Arbeitskleidung für Papierindustrie mit Firmenlogo
Arbeitskleidung für Papierindustrie, Kartonhersteller und Zellstoffwerke mit Firmenlogo
Unternehmen der Papier-, Karton- und Zellstoffindustrie produzieren unter anderem grafische Papiere, Verpackungspapiere, Hygienepapiere, Wellpappenrohpapier, Karton, Spezialpapiere und technische Faserprodukte. Die Fertigung erfolgt auf großen, häufig durchgehend betriebenen Produktionsanlagen mit hohen Anforderungen an Sicherheit, Qualität, Verfügbarkeit und Logistik.
Mitarbeitende arbeiten in sehr unterschiedlichen Bereichen:
- Rohstoffannahme,
- Stoffaufbereitung,
- Zellstoffverarbeitung,
- Papiermaschinen,
- Kartonmaschinen,
- Rollenschneider,
- Ausrüstung und Veredelung,
- Qualitätssicherung,
- Labor,
- Instandhaltung,
- Energieversorgung,
- Lager,
- Verladung,
- Versand,
- Projektleitung,
- technischer Außendienst.
Die Arbeitsbedingungen reichen von warmen und feuchten Produktionsbereichen über staubige Aufbereitungszonen bis zu kühlen Lagerhallen und Außenflächen. Entsprechend differenziert muss die Mitarbeiterkleidung geplant werden.
In ungefährdeten Bereichen eignen sich robuste T-Shirts, Poloshirts, Sweatshirts, Fleece- und Softshelljacken. In Produktions- und Technikbereichen können zusätzliche Anforderungen an Warnschutz, Flammschutz, Lichtbogenschutz, antistatische Eigenschaften, Chemikalienschutz oder Wetterschutz bestehen.
Printex24 unterstützt Papierfabriken, Kartonhersteller, Zellstoffwerke, Hygienepapierproduzenten und industrielle Papierverarbeiter bei der Entwicklung einer einheitlichen Firmenkollektion. T-Shirts, Poloshirts, Langarmshirts, Sweatshirts, Fleece-, Softshell- und Arbeitsjacken können mit Firmenlogo, Namen, Funktion, Werk oder Abteilung hochwertig bestickt beziehungsweise mit modernem DTF-Druck veredelt werden.
Das Wichtigste auf einen Blick
Für Unternehmen der Papierindustrie eignen sich besonders:
- robuste T-Shirts für Produktion, Lager und Nebenbereiche,
- Poloshirts für Schichtleitung, Qualität und Kundenkontakt,
- körpernahe Langarmshirts für Maschinen- und Technikbereiche,
- Sweatshirts ohne störende Kordeln,
- Fleecejacken für Lager, Werkstatt und kühlere Betriebsbereiche,
- Softshelljacken für Logistik, Instandhaltung und Werkswege,
- Arbeitsjacken für Technik und Reparatur,
- Warnschutzkleidung für Verkehrs-, Lade- und Außenbereiche,
- zertifizierte Schutzkleidung bei Hitze, Flamme, Lichtbogen, Chemikalien oder elektrostatischen Gefährdungen.
Stickerei eignet sich besonders für Poloshirts, Fleece, Softshell, Arbeitswesten, Caps und Namenskennzeichnungen. DTF-Druck eignet sich für T-Shirts, Sweatshirts, Teamkleidung und größere Rückenkennzeichnungen.
Normale Firmenkleidung ersetzt keine vorgeschriebene persönliche Schutzausrüstung. Schutzkleidung darf nur nach technischer Prüfung und Herstellerfreigabe veredelt werden.
Inhalt
Anforderungen in Papier- und Kartonwerken
Arbeitskleidung für Stoffaufbereitung und Papiermaschinen
Firmenkleidung für Karton- und Spezialpapierproduktion
Arbeitskleidung für Ausrüstung und Rollenschneider
Kleidung für Qualitätssicherung und Labor
Arbeitskleidung für Instandhaltung und Energieversorgung
Firmenbekleidung für Lager, Verladung und Versand
Ausstattung für Projektleitung und Außendienst
Stickerei oder DTF-Druck
Rahmenkollektionen für mehrere Werke
Praxisbeispiel einer Mitarbeiterkollektion
Häufige Fragen
Warum einheitliche Arbeitskleidung in der Papierindustrie wichtig ist
Papier- und Kartonwerke verfügen häufig über große Produktionsflächen, komplexe Anlagen und zahlreiche technische Abteilungen. Mitarbeitende, Fremdfirmen, Besucher und Servicetechniker müssen schnell erkennbar und eindeutig zuordenbar sein.
Eine einheitliche Firmenkollektion unterstützt:
- die Erkennbarkeit von Mitarbeitenden,
- die Zuordnung von Abteilungen,
- einen professionellen Unternehmensauftritt,
- die Orientierung in großen Werken,
- einheitliche Standards an mehreren Standorten,
- eine strukturierte Ausstattung neuer Beschäftigter,
- zuverlässige Nachbestellungen,
- Teamidentifikation und Arbeitgebermarke.
Besonders sichtbar wird die Firmenkleidung bei:
- Kundenbesuchen,
- Werksführungen,
- Audits,
- Maschinenabnahmen,
- Wartungsstillständen,
- Lieferantenterminen,
- Schulungen,
- Recruitingveranstaltungen.
Welche Kleidung eignet sich für welchen Arbeitsbereich?
ArbeitsbereichEmpfohlene KleidungSinnvolle Veredelung
Stoffaufbereitungrobuste T-Shirts, Langarmshirts, ArbeitsjackenBrustlogo, Abteilung
Papiermaschinekörpernahe Shirts, Sweatshirts, geeignete Schutzkleidungkleine Kennzeichnung nach Prüfung
KartonproduktionT-Shirts, Poloshirts, ArbeitsjackenBruststick und Funktionsangabe
Rollenschneiderkörpernahe Oberteile, Langarmshirts, SweatshirtsBrustlogo, Bereich
AusrüstungT-Shirts, Poloshirts, ArbeitswestenFirmenlogo und Abteilung
QualitätssicherungPoloshirts, leichte Jacken, Softshellwestendezente Stickerei
Instandhaltungrobuste Shirts, Arbeitsjacken, Fleece, SoftshellBruststick und Rückenkennzeichnung
Lager und VerladungT-Shirts, Sweatshirts, Warnschutz, Winterjackengroße Funktionskennzeichnung
ProjektleitungPoloshirts, Hemden, Blusen, Softshellhochwertige Stickerei
RecruitingT-Shirts, Hoodies, Oversize-Hoodies, CapsDTF-Druck
Arbeitskleidung für Stoffaufbereitung
In der Stoffaufbereitung werden Fasern, Altpapier, Zellstoff, Wasser und Zusatzstoffe für die weitere Produktion vorbereitet.
Typische Tätigkeiten:
- Rohstoffannahme,
- Auflösen und Mischen,
- Sortieren,
- Reinigen,
- Mahlen,
- Dosieren,
- Prozessüberwachung,
- Wartung und Reinigung.
Mögliche Belastungen:
- Feuchtigkeit,
- Faserstaub,
- Papierstaub,
- Wasser,
- Reinigungsmittel,
- Zusatzstoffe,
- Maschinenlärm,
- Wärme.
Geeignete Firmenkleidung für ungefährdete Bereiche:
- robuste T-Shirts,
- Poloshirts,
- Langarmshirts,
- Sweatshirts,
- Arbeitsjacken,
- Arbeitswesten,
- Fleecejacken.
Die Kleidung sollte:
- strapazierfähig sein,
- Bewegungsfreiheit bieten,
- eine ausreichende Rückenlänge besitzen,
- körpernah genug für Maschinenbereiche sitzen,
- keine langen Kordeln besitzen,
- regelmäßig gewaschen werden können.
T-Shirts für Papier- und Kartonwerke
T-Shirts eignen sich für:
- Produktion,
- Lager,
- interne Logistik,
- Werkstatt,
- Verpackung,
- Schulungen,
- Teamveranstaltungen.
Geeignete Varianten:
- robuste Baumwollshirts,
- formstabile Mischgewebe,
- Workwear-T-Shirts,
- atmungsaktive Funktionsshirts,
- Damen-, Herren- und Unisexmodelle.
Mögliche Veredelungen:
- Firmenlogo auf der linken Brust,
- Mitarbeitername auf der rechten Brust,
- Werk oder Abteilung am Ärmel,
- Firmenname oder Funktion auf dem Rücken.
Für größere Rückenkennzeichnungen und farbige Logos eignet sich DTF-Druck besonders gut.
Arbeitskleidung an Papiermaschinen
Papiermaschinen bestehen aus zahlreichen miteinander verbundenen Bereichen. Mitarbeitende überwachen:
- Stoffauflauf,
- Siebpartie,
- Pressenpartie,
- Trockenpartie,
- Kalander,
- Aufrollung,
- Mess- und Regelsysteme.
Je nach Maschinenbereich entstehen:
- Wärme,
- hohe Luftfeuchtigkeit,
- Lärm,
- rotierende Maschinenteile,
- heiße Oberflächen,
- Wasser und Dampf,
- chemische Hilfsstoffe.
Die Kleidung muss deshalb an den jeweiligen Arbeitsplatz angepasst werden.
Geeignete Basiskleidung für freigegebene Bereiche:
- körpernahe T-Shirts,
- Poloshirts,
- Langarmshirts,
- Rundhals-Sweatshirts,
- leichte Arbeitsjacken.
Kleidung in der Nähe rotierender Anlagen
An Papiermaschinen, Walzen, Schneidwerken und Förderanlagen sind lose Kleidungsbestandteile zu vermeiden.
Ungeeignet können sein:
- lange Kordeln,
- offene Kapuzen,
- weite Ärmel,
- herabhängende Bänder,
- lange offene Jacken,
- stark überstehende Taschen.
Hoodies und Oversize-Hoodies eignen sich daher nicht für laufende Maschinenbereiche. Sie können jedoch für Recruiting, Ausbildung, Veranstaltungen und Freizeitkollektionen eingesetzt werden.
Arbeitskleidung für Trockenpartie und warme Bereiche
In der Trockenpartie können erhöhte Temperaturen und eine hohe Luftfeuchtigkeit auftreten.
Geeignete Basiskleidung:
- leichte T-Shirts,
- atmungsaktive Poloshirts,
- leichte Langarmshirts,
- Funktionsshirts nach Materialprüfung.
Wichtig sind:
- Feuchtigkeitsmanagement,
- Bewegungsfreiheit,
- angenehme Materialien,
- ausreichend Wechselkleidung.
Je nach Tätigkeit können zusätzliche Schutzmaßnahmen erforderlich sein, beispielsweise gegen Hitze, Dampf oder heiße Oberflächen.
Normale Firmenkleidung ersetzt keine Hitzeschutzkleidung.
Arbeitskleidung für Kartonproduktion
Kartonhersteller produzieren unter anderem:
- Faltschachtelkarton,
- Verpackungskarton,
- Graukarton,
- Vollpappe,
- Spezialkarton,
- Verbundmaterialien.
Mitarbeitende arbeiten an:
- Kartonmaschinen,
- Beschichtungsanlagen,
- Trocknung,
- Kalander,
- Schneid- und Wickelanlagen,
- Verpackungsstationen.
Geeignete Produkte:
- T-Shirts,
- Poloshirts,
- Langarmshirts,
- Sweatshirts,
- Arbeitsjacken,
- Arbeitswesten.
Mögliche Kennzeichnungen:
- Produktion,
- Kartonmaschine,
- Ausrüstung,
- Schichtleitung,
- Werknummer.
Arbeitskleidung für Spezialpapierhersteller
Spezialpapiere werden beispielsweise eingesetzt für:
- Filter,
- technische Anwendungen,
- Lebensmittelverpackungen,
- Medizinprodukte,
- Elektroindustrie,
- Dekoroberflächen,
- Etiketten,
- Sicherheitsdokumente.
Je nach Produkt gelten besondere Anforderungen an:
- Sauberkeit,
- Partikelkontrolle,
- Chemikalien,
- Beschichtung,
- Qualitätssicherung.
Geeignete Firmenkleidung für freigegebene Bereiche:
- Poloshirts,
- T-Shirts,
- Langarmshirts,
- Kasacks,
- leichte Arbeitsjacken.
In kontrollierten Bereichen muss die Kleidung nach den jeweiligen Prozessvorgaben ausgewählt werden.
Arbeitskleidung für Beschichtung und Veredelung
Papier und Karton werden unter anderem:
- gestrichen,
- beschichtet,
- imprägniert,
- kaschiert,
- geprägt,
- kalandriert.
Mögliche Belastungen entstehen durch:
- Beschichtungsmassen,
- Pigmente,
- Bindemittel,
- Reinigungsmittel,
- Wärme,
- Maschinenöl.
Geeignete Basiskleidung:
- robuste T-Shirts,
- Poloshirts,
- Langarmshirts,
- Arbeitsjacken,
- Sweatshirts.
Je nach eingesetzten Stoffen können erforderlich sein:
- Chemikalienschutzhandschuhe,
- Schutzbrille,
- Gesichtsschutz,
- Atemschutz,
- antistatische Kleidung,
- Chemikalienschutzkleidung.
Arbeitskleidung für Rollenschneider
Rollenschneider teilen große Papierrollen in kundenspezifische Breiten und Formate.
Mitarbeitende arbeiten mit:
- großen Papierrollen,
- Wickelwellen,
- Schneidmessern,
- Hebezeugen,
- automatischer Rollenförderung,
- Verpackungssystemen.
Die Kleidung sollte:
- körpernah sitzen,
- keine langen Kordeln besitzen,
- Bewegungsfreiheit bieten,
- mit Schnittschutz und Handschuhen kombinierbar sein,
- beim Heben und Bewegen angenehm bleiben.
Geeignete Produkte:
- T-Shirts,
- Poloshirts,
- Langarmshirts,
- Rundhals-Sweatshirts,
- leichte Arbeitsjacken.
Normale Firmenkleidung ersetzt keinen erforderlichen Schnittschutz.
Arbeitskleidung für Format- und Bogenschneider
Bei der Verarbeitung zu Bogenware werden Papier und Karton:
- geschnitten,
- gestapelt,
- sortiert,
- verpackt,
- palettiert.
Geeignete Kleidung:
- körpernahe T-Shirts,
- Poloshirts,
- Langarmshirts,
- Sweatshirts,
- Arbeitswesten.
Mögliche Kennzeichnungen:
- Zuschnitt,
- Ausrüstung,
- Verpackung,
- Produktion,
- Schichtteam.
Arbeitskleidung für Verpackung und Palettierung
Verpackungsteams übernehmen:
- Schutzverpackung,
- Umreifung,
- Etikettierung,
- Palettierung,
- Sichtkontrolle,
- Versandvorbereitung.
Geeignete Produkte:
- T-Shirts,
- Poloshirts,
- Langarmshirts,
- Sweatshirts,
- Arbeitswesten,
- Fleecejacken.
Eine gut sichtbare Rückenkennzeichnung erleichtert die Zuordnung in großen Produktions- und Versandbereichen.
Arbeitskleidung für Qualitätssicherung
Qualitätsteams kontrollieren:
- Flächengewicht,
- Feuchtigkeit,
- Dicke,
- Festigkeit,
- Farbe,
- Oberfläche,
- Glätte,
- Beschichtung,
- Druckeigenschaften,
- Rollen- und Bogenqualität.
Geeignete Produkte:
- hochwertige Poloshirts,
- Langarm-Poloshirts,
- leichte Jacken,
- Fleecewesten,
- Softshellwesten.
Mögliche Kennzeichnungen:
- Qualitätssicherung,
- Quality Control,
- Labor,
- Messtechnik,
- QS.
Eine dezente Bruststickerei wirkt professionell und erleichtert die Zuordnung bei Audits und Kundenbesuchen.
Arbeitskleidung für Labor und Materialprüfung
Laborpersonal untersucht:
- Faserstoffe,
- Wasser,
- chemische Hilfsmittel,
- Papier- und Kartonproben,
- Festigkeit,
- Feuchtigkeit,
- Oberflächeneigenschaften.
Geeignete Produkte für freigegebene Bereiche:
- Laborkittel,
- Poloshirts,
- Kasacks,
- leichte Jacken.
Vor der Veredelung von Laborkitteln sollte geprüft werden:
- Einsatzbereich,
- Waschtemperatur,
- mögliche Schutzfunktion,
- industrielle Reinigung,
- zulässige Logo-Position.
Arbeitskleidung für Instandhaltung
Instandhalter betreuen:
- Papiermaschinen,
- Pumpen,
- Walzen,
- Getriebe,
- Hydraulik,
- Pneumatik,
- Fördertechnik,
- Schneidwerke,
- Energieanlagen,
- Elektrik.
Geeignete Firmenkleidung für ungefährdete Tätigkeiten:
- robuste T-Shirts,
- Poloshirts,
- Langarmshirts,
- Sweatshirts,
- Arbeitsjacken,
- Arbeitswesten,
- Fleecejacken,
- Softshelljacken.
Mögliche Rückenkennzeichnungen:
- Instandhaltung,
- Maintenance,
- Technik,
- Betriebstechnik,
- Mechanik,
- Elektrik.
Persönliche Schutzausrüstung für Instandhalter
Je nach Tätigkeit können erforderlich sein:
- Sicherheitsschuhe,
- Schutzbrille,
- Schutzhandschuhe,
- Gehörschutz,
- Atemschutz,
- Warnschutz,
- Lichtbogenschutz,
- Flammschutz,
- Chemikalienschutz,
- Absturzsicherung.
Die Gefährdungsbeurteilung bestimmt die konkrete Ausstattung.
Arbeitskleidung für elektrische Instandhaltung
Elektriker und Automatisierungstechniker arbeiten an:
- Schaltschränken,
- Motoren,
- Sensoren,
- Steuerungen,
- Antrieben,
- Energieverteilungen.
Geeignete Firmenkleidung für ungefährdete Tätigkeiten:
- Poloshirts,
- Langarmshirts,
- Sweatshirts,
- Arbeitsjacken,
- Softshelljacken.
Bei elektrischen Gefährdungen kann zertifizierter Lichtbogen- und Flammschutz erforderlich sein.
Normale bestickte Firmenkleidung besitzt keine automatische Lichtbogenschutzwirkung.
Arbeitskleidung für Energieversorgung und Kesselhaus
Papierwerke verfügen häufig über eigene:
- Kraftwerke,
- Kesselanlagen,
- Dampfversorgung,
- Wasseraufbereitung,
- Druckluftversorgung,
- Energiezentralen.
Mögliche Gefährdungen:
- Hitze,
- Dampf,
- Lärm,
- Chemikalien,
- elektrische Anlagen,
- heiße Oberflächen.
Geeignete Basiskleidung muss durch die jeweils erforderliche Schutzkleidung ergänzt werden.
Mögliche Kennzeichnungen:
- Energieversorgung,
- Kraftwerk,
- Utilities,
- Kesselhaus,
- Betriebstechnik.
Arbeitskleidung für Wasseraufbereitung
Mitarbeitende in der Wasser- und Abwassertechnik arbeiten mit:
- Prozesswasser,
- Kläranlagen,
- Pumpen,
- Dosiertechnik,
- Laboranalysen,
- Reinigungschemikalien.
Geeignete Firmenkleidung:
- T-Shirts,
- Poloshirts,
- Langarmshirts,
- Arbeitsjacken,
- Softshelljacken,
- Regenjacken.
Je nach Tätigkeit können Chemikalien-, Nässe- oder Atemschutz erforderlich sein.
Arbeitskleidung für Lager und Rollenlogistik
Papier- und Kartonwerke bewegen:
- Zellstoffballen,
- Altpapier,
- Papierrollen,
- Kartonrollen,
- Paletten,
- Verpackungsmaterial,
- Fertigwaren.
Geeignete Produkte:
- robuste T-Shirts,
- Poloshirts,
- Sweatshirts,
- Fleecejacken,
- Arbeitswesten,
- Softshelljacken,
- Warnschutzbekleidung,
- Regenjacken,
- Winterjacken.
Mögliche Rückenkennzeichnungen:
- Lager,
- Logistik,
- Rollenlager,
- Wareneingang,
- Versand,
- Materialwirtschaft.
Warnschutz in Werksverkehr und Verladung
Warnschutz kann erforderlich sein bei:
- Staplerverkehr,
- Radladern,
- Lkw-Zufahrten,
- Bahnverladung,
- Rollenlager,
- Außenflächen,
- Nachtarbeit.
Geeignete Produkte:
- Warnwesten,
- Warnschutz-T-Shirts,
- Warnschutz-Poloshirts,
- Warnschutz-Sweatshirts,
- Warnschutzjacken,
- Warnschutz-Regenjacken,
- Warnschutz-Winterjacken.
Zertifizierte Warnschutzkleidung darf nur nach technischer Prüfung veredelt werden.
Warnflächen, Reflexstreifen und Schutzklasse müssen erhalten bleiben.
Arbeitskleidung für Verladung und Versand
Versandteams übernehmen:
- Auftragskontrolle,
- Etikettierung,
- Verpackungsprüfung,
- Ladungssicherung,
- Verladung,
- Dokumentation.
Geeignete Produkte:
- T-Shirts,
- Poloshirts,
- Sweatshirts,
- Arbeitswesten,
- Softshelljacken,
- Warnschutzbekleidung,
- Regen- und Winterjacken.
Arbeitskleidung für Stapler- und Kranfahrer
Stapler- und Kranfahrer benötigen Kleidung, die:
- beim Sitzen bequem bleibt,
- nicht am Rücken hochrutscht,
- gute Schulterbeweglichkeit bietet,
- körpernah sitzt,
- mit Warnschutz kombinierbar ist.
Geeignete Produkte:
- T-Shirts,
- Poloshirts,
- Sweatshirts,
- Fleecejacken,
- Softshelljacken,
- Warnwesten.
Firmenkleidung für Servicetechniker
Servicetechniker und externe Montageteams arbeiten an:
- Maschinenkomponenten,
- Messsystemen,
- Schneidanlagen,
- Fördertechnik,
- Automatisierung,
- Kundenanlagen.
Geeignete Produkte:
- Poloshirts,
- T-Shirts,
- Langarmshirts,
- Sweatjacken,
- Fleecejacken,
- Softshelljacken,
- Regenjacken,
- Winterjacken.
Mögliche Rückenkennzeichnungen:
- Service,
- Technical Service,
- Montage,
- Maintenance,
- Kundendienst.
Arbeitskleidung für Projektleitung und Engineering
Projektleiter und Ingenieure wechseln zwischen:
- Büro,
- Produktion,
- Baustelle,
- Lieferant,
- Kundenbesuch,
- Anlagenabnahme.
Geeignete Produkte:
- hochwertige Poloshirts,
- Hemden,
- Blusen,
- Softshellwesten,
- Softshelljacken,
- leichte Arbeitsjacken.
Mögliche Kennzeichnungen:
- Projektleitung,
- Engineering,
- Technische Leitung,
- Prozessoptimierung,
- Mitarbeitername.
Arbeitskleidung für Vertrieb und Kundenbetreuung
Vertriebsmitarbeitende besuchen:
- Druckereien,
- Verpackungshersteller,
- Industriekunden,
- Verlage,
- Großhändler,
- Fachmessen.
Geeignete Produkte:
- hochwertige Poloshirts,
- Hemden,
- Blusen,
- Softshellwesten,
- Softshelljacken,
- repräsentative Jacken.
Eine dezente Bruststickerei oder Ton-in-Ton-Stickerei wirkt besonders hochwertig.
Stickerei oder DTF-Druck?
KriteriumStickereiDTF-Druck
Optikhochwertig und plastischfarbstark und detailreich
Geeignet fürPolos, Fleece, Softshell, Westen, CapsT-Shirts, Sweatshirts, Hoodies
Große Rückenlogosmöglich, aber schwererbesonders gut geeignet
Mitarbeiternamesehr hochwertigflexibel
Farbverläufeeingeschränktgut darstellbar
Wirkungklassisch und langlebigmodern und aufmerksamkeitsstark
Schutzkleidungnur nach Herstellerfreigabenur nach Herstellerfreigabe
Wann empfiehlt sich Stickerei?
Stickerei eignet sich besonders für:
- Poloshirts,
- Hemden,
- Blusen,
- Fleecejacken,
- Softshelljacken,
- Arbeitswesten,
- Caps,
- Mitarbeiternamen.
Wann empfiehlt sich DTF-Druck?
DTF-Druck eignet sich besonders für:
- T-Shirts,
- Sweatshirts,
- Hoodies,
- Oversize-Hoodies,
- Funktionsshirts nach Materialprüfung,
- größere Rückenkennzeichnungen,
- Recruitingkleidung.
Stickerei und DTF-Druck kombinieren
Eine bewährte Kombination ist:
- Firmenlogo als Stickerei auf der Brust,
- Abteilung oder Funktion als DTF-Druck auf dem Rücken.
Geeignet für:
- Instandhaltung,
- Lager,
- Versand,
- Service,
- Logistik,
- Montage.
Firmenlogo und Funktion richtig platzieren
Linke Brust
Ideal für das Firmenlogo.
Rechte Brust
Geeignet für:
- Mitarbeitername,
- Vorname,
- Funktion,
- Teamleitung.
Ärmel
Geeignet für:
- Werk,
- Standort,
- Abteilung,
- Unternehmensgruppe.
Rücken
Geeignet für:
- Instandhaltung,
- Lager,
- Versand,
- Service,
- Logistik.
Nacken
Geeignet für:
- Webadresse,
- kurzen Claim,
- Standortangabe.
Mehrere Werke einheitlich ausstatten
Papier- und Kartonhersteller verfügen häufig über mehrere:
- Produktionswerke,
- Veredelungsstandorte,
- Lager,
- Energiezentralen,
- Servicestützpunkte,
- Vertriebsniederlassungen.
Eine zentrale Rahmenkollektion verhindert Unterschiede bei:
- Farben,
- Artikeln,
- Logo-Größen,
- Garnfarben,
- Funktionsangaben,
- Standortkennzeichnungen,
- Nachbestellungen.
Dokumentiert werden sollten:
- Hersteller,
- Artikelnummer,
- Textilfarbe,
- Größenbereich,
- Waschtemperatur,
- Logo-Version,
- Stickprogramm,
- Garnfarben,
- DTF-Druckdaten,
- Motivgröße,
- Position,
- Werk,
- Abteilung,
- Funktion,
- Schutzklassifizierung.
Sinnvolle Starterpakete
Produktion
- fünf robuste T-Shirts,
- drei Poloshirts,
- zwei Langarmshirts,
- zwei Sweatshirts,
- eine leichte Arbeitsjacke.
Rollenschneider und Ausrüstung
- fünf T-Shirts oder Poloshirts,
- drei Langarmshirts,
- zwei Sweatshirts,
- eine Arbeitsweste,
- eine Fleecejacke.
Qualitätssicherung
- fünf hochwertige Poloshirts,
- zwei Langarm-Poloshirts,
- eine leichte Jacke,
- eine Softshellweste,
- eine Softshelljacke.
Instandhaltung
- fünf robuste T-Shirts,
- drei Poloshirts,
- zwei Langarmshirts,
- zwei Sweatshirts,
- eine Arbeitsjacke,
- eine Fleecejacke,
- eine Softshelljacke.
Lager und Logistik
- fünf T-Shirts,
- drei Poloshirts,
- zwei Sweatshirts,
- eine Arbeitsweste,
- eine Fleecejacke,
- eine Softshelljacke,
- eine Warnweste,
- eine Winterjacke.
Projektleitung und Vertrieb
- fünf hochwertige Poloshirts,
- zwei Hemden oder Blusen,
- eine Softshellweste,
- eine Softshelljacke,
- eine repräsentative Winterjacke.
Praxisbeispiel: Mitarbeiterkollektion für einen Kartonhersteller
Ein mittelständischer Kartonhersteller möchte Produktion, Ausrüstung, Qualitätssicherung, Instandhaltung und Logistik einheitlich ausstatten.
Die Kollektion besteht aus:
- dunkelblauen T-Shirts für Produktion und Ausrüstung,
- Poloshirts für Schichtleitung und Qualitätssicherung,
- anthrazitfarbenen Arbeitsjacken für Instandhaltung,
- Fleecejacken für Lager und Werkstatt,
- Softshelljacken für Logistik und Außendienst,
- Warnwesten und Warnschutzjacken für Ladebereiche.
Die Veredelung wird einheitlich aufgebaut:
- Firmenlogo als Stickerei auf der linken Brust,
- Mitarbeitername auf der rechten Brust,
- Werk oder Abteilung am Ärmel,
- Instandhaltung, Lager oder Versand als DTF-Druck auf dem Rücken.
Zertifizierte Warn-, Flamm- oder Lichtbogenschutzkleidung wird separat geprüft und nur nach Herstellerfreigabe veredelt.
Alle Artikel, Farben und Veredelungsdaten werden dokumentiert. Neue Mitarbeitende und weitere Standorte können dadurch später identisch ausgestattet werden.
Größenplanung und Mitarbeiteranprobe
Empfehlenswert sind:
- Musterteile,
- Mitarbeiteranproben,
- Damen-, Herren- und Unisexmodelle,
- getrennte Größenerfassung je Artikel,
- Reservegrößen,
- separate Planung für Winter- und Schutzkleidung,
- Dokumentation nach Werk und Abteilung.
Gut sitzende Kleidung erhöht die Akzeptanz und reduziert Fehlbestellungen.
Waschbarkeit und Pflege
Typische Verschmutzungen in Papier- und Kartonwerken sind:
- Papierstaub,
- Faserreste,
- Öl,
- Schmierstoffe,
- Beschichtungsmittel,
- Werkstattschmutz,
- Lager- und Straßenschmutz.
Vor der Bestellung sollte geklärt werden:
- welche Waschtemperatur erforderlich ist,
- ob Trockner eingesetzt werden,
- ob externe oder industrielle Reinigung erfolgt,
- wie viele Wechselteile benötigt werden,
- welche Veredelung geeignet ist,
- ob Schutzkleidung separat gereinigt wird.
Pflege von Stickerei
Die Haltbarkeit hängt ab von:
- Textilmaterial,
- Stickgarn,
- Unterlegung,
- Waschtemperatur,
- Trocknung,
- Reinigungsverfahren.
Pflege von DTF-Druck
Empfohlen wird:
- Kleidung auf links waschen,
- Pflegeetikett beachten,
- Druck nicht direkt bügeln,
- aggressive Bleichmittel vermeiden,
- Trocknereignung prüfen.
Für industrielle Waschverfahren muss die Eignung gesondert geprüft werden.
Employer Branding und Mitarbeitergewinnung
Papier-, Karton- und Zellstoffwerke suchen regelmäßig:
- Papiertechnologen,
- Maschinenführer,
- Produktionsmitarbeitende,
- Industriemechaniker,
- Elektroniker,
- Qualitätsfachkräfte,
- Logistikmitarbeitende,
- Auszubildende.
Professionelle Mitarbeiterkleidung vermittelt:
- Wertschätzung,
- Teamzugehörigkeit,
- technische Kompetenz,
- Qualitätsbewusstsein,
- moderne Organisation,
- einen professionellen Arbeitgeberauftritt.
Für Recruiting eignen sich:
- T-Shirts,
- Poloshirts,
- Hoodies,
- Oversize-Hoodies,
- Caps,
- Softshelljacken.
Mögliche Rückenbotschaften:
- Papier hat Zukunft
- Technik, Faser, Teamwork
- Deine Karriere in der Papierindustrie
- Gemeinsam produzieren wir Zukunft
- Werde Teil unseres Werks
Ein QR-Code kann zu Ausbildungsplätzen, offenen Stellen oder der Karriereseite führen.
Häufige Fehler bei Firmenkleidung für Papierwerke
Zu weite Kleidung an Maschinen einsetzen
Kordeln, Kapuzen und lose Stoffelemente sind an Papiermaschinen, Walzen und Schneidanlagen ungeeignet.
Alle Abteilungen identisch ausstatten
Produktion, Instandhaltung, Qualität, Logistik und Vertrieb benötigen unterschiedliche Produkte.
Wärme- und Feuchtigkeitsbelastung unterschätzen
In warmen Maschinenbereichen müssen leichte und atmungsaktive Textilien eingeplant werden.
Warnschutz in Ladebereichen nicht berücksichtigen
Werksverkehr, Stapler, Lkw und Bahnverladung erfordern eine gesonderte Bewertung.
Schutzkleidung ungeprüft veredeln
Zertifizierte Flamm-, Lichtbogen-, Warn- oder Chemikalienschutzkleidung darf nur nach Herstellerfreigabe verändert werden.
Zu wenige Wechselteile einplanen
Produktion, Werkstatt und Technik benötigen ausreichend Wechselkleidung.
Keine festen Artikel definieren
Wechselnde Modelle führen zu unterschiedlichen Farben, Passformen und Logo-Positionen.
Checkliste für Papier- und Kartonhersteller
Welche Abteilungen werden ausgestattet?
Welche Kleidung benötigt die Stoffaufbereitung?
Welche Anforderungen bestehen an der Papiermaschine?
Gibt es warme oder feuchte Produktionsbereiche?
Welche Produkte benötigen Ausrüstung und Rollenschneider?
Welche Kleidung trägt die Qualitätssicherung?
Welche Ausstattung benötigt die Instandhaltung?
Gibt es Energieversorgung, Kesselhaus oder Wasseraufbereitung?
Welche Kleidung benötigt das Rollenlager?
Ist Warnschutz in Verladung und Werksverkehr erforderlich?
Bestehen Flamm-, Lichtbogen- oder Chemikalienschutzanforderungen?
Welche Kleidung tragen Projektleitung und Vertrieb?
Welche Artikel werden bestickt?
Welche Artikel erhalten DTF-Druck?
Werden Namen, Funktionen und Werke ergänzt?
Gibt es mehrere Standorte?
Welche Waschverfahren werden eingesetzt?
Sind Herstellerfreigaben für Schutzkleidung vorhanden?
Sind die ausgewählten Artikel langfristig verfügbar?
Arbeitskleidung für Papierindustrie von Printex24
Printex24 unterstützt Papierfabriken, Kartonhersteller, Zellstoffwerke, Hygienepapierproduzenten und industrielle Papierverarbeiter bei der Entwicklung einer professionellen Firmenkollektion.
Zum Angebot gehören:
- T-Shirts,
- Funktionsshirts,
- Langarmshirts,
- Poloshirts,
- Langarm-Poloshirts,
- Hemden und Blusen,
- Sweatshirts,
- Sweatjacken,
- Hoodies und Oversize-Hoodies,
- Fleecejacken,
- Softshellwesten,
- Softshelljacken,
- Arbeitswesten,
- Arbeitsjacken,
- Regenjacken,
- Winterjacken,
- Warnschutzbekleidung,
- Caps und Mützen,
- hochwertige Stickerei,
- Ton-in-Ton-Stickerei,
- moderner DTF-Druck,
- Mitarbeiternamen und Funktionskennzeichnungen,
- Standort-, Werk- und Abteilungskennzeichnungen,
- Kleinserien,
- größere Betriebsausstattungen,
- Rahmenkollektionen,
- wiederkehrende Nachbestellungen.
Mit mehr als 25 Jahren Erfahrung verbindet Printex24 die Auswahl geeigneter Textilien mit professioneller Logoaufbereitung, Stickerei und Textildruck.
Firmenlogos werden vor der Produktion auf Linienbreite, Schriftgröße, Farbdarstellung und Materialeignung geprüft. Gespeicherte Stick- und Druckdaten erleichtern spätere Nachbestellungen für neue Mitarbeitende, weitere Abteilungen oder zusätzliche Werke.
Angebot für Ihre Mitarbeiterkollektion anfordern
Für eine erste Kalkulation werden benötigt:
- Firmenlogo,
- gewünschte Kleidungsstücke,
- ungefähre Stückzahl,
- benötigte Größen,
- Einsatzbereiche,
- gewünschte Logo-Positionen,
- Namen oder Funktionsangaben,
- Werk- oder Standortkennzeichnungen,
- Hinweise zu Wasch- und Schutzvorgaben.
Auf dieser Grundlage kann Printex24 eine passende Kollektion für Produktion, Qualität, Instandhaltung, Energieversorgung, Lager, Versand und Außendienst zusammenstellen.
Häufig gestellte Fragen
Welche Arbeitskleidung eignet sich für Papierfabriken?
Robuste T-Shirts, Poloshirts, Langarmshirts, Sweatshirts, Arbeitsjacken, Fleece- und Softshelljacken eignen sich für viele Bereiche. Die genaue Auswahl richtet sich nach Maschinenumgebung, Temperatur und Tätigkeit.
Welche Kleidung eignet sich an Papiermaschinen?
Körpernahe T-Shirts, Poloshirts, Langarmshirts und Sweatshirts ohne lange Kordeln oder offene Kapuzen sind besonders geeignet.
Ist Stickerei oder DTF-Druck besser?
Stickerei eignet sich für Poloshirts, Fleece, Softshell, Westen, Caps und Mitarbeiternamen. DTF-Druck eignet sich für T-Shirts, Sweatshirts und größere Rückenkennzeichnungen.
Welche Kleidung eignet sich für warme Produktionsbereiche?
Leichte T-Shirts, atmungsaktive Poloshirts und Funktionsshirts können geeignet sein. Bei Hitzebelastung ist gegebenenfalls spezielle Schutzkleidung erforderlich.
Kann Warnschutzkleidung bestickt werden?
Nur nach technischer Prüfung und Herstellerfreigabe. Warnflächen, Reflexstreifen und Schutzklasse dürfen nicht beeinträchtigt werden.
Welche Kleidung eignet sich für Instandhalter?
Robuste T-Shirts, Poloshirts, Langarmshirts, Arbeitsjacken, Fleece- und Softshelljacken eignen sich für ungefährdete Tätigkeiten. Notwendige Schutzkleidung wird zusätzlich eingeplant.
Können Namen und Abteilungen ergänzt werden?
Ja. Mitarbeitername, Funktion, Werk und Abteilung können auf geeigneter Firmenkleidung gestickt, gedruckt oder als Patch umgesetzt werden.
Können mehrere Werke einheitlich ausgestattet werden?
Ja. Eine dokumentierte Rahmenkollektion mit festen Artikeln, Farben, Logo-Größen und Werkkennzeichnungen sorgt für einen einheitlichen Unternehmensauftritt.
Fazit
Arbeitskleidung für Papierindustrie, Kartonhersteller und Zellstoffwerke muss industrielle Produktion, Maschinenbetrieb, Instandhaltung, Logistik, Arbeitsschutz und professionellen Unternehmensauftritt miteinander verbinden.
Stoffaufbereitung, Papiermaschine, Kartonproduktion, Rollenschneider, Ausrüstung, Qualitätssicherung, Energieversorgung und Versand stellen unterschiedliche Anforderungen an Material, Schnitt und Veredelung.
Eine strukturierte Rahmenkollektion sorgt dafür, dass alle Teams einheitlich auftreten, ohne die funktionalen und sicherheitstechnischen Unterschiede der einzelnen Arbeitsbereiche zu vernachlässigen.
Stickerei eignet sich besonders für hochwertige Brustlogos, Namen, Poloshirts, Fleece-, Softshelljacken und Arbeitswesten. DTF-Druck bietet flexible Möglichkeiten für T-Shirts, Funktionskennzeichnungen, Recruitingkleidung und gut sichtbare Rückenbeschriftungen.
Printex24 begleitet Papier- und Kartonhersteller von der Textilauswahl und Logooptimierung über die Größenplanung bis zur fertigen Veredelung und späteren Nachbestellung.
Autor: Klaus Unterseer, Inhaber von Printex24
Fachliche Erfahrung: Mehr als 25 Jahre Stickerei, Textildruck und Firmenbekleidung für Unternehmen, Vereine und Industriebetriebe.
Zuletzt fachlich überarbeitet: Juli 2026