Bar oder Frühstücksservice?

Welche Kleidung benötigt die Küche?

Gibt es Wellness- oder Spa-Angebote?

Welche Bekleidung trägt die Haustechnik?

Werden Außen- und Gartenbereiche betreut?

Ist Warnschutz erforderlich?

Welche Sommer- und Winterprodukte werden benötigt?

Welche Artikel werden bestickt?

Welche Artikel erhalten DTF-Druck?

Wo soll das Hotellogo angebracht werden?

Werden Namen und Funktionen ergänzt?

Sollen Abteilungen farblich unterschieden werden?

Gibt es mehrere Standorte?

Werden Saisonkräfte und Aushilfen ausgestattet?

Wie viele Wechselteile benötigt jede Person?

Sind die Produkte langfristig nachbestellbar?

Wer gibt Logo, Farben und Bekleidungslinien frei?

Arbeitskleidung für Hotels von Printex24

Printex24 unterstützt Hotels, Pensionen, Ferienanlagen, Wellnesshotels, Tagungsbetriebe und Hotelgruppen bei der professionellen Ausstattung ihrer Mitarbeitenden.

Zum Angebot gehören:

  • T-Shirts,
  • Funktionsshirts,
  • Poloshirts,
  • Hemden und Blusen,
  • Tuniken,
  • Kasacks,
  • Kochjacken,
  • Schürzen,
  • Sweatshirts,
  • Hoodies und Oversize-Hoodies,
  • Strickjacken und Westen,
  • Fleecejacken,
  • Softshelljacken,
  • Regenjacken,
  • Winterjacken,
  • Warnschutzbekleidung,
  • Caps und Mützen,
  • hochwertige Stickerei,
  • Ton-in-Ton-Stickerei,
  • moderner DTF-Druck,
  • Mitarbeiternamen und Funktionskennzeichnungen,
  • Abteilungs- und Standortkennzeichnungen,
  • Kleinserien,
  • größere Hotelausstattungen,
  • wiederkehrende Nachbestellungen.

Mit mehr als 25 Jahren Erfahrung verbindet Printex24 Textilauswahl, Logoaufbereitung, Stickerei und Textildruck zu einer professionellen Gesamtlösung für Hotels und Beherbergungsbetriebe.

Häufig gestellte Fragen

Welche Arbeitskleidung eignet sich für Hotels?

Die Auswahl richtet sich nach der Abteilung. Rezeption und Service tragen häufig Poloshirts, Hemden oder Blusen. Housekeeping nutzt Kasacks, Tuniken oder pflegeleichte Poloshirts. Haustechnik benötigt robuste T-Shirts, Sweatshirts und wetterfeste Jacken.

Welche Kleidung eignet sich für Housekeeping?

Kasacks, Tuniken, Poloshirts, T-Shirts und leichte Schürzen eignen sich besonders gut. Wichtig sind Bewegungsfreiheit, Waschbarkeit und praktische Taschen.

Ist Stickerei oder DTF-Druck besser?

Stickerei eignet sich besonders für Poloshirts, Hemden, Blusen, Tuniken, Schürzen und Jacken. DTF-Druck ist ideal für Teamshirts, große Rückenkennzeichnungen und mehrfarbige Logos.

Können Mitarbeiternamen ergänzt werden?

Ja. Namen und Funktionen können gestickt, gedruckt oder über Namenspatches umgesetzt werden.

Können Hotelabteilungen unterschiedlich gekennzeichnet werden?

Ja. Abteilungen können über Farben, Funktionsangaben, Ärmelkennzeichnungen oder unterschiedliche Kleidungsmodelle unterschieden werden.

Welche Farben eignen sich für Hotels?

Navy, Anthrazit, Schwarz, Weiß, Beige, Taupe, Bordeaux und Dunkelgrün sind besonders beliebt. Die Farben sollten zur Einrichtung und Markenpositionierung des Hauses passen.

Können mehrere Hotelstandorte einheitlich ausgestattet werden?

Ja. Eine zentrale Rahmenkollektion mit festen Artikeln, Farben, Logo-Größen und Produktionsdaten sorgt für einen einheitlichen Auftritt.

Sind Oversize-Hoodies möglich?

Ja. Sie eignen sich für Teamkleidung, Recruiting, Mitarbeiterevents und Freizeit. Für aktive technische Tätigkeiten und Maschinenbereiche sind körpernähere Modelle geeigneter.

Kann Schutzkleidung mit dem Hotellogo veredelt werden?

Das kann möglich sein, muss jedoch technisch geprüft werden. Schutzwirkung, Zertifizierung, Reflexflächen und Materialeigenschaften dürfen nicht beeinträchtigt werden.

Können einzelne Größen nachbestellt werden?

Je nach Artikel und Veredelungsart können Ergänzungsbestellungen für neue Mitarbeitende, Saisonkräfte und einzelne Größen umgesetzt werden.

Fazit

Arbeitskleidung für Hotels und Beherbergungsbetriebe muss Repräsentation, Funktionalität, Tragekomfort und Markenwirkung miteinander verbinden. Rezeption, Housekeeping, Küche, Service, Wellness, Bankett und Haustechnik stellen unterschiedliche Anforderungen an Material, Schnitt und Gestaltung.

Eine durchdachte Hotelkollektion kombiniert Poloshirts, Hemden und Blusen mit Tuniken, Kasacks, Kochjacken, Schürzen, T-Shirts, Sweatshirts, Fleece, Softshell sowie Regen- und Winterbekleidung. Die Abteilungen sollten funktional unterschieden und gleichzeitig als Teil eines gemeinsamen Markenauftritts erkennbar sein.

Stickerei sorgt auf Poloshirts, Hemden, Blusen, Tuniken, Schürzen und Jacken für eine hochwertige und langlebige Wirkung. DTF-Druck bietet flexible Möglichkeiten für farbige Logos, Teamshirts, große Rückenkennzeichnungen und saisonale Kollektionen.

Printex24 begleitet Hotels von der Auswahl geeigneter Textilien über die Logooptimierung bis zur fertigen Firmenbekleidung und zuverlässigen Nachbestellung.