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Ratgeber

Firmenkleidung für Autohausgruppen und Werkstattketten

19. Juli 2026

Firmenkleidung für Autohausgruppen, Werkstattketten und große Mobilitätsunternehmen

Ein Kunde betritt ein Autohaus und begegnet innerhalb weniger Minuten mehreren Mitarbeitern: Empfang, Verkaufsberatung, Serviceannahme, Werkstatt, Ersatzteillager und Fahrzeugaufbereitung. Obwohl diese Bereiche unterschiedliche Aufgaben übernehmen, sollten sie als gemeinsames Team erkennbar sein.

Einheitliche Firmenkleidung schafft genau diese Verbindung. Sie erleichtert Kunden die Orientierung, vermittelt Professionalität und macht die Unternehmensmarke im gesamten Betrieb sichtbar.

Bei einer Autohausgruppe mit mehreren Standorten wird die Ausstattung allerdings schnell komplex. Verkäufer benötigen andere Kleidung als Werkstattmitarbeiter. Serviceberater treten anders auf als Fahrzeugaufbereiter oder Fahrer. Gleichzeitig sollen Logo, Unternehmensfarben und Qualitätsniveau überall zusammenpassen.

Hinzu kommen unterschiedliche Größen, Saisonartikel, Neueinstellungen, Auszubildende und regelmäßige Nachbestellungen. Ohne ein klares Bekleidungskonzept entstehen schnell verschiedene Poloshirts, abweichende Logo-Größen und uneinheitliche Jacken.

Printex24 unterstützt Autohäuser, Werkstattketten und Mobilitätsunternehmen bei der professionellen Veredelung von Firmenkleidung. Mit mehr als 25 Jahren Erfahrung werden T-Shirts, Poloshirts, Sweatshirts, Hoodies, Fleecejacken, Softshelljacken, Hemden, Blusen, Westen, Caps und weitere Textilien mit Firmenlogo, Standort oder Funktionsbezeichnung bestickt oder bedruckt. (printex24.de)

Das Wichtigste auf einen Blick

Firmenkleidung für Autohausgruppen und Werkstattketten sollte:

  • unterschiedliche Abteilungen berücksichtigen
  • einen einheitlichen Markenauftritt schaffen
  • für Kunden sofort erkennbar sein
  • in vielen Größen und Passformen verfügbar sein
  • robuste und repräsentative Artikel kombinieren
  • langfristig nachbestellbar bleiben
  • mehrere Standorte einheitlich verbinden
  • neue Mitarbeiter schnell integrieren
  • Namen, Funktionen und Standorte abbilden können
  • für Stickerei und DTF-Druck geeignet sein

Besonders häufig eingesetzt werden:

  • T-Shirts
  • Poloshirts
  • Hemden und Blusen
  • Sweatshirts
  • Hoodies
  • Fleecejacken
  • Softshelljacken
  • Westen
  • Caps und Mützen
  • Funktionsshirts
  • Regenjacken

Warum Firmenkleidung im Autohaus mehr als einheitliche Arbeitskleidung ist

Ein Autohaus verkauft nicht nur Fahrzeuge. Es verkauft Beratung, Vertrauen, Service und langfristige Kundenbeziehungen.

Der Kunde soll erkennen können:

  • wer ihn beraten kann
  • wer für die Serviceannahme zuständig ist
  • wer zur Werkstatt gehört
  • wer Fahrzeuge übergibt
  • wer im Ersatzteillager arbeitet
  • wer die Filiale oder Abteilung leitet

Einheitliche Kleidung unterstützt diese Orientierung und vermittelt, dass die einzelnen Bereiche organisatorisch zusammengehören.

Sie verbessert außerdem:

  • den ersten Eindruck im Verkaufsraum
  • den Auftritt bei Probefahrten
  • die Fahrzeugübergabe
  • den Kontakt in der Serviceannahme
  • das Erscheinungsbild bei Messen
  • die Wirkung auf Fotos und Videos
  • das Recruiting
  • den Zusammenhalt zwischen Standorten

Für welche Unternehmen eignet sich eine zentrale Firmenkollektion?

Ein professionelles Bekleidungskonzept eignet sich für:

  • einzelne Autohäuser
  • Autohausgruppen
  • Mehrmarkenhändler
  • Vertragshändler
  • Werkstattketten
  • freie Werkstätten
  • Nutzfahrzeugbetriebe
  • Motorradhändler
  • Reifenservice-Unternehmen
  • Fahrzeugaufbereiter
  • Lackierbetriebe
  • Karosseriebauunternehmen
  • Autovermietungen
  • Leasinggesellschaften
  • Fuhrparkdienstleister
  • Mobilitätsanbieter
  • Abschleppdienste
  • Pannendienste
  • Fahrzeuglogistik
  • Ersatzteilgroßhändler
  • Waschstraßen
  • Firmen mit mehreren Servicezentren

Besonders wichtig ist eine verbindliche Kollektion bei mehreren Filialen, verschiedenen Fahrzeugmarken und regelmäßigem Personalwechsel.

Ein Bekleidungskonzept für verschiedene Abteilungen

In einem größeren Autohaus arbeiten häufig folgende Bereiche zusammen:

  • Verkauf
  • Empfang
  • Serviceannahme
  • Werkstatt
  • Karosserie
  • Lackierung
  • Fahrzeugaufbereitung
  • Ersatzteillager
  • Reifenservice
  • Fahrzeugübergabe
  • Fuhrpark
  • Verwaltung
  • Marketing
  • Geschäftsleitung
  • Ausbildung

Nicht alle Mitarbeiter benötigen dieselben Artikel.

Einheitlichkeit entsteht dennoch durch:

  • gemeinsame Grundfarben
  • dieselbe Logo-Version
  • abgestimmte Schnitte
  • verbindliche Logo-Positionen
  • einheitliche Garn- und Druckfarben
  • vergleichbare Materialqualität
  • klare Funktionsbezeichnungen

Firmenkleidung für den Fahrzeugverkauf

Verkaufsberater stehen im direkten Kontakt mit Interessenten und Kunden. Ihre Kleidung sollte gepflegt und hochwertig wirken, ohne zu steif zu sein.

Geeignete Textilien sind:

  • hochwertige Poloshirts
  • Hemden
  • Blusen
  • Strickjacken
  • Westen
  • Softshelljacken
  • leichte Pullover

Eine dezente Stickerei auf der linken Brust reicht häufig aus.

Mögliche Kennzeichnungen sind:

  • Verkauf
  • Verkaufsberatung
  • Neuwagen
  • Gebrauchtwagen
  • Nutzfahrzeuge
  • Flottenkunden
  • Gewerbekunden

Der Name kann auf der rechten Brust ergänzt werden. Alternativ bleibt die Kleidung neutral und wird mit einem separaten Namensschild kombiniert.

Kleidung für Empfang und Kundeninformation

Der Empfang ist meist der erste Anlaufpunkt im Autohaus.

Mitarbeiter begrüßen Kunden, vermitteln Ansprechpartner und koordinieren Termine.

Geeignete Textilien sind:

  • Poloshirts
  • Hemden
  • Blusen
  • Strickjacken
  • Westen
  • leichte Softshelljacken

Mögliche Kennzeichnungen sind:

  • Empfang
  • Information
  • Kundenservice
  • Rezeption
  • Terminannahme

Eine ruhige und hochwertige Gestaltung passt besonders gut zu diesem Bereich.

Firmenkleidung für Serviceberater

Serviceberater bilden die Verbindung zwischen Kunden und Werkstatt.

Sie nehmen Fahrzeuge an, besprechen Reparaturen, erklären Leistungen und übergeben Fahrzeuge nach Abschluss der Arbeiten.

Geeignete Kleidung sind:

  • Poloshirts
  • Hemden
  • Blusen
  • Sweatshirts
  • Fleecejacken
  • Softshelljacken
  • Westen

Mögliche Funktionsbezeichnungen sind:

  • Serviceberatung
  • Service
  • Kundendienst
  • Werkstattannahme
  • Reparaturannahme
  • Garantie
  • Karosserie-Service

Eine Bruststickerei wirkt professionell. Für Wege über das Betriebsgelände eignet sich zusätzlich eine Softshelljacke mit Firmenlogo.

Firmenkleidung für Werkstattmitarbeiter

Werkstattmitarbeiter benötigen belastbare und bewegungsfreundliche Kleidung.

Geeignete ergänzende Oberteile sind:

  • robuste T-Shirts
  • Poloshirts
  • Sweatshirts
  • Fleecejacken
  • Westen
  • geeignete Jacken

Mögliche Kennzeichnungen sind:

  • Werkstatt
  • Kfz-Technik
  • Mechatronik
  • Diagnose
  • Elektrik
  • Service
  • Instandsetzung

Bei Arbeiten an Fahrzeugen, Maschinen, Hochvoltsystemen oder anderen technischen Anlagen müssen die vorgeschriebenen Schutzmaßnahmen eingehalten werden.

Gewöhnliche Firmenkleidung ersetzt keine erforderliche persönliche Schutzausrüstung.

Kleidung für Kfz-Mechatroniker

Kfz-Mechatroniker bewegen sich zwischen Hebebühne, Diagnoseplatz, Werkbank und Fahrzeug.

Bei der Auswahl sind wichtig:

  • Bewegungsfreiheit
  • robuste Verarbeitung
  • geeignete Stoffstärke
  • angenehme Passform
  • regelmäßige Waschbarkeit
  • keine störenden losen Bestandteile
  • gute Erkennbarkeit

T-Shirts und Poloshirts können mit einem Brustlogo und einer kurzen Funktionsbezeichnung versehen werden.

Bei Sweatshirts sind Modelle ohne lange Kordeln in vielen Werkstattbereichen praktischer als weit geschnittene Hoodies.

Kleidung für Hochvolt- und Elektromobilitätsteams

Viele Autohäuser beschäftigen speziell geschulte Mitarbeiter für Elektro- und Hybridfahrzeuge.

Mögliche Kennzeichnungen sind:

  • Hochvolt-Technik
  • E-Mobilität
  • Elektrofahrzeuge
  • HV-Service
  • Diagnose
  • Batterieservice

Eine solche Kennzeichnung kann die interne Organisation unterstützen. Sie ersetzt jedoch keine Qualifikationsnachweise oder vorgeschriebene Sicherheitskennzeichnungen.

Bei Arbeiten an Hochvoltsystemen gelten besondere Schutz- und Sicherheitsanforderungen. Normale Firmenkleidung reicht dafür nicht automatisch aus.

Firmenkleidung für Karosserie und Lackierung

Karosserie- und Lackierbetriebe benötigen Kleidung, die zu den jeweiligen Tätigkeiten und betrieblichen Schutzvorgaben passt.

Geeignete ergänzende Artikel können sein:

  • T-Shirts
  • Poloshirts
  • Sweatshirts
  • Fleecejacken
  • Softshelljacken für Außenbereiche

Mögliche Kennzeichnungen sind:

  • Karosserie
  • Lackierung
  • Unfallinstandsetzung
  • Smart Repair
  • Fahrzeugtechnik
  • Schadenzentrum

Bei Lackierarbeiten, Schleifarbeiten und Tätigkeiten mit Gefahrstoffen ist vorgeschriebene Schutzkleidung erforderlich. Bestickte oder bedruckte Firmenkleidung ersetzt diese nicht.

Firmenkleidung für Fahrzeugaufbereiter

Fahrzeugaufbereiter sorgen dafür, dass Neu-, Gebraucht- und Kundenfahrzeuge sauber und präsentationsbereit sind.

Geeignete Textilien sind:

  • T-Shirts
  • Poloshirts
  • Sweatshirts
  • Fleecejacken
  • Softshelljacken
  • Westen
  • Caps

Mögliche Kennzeichnungen sind:

  • Fahrzeugaufbereitung
  • Detailing
  • Fahrzeugpflege
  • Finish
  • Übergabevorbereitung
  • Gebrauchtwagenaufbereitung

Die Kleidung sollte Bewegungsfreiheit bieten und zu den eingesetzten Reinigungs- und Pflegemitteln passen.

Bei Kontakt mit Chemikalien müssen die jeweiligen Schutzvorgaben beachtet werden.

Kleidung für Fahrzeugübergaben

Die Fahrzeugübergabe ist für viele Kunden ein besonderer Moment.

Mitarbeiter erklären Funktionen, übergeben Unterlagen und präsentieren das Fahrzeug.

Geeignete Textilien sind:

  • hochwertige Poloshirts
  • Hemden
  • Blusen
  • Strickjacken
  • Westen
  • Softshelljacken

Mögliche Kennzeichnungen sind:

  • Fahrzeugübergabe
  • Auslieferung
  • Delivery
  • Kundenbetreuung
  • Produktexperte

Eine dezente Stickerei ist in diesem Bereich meist besser geeignet als ein großes Rückenlogo.

Firmenkleidung für Ersatzteillager und Teileverkauf

Mitarbeiter im Ersatzteilbereich arbeiten zwischen Lager, Werkstatt und Kundenverkauf.

Geeignete Textilien sind:

  • Poloshirts
  • T-Shirts
  • Sweatshirts
  • Fleecejacken
  • Softshelljacken
  • Westen

Mögliche Kennzeichnungen sind:

  • Ersatzteile
  • Teile und Zubehör
  • Lager
  • Teileverkauf
  • Zubehör
  • Logistik

Ein großes Rückenlogo kann im Lager sinnvoll sein. Im direkten Kundenkontakt wirkt ein kleines Brustlogo meist ruhiger.

Firmenkleidung für Reifenservice

Reifenservice-Teams arbeiten saisonal unter hohem Zeitdruck.

Geeignete Textilien sind:

  • robuste T-Shirts
  • Poloshirts
  • Sweatshirts
  • Fleecejacken
  • Softshelljacken
  • Westen
  • Mützen

Mögliche Kennzeichnungen sind:

  • Reifenservice
  • Räderservice
  • Montage
  • Einlagerung
  • Reifenhotel
  • Service-Team

Für Frühjahrs- und Herbstsaison sollte der Textilbedarf frühzeitig geplant werden.

Kleidung für Abschlepp- und Pannendienste

Abschlepp- und Pannendienste benötigen gut erkennbare Kleidung für Einsätze im öffentlichen Verkehrsraum.

Geeignete ergänzende Textilien sind:

  • Poloshirts
  • T-Shirts
  • Sweatshirts
  • Fleecejacken
  • Softshelljacken
  • Mützen

Mögliche Kennzeichnungen sind:

  • Pannenhilfe
  • Abschleppdienst
  • Bergung
  • Notdienst
  • Einsatzleitung
  • Bereitschaft

Bei Einsätzen im Straßenverkehr ist gegebenenfalls zertifizierte Warnschutzkleidung erforderlich.

Eine Veredelung darf Warnflächen, Reflexelemente und Schutzwirkung nicht beeinträchtigen.

Firmenkleidung für Autovermietungen

Mitarbeiter von Autovermietungen übernehmen:

  • Kundenberatung
  • Vertragsabwicklung
  • Fahrzeugübergabe
  • Fahrzeugrücknahme
  • Reinigung
  • Standortlogistik
  • Shuttle-Fahrten

Geeignete Textilien sind:

  • Poloshirts
  • Hemden
  • Blusen
  • T-Shirts
  • Sweatshirts
  • Softshelljacken
  • Westen

Mögliche Kennzeichnungen sind:

  • Vermietung
  • Kundenservice
  • Station
  • Fahrzeugübergabe
  • Shuttle
  • Flottenservice

Ein einheitlicher Auftritt ist besonders an Flughäfen, Bahnhöfen und großen Mietstationen wichtig.

Firmenkleidung für Nutzfahrzeugzentren

Nutzfahrzeugbetriebe betreuen häufig:

  • Lkw
  • Transporter
  • Busse
  • Anhänger
  • Aufbauten
  • Kommunalfahrzeuge
  • Flottenfahrzeuge

Geeignete Textilien sind:

  • robuste T-Shirts
  • Poloshirts
  • Sweatshirts
  • Fleecejacken
  • Softshelljacken
  • Westen
  • Caps

Mögliche Kennzeichnungen sind:

  • Nutzfahrzeugservice
  • Lkw-Werkstatt
  • Transporter
  • Flottenservice
  • Teilelager
  • Mobiler Service

Für mobile Serviceteams kann ein größeres Rückenlogo die Erkennbarkeit beim Kunden verbessern.

Firmenkleidung für mobile Servicetechniker

Mobile Techniker arbeiten bei Firmenkunden, Flottenbetreibern oder direkt am Einsatzort.

Geeignete Kleidung sind:

  • Poloshirts
  • T-Shirts
  • Sweatshirts
  • Fleecejacken
  • Softshelljacken
  • Westen
  • Caps
  • Mützen

Mögliche Kennzeichnungen sind:

  • Mobiler Service
  • Servicetechnik
  • Kundendienst
  • Flottenservice
  • Vor-Ort-Service

Firmenlogo, Funktion und Servicenummer können kombiniert werden. Kontaktdaten sollten jedoch nur aufgebracht werden, wenn sie langfristig bestehen bleiben.

Kleidung für Waschstraßen und Fahrzeugpflegezentren

Mitarbeiter in Waschstraßen und Pflegezentren benötigen praktische, schnell erkennbare Kleidung.

Geeignete Textilien sind:

  • T-Shirts
  • Poloshirts
  • Sweatshirts
  • Fleecejacken
  • Softshelljacken
  • Westen
  • Caps

Mögliche Kennzeichnungen sind:

  • Waschstraße
  • Fahrzeugpflege
  • Innenreinigung
  • Vorwäsche
  • Service
  • Kasse

Bei nassen Arbeitsbereichen muss geprüft werden, welche wetter- und wassergeeignete Kleidung erforderlich ist.

Kleidung für Verwaltung und Buchhaltung

Auch kaufmännische Abteilungen können Teil der Firmenkollektion sein.

Geeignete Textilien sind:

  • Poloshirts
  • Hemden
  • Blusen
  • Strickjacken
  • Softshelljacken

Die Kleidung eignet sich besonders für:

  • Kundentermine
  • interne Veranstaltungen
  • Bewerbertage
  • Fotos
  • Messen
  • Filialbesuche

Mögliche Kennzeichnungen sind:

  • Verwaltung
  • Buchhaltung
  • Personal
  • Disposition
  • Einkauf
  • Marketing

In vielen Fällen genügt das Firmenlogo ohne zusätzliche Funktionsbezeichnung.

Kleidung für Geschäftsleitung und Standortleitung

Geschäftsleitung, Verkaufsleitung und Standortleitung benötigen häufig eine zurückhaltende, hochwertige Ausstattung.

Geeignete Artikel sind:

  • hochwertige Poloshirts
  • Hemden
  • Blusen
  • Strickjacken
  • Westen
  • Softshelljacken

Eine kleine Ton-in-Ton-Stickerei kann besonders elegant wirken.

Mögliche Funktionsbezeichnungen sind:

  • Geschäftsleitung
  • Standortleitung
  • Verkaufsleitung
  • Serviceleitung
  • Werkstattleitung

Die Funktion kann alternativ über ein Namensschild dargestellt werden.

Mehrere Fahrzeugmarken unter einem Dach

Autohausgruppen vertreten häufig mehrere Marken.

Dabei stellt sich die Frage, ob die Kleidung:

  • das Autohauslogo
  • das Markenlogo
  • beide Logos
  • oder ein neutrales Gruppenlogo

tragen soll.

Mögliche Lösungen sind:

  • Gruppenlogo auf der linken Brust
  • Fahrzeugmarke am Ärmel
  • Standort auf der rechten Brust
  • Autohauslogo auf allen Grundartikeln
  • markenspezifische Kleidung nur im Verkauf

Vor der Verwendung von Hersteller- und Markenlogos müssen die geltenden Markenvorgaben und Nutzungsrechte geprüft werden.

Herstelleranforderungen und Corporate Design

Vertragshändler erhalten teilweise verbindliche Vorgaben für:

  • Logo-Versionen
  • Farben
  • Mindestabstände
  • Schriftarten
  • Positionen
  • erlaubte Kombinationen
  • Markenauftritt im Verkaufsraum

Diese Vorgaben sollten vor der Textilveredelung berücksichtigt werden.

Ein technisch korrekt umgesetztes Logo kann dennoch unzulässig sein, wenn die Markenrichtlinien eine bestimmte Verwendung ausschließen.

Deshalb sollten freigegebene Dateien und Gestaltungsrichtlinien verwendet werden.

Autohausgruppe und einzelne Standorte verbinden

Eine Autohausgruppe kann mehrere Standorte unter einem gemeinsamen Namen betreiben.

Eine mögliche Kennzeichnungsstruktur ist:

  • Gruppenlogo auf der linken Brust
  • Funktion auf der rechten Brust
  • Standort am Ärmel

Beispiele für Standortangaben:

  • München
  • Rosenheim
  • Salzburg
  • Standort Nord
  • Autozentrum Süd
  • Nutzfahrzeugzentrum
  • Gebrauchtwagenzentrum

Wechseln Mitarbeiter regelmäßig zwischen Standorten, ist eine neutrale Grundkollektion häufig flexibler.

Große Mitarbeiterzahlen professionell ausstatten

Eine Autohausgruppe mit 1.000 Mitarbeitern benötigt schnell mehrere tausend Kleidungsstücke.

Ein mögliches Ausstattungspaket pro Mitarbeiter kann enthalten:

  • vier Poloshirts oder T-Shirts
  • zwei Sweatshirts
  • eine Fleecejacke
  • eine Softshelljacke

Bei 1.000 Mitarbeitern ergibt das bereits 8.000 Textilien.

Zusätzlich müssen berücksichtigt werden:

  • neue Mitarbeiter
  • Auszubildende
  • Saisonkräfte
  • Reifenwechselsaison
  • Größenänderungen
  • Ersatzbedarf
  • neue Standorte
  • neue Fahrzeugmarken
  • Veranstaltungen
  • Messen
  • Reservebestände

Mitarbeiterpakete nach Abteilung

Ein Paket für Verkaufsberater kann enthalten:

  • vier Poloshirts
  • zwei Hemden oder Blusen
  • eine Strickjacke
  • eine Softshelljacke

Ein Paket für Serviceberater:

  • vier Poloshirts
  • zwei Sweatshirts
  • eine Fleecejacke
  • eine Softshelljacke

Ein Paket für Werkstattmitarbeiter:

  • fünf T-Shirts
  • zwei Poloshirts
  • zwei Sweatshirts
  • eine Fleecejacke

Ein Paket für Fahrzeugaufbereitung:

  • fünf T-Shirts
  • zwei Sweatshirts
  • eine Fleecejacke
  • eine Softshelljacke

Ein Paket für Teilelager:

  • vier Poloshirts
  • drei T-Shirts
  • zwei Sweatshirts
  • eine Fleecejacke

T-Shirts für Werkstatt und Fahrzeugpflege

T-Shirts eignen sich besonders für:

  • Werkstatt
  • Fahrzeugaufbereitung
  • Teilelager
  • Reifenservice
  • Waschstraße
  • Veranstaltungen
  • Ausbildung
  • Recruiting

Für größere Mengen sollten Modelle gewählt werden, die:

  • langfristig verfügbar sind
  • viele Größen abdecken
  • regelmäßig nachbestellt werden können
  • ausreichend Bewegungsfreiheit bieten
  • für die vorgesehene Pflege geeignet sind

Ein Brustlogo kann mit einer Funktionsbezeichnung oder einem Rückenlogo kombiniert werden.

Poloshirts als vielseitige Grundausstattung

Poloshirts eignen sich nahezu für alle kundenorientierten Bereiche.

Dazu gehören:

  • Verkauf
  • Serviceannahme
  • Fahrzeugübergabe
  • Ersatzteilverkauf
  • Autovermietung
  • Filialleitung
  • Außendienst
  • Messepersonal

Ein gesticktes Firmenlogo auf der Brust wirkt hochwertig und dauerhaft. Stickerei wird bei Firmen- und Teamkleidung besonders für Poloshirts, Jacken, Hoodies und Caps eingesetzt. (printex24.de)

Hemden und Blusen für einen repräsentativen Auftritt

Hemden und Blusen eignen sich für:

  • Verkauf
  • Empfang
  • Geschäftsleitung
  • Serviceberatung
  • Flottenkundenbetreuung
  • Verwaltung
  • Messen
  • Fahrzeugpräsentationen

Geeignete Varianten sind:

  • Kurzarmhemden
  • Langarmhemden
  • Kurzarmblusen
  • Langarmblusen
  • bügelleichte Modelle
  • Stretchmodelle
  • moderne Stehkragenvarianten

Das Logo sollte meist klein und dezent gestickt werden.

Sweatshirts für Werkstatt und Lager

Sweatshirts eignen sich für:

  • Werkstatt
  • Reifenservice
  • Ersatzteillager
  • Fahrzeugaufbereitung
  • Fahrzeuglogistik
  • mobile Serviceteams

Rundhals-Sweatshirts sind in technischen Bereichen häufig praktischer als Modelle mit langen Kordeln.

Mögliche Veredelungen sind:

  • Brustlogo
  • Rückenlogo
  • Funktion
  • Standort
  • Markenbereich

Hoodies für Ausbildung, Events und moderne Teams

Hoodies eignen sich besonders für:

  • Auszubildende
  • Recruiting-Teams
  • interne Veranstaltungen
  • Fahrzeugaufbereitung
  • Lager
  • Marketingaktionen
  • Motorsport- und Eventteams

In Werkstattbereichen mit Maschinen oder beweglichen Bauteilen muss geprüft werden, ob Kapuzen und Kordeln geeignet sind.

Fleecejacken für wechselnde Temperaturen

Fleecejacken eignen sich für:

  • Werkstattannahme
  • Teilelager
  • Fahrzeuglogistik
  • Aufbereitung
  • Abschleppdienst
  • mobile Serviceteams
  • Außenbereiche

Das Firmenlogo wird häufig auf der linken Brust eingestickt.

Zusätzlich können Funktion oder Standort ergänzt werden.

Softshelljacken für Autohaus und Außendienst

Softshelljacken gehören zu den vielseitigsten Artikeln einer Autohauskollektion.

Sie eignen sich für:

  • Verkauf
  • Serviceberatung
  • Fahrzeugübergabe
  • mobile Techniker
  • Abschleppdienst
  • Fuhrpark
  • Aufbereitung
  • Standortleitung
  • Eventteams

Mögliche Veredelungen sind:

  • Bruststickerei
  • Rückenlogo
  • Funktion
  • Standort
  • Mitarbeitername
  • Markenkennzeichnung

Westen für Service und Fahrzeugübergabe

Westen bieten Bewegungsfreiheit und wirken zugleich gepflegt.

Geeignete Varianten sind:

  • Softshellwesten
  • Fleecewesten
  • leichte Steppwesten

Sie eignen sich für:

  • Verkaufsberatung
  • Serviceannahme
  • Fahrzeugübergabe
  • Teileverkauf
  • Standortleitung
  • Außendienst

Ein gesticktes Logo auf der Brust wirkt hochwertig und zurückhaltend.

Caps und Mützen

Caps und Mützen eignen sich für:

  • Abschleppdienst
  • Fahrzeuglogistik
  • Aufbereitung
  • Reifenservice
  • Events
  • Motorsportteams
  • Auszubildende

Auf Caps funktioniert häufig ein reduziertes Logo besser als eine sehr detailreiche Wort-Bild-Marke.

Firmenlogo als Stickerei

Stickerei eignet sich besonders für:

  • Poloshirts
  • Hemden
  • Blusen
  • Sweatshirts
  • Fleecejacken
  • Softshelljacken
  • Westen
  • Caps
  • Mützen

Vorteile sind:

  • hochwertige Optik
  • plastische Wirkung
  • lange Haltbarkeit
  • professionelle Brustlogos
  • Namen und Funktionen möglich
  • einheitliche Umsetzung bei Nachbestellungen

Für eine Autohausgruppe sollte ein verbindliches Stickprogramm verwendet werden.

Damit bleiben:

  • Logo-Größe
  • Garnfarben
  • Stichaufbau
  • Position
  • Abstände

bei späteren Bestellungen möglichst gleich.

Firmenlogo mit DTF-Druck

DTF-Druck eignet sich besonders für:

  • T-Shirts
  • Sweatshirts
  • Hoodies
  • Funktionsshirts
  • größere Rückenlogos
  • mehrfarbige Motive
  • Recruiting-Kleidung
  • Eventshirts
  • Ausbildungsbekleidung

Vorteile sind:

  • detailreiche Darstellung
  • kräftige Farben
  • mehrfarbige Logos
  • flexible Personalisierung
  • unterschiedliche Standorte möglich
  • kleine und große Serien umsetzbar

Stickerei oder DTF-Druck?

Stickerei eignet sich besonders für hochwertige Brustlogos auf Poloshirts, Hemden, Jacken und Westen.

DTF-Druck eignet sich gut für T-Shirts, Sweatshirts, Hoodies und größere Rückenaufdrucke.

Eine Kombination ist häufig die beste Lösung.

Beispiele:

  • Poloshirts mit gesticktem Brustlogo
  • T-Shirts mit DTF-Druck
  • Softshelljacken mit Stickerei
  • Sweatshirts mit Bruststickerei und Rückenprint
  • Eventshirts mit großem Druckmotiv
  • Caps mit gesticktem Markenzeichen

Geeignete Logo-Positionen

Die linke Brust eignet sich für:

  • Autohauslogo
  • Unternehmensgruppe
  • Fahrzeugmarke
  • Werkstattlogo

Die rechte Brust eignet sich für:

  • Vorname
  • Funktion
  • Abteilung
  • Standort

Der Rücken eignet sich für:

  • großes Firmenlogo
  • Unternehmensname
  • Servicebereich
  • Webadresse
  • Pannenhilfe
  • mobiler Service

Der Ärmel eignet sich für:

  • Fahrzeugmarke
  • Standort
  • Zusatzlogo
  • Abteilung
  • Motorsport- oder Eventkennzeichnung

Namen und Funktionen richtig einsetzen

Mögliche Personalisierungen sind:

  • Vorname
  • vollständiger Name
  • Funktion
  • Abteilung
  • Standort
  • Marke

Typische Bezeichnungen sind:

  • Verkauf
  • Serviceberatung
  • Werkstatt
  • Diagnose
  • Aufbereitung
  • Ersatzteile
  • Fahrzeugübergabe
  • Filialleitung
  • Werkstattleitung

Ein Vorname wirkt persönlich.

Eine Funktionsbezeichnung ist flexibler, weil die Kleidung nach einem Personalwechsel weiterverwendet werden kann.

Bei häufig wechselnden Mitarbeitern kann eine neutrale Firmenkleidung mit separatem Namensschild wirtschaftlicher sein.

Farbkonzept für Autohausgruppen

Beliebte Farben sind:

  • Schwarz
  • Anthrazit
  • Navy
  • Grau
  • Weiß
  • Rot
  • Royalblau
  • Dunkelgrün

Die Farben sollten zum Corporate Design des Autohauses und gegebenenfalls zu den vertretenen Fahrzeugmarken passen.

Eine mögliche Struktur ist:

  • Verkauf in Schwarz oder Navy
  • Service in Anthrazit
  • Werkstatt in Dunkelgrau
  • Fahrzeugaufbereitung in Schwarz
  • Leitung in Navy
  • Eventteam in Markenfarbe

Zu viele unterschiedliche Farben erschweren jedoch Verwaltung und Nachbestellung.

Ton-in-Ton-Stickerei für einen hochwertigen Look

Ton-in-Ton-Stickerei eignet sich besonders für Verkauf, Geschäftsleitung und hochwertige Fahrzeugmarken.

Beispiele sind:

  • schwarzes Logo auf schwarzem Poloshirt
  • anthrazitfarbene Stickerei auf grauer Weste
  • dunkelblaue Stickerei auf navyfarbener Jacke
  • graue Stickerei auf schwarzem Hemd

Diese Gestaltung wirkt dezent und hochwertig.

Die Lesbarkeit muss dennoch ausreichend bleiben.

Größenmanagement bei mehreren Standorten

Bei größeren Autohausgruppen reicht eine grobe Größenschätzung nicht aus.

Empfehlenswert sind:

  • Größentabellen
  • Mustergrößensätze
  • Anprobetermine
  • getrennte Erfassung je Artikel
  • Damen-, Herren- und Unisexmodelle
  • frühzeitige Berücksichtigung von Übergrößen

Eine Bestellliste kann enthalten:

  • Personalnummer
  • Mitarbeitername
  • Standort
  • Fahrzeugmarke
  • Abteilung
  • Funktion
  • Artikel
  • Schnitt
  • Größe
  • Stückzahl
  • Personalisierung

Damen-, Herren- und Unisexmodelle

Eine einheitliche Kollektion kann unterschiedliche Passformen enthalten.

Möglich sind:

  • Damen-Poloshirts
  • Herren-Poloshirts
  • Unisex-T-Shirts
  • Damenblusen
  • Herrenhemden
  • Damen-Softshelljacken
  • Herren-Softshelljacken
  • Unisex-Sweatshirts
  • Damenwesten
  • Herrenwesten

Einheitlichkeit entsteht durch Farben, Logo-Version und Veredelungsposition.

Eine passende Passform erhöht die Akzeptanz bei den Mitarbeitern.

Übergrößen frühzeitig berücksichtigen

Bei großen Teams werden breite Größenbereiche benötigt.

Bereits bei der Artikelauswahl sollte geprüft werden:

  • bis zu welcher Größe ein Modell verfügbar ist
  • ob alle Farben in Übergrößen erhältlich sind
  • ob Damen- und Herrenmodelle optisch zusammenpassen
  • ob alternative Artikel benötigt werden
  • ob das Logo auf allen Größen gleich wirkt

Neue Mitarbeiter schnell ausstatten

Autohausgruppen stellen regelmäßig neue Mitarbeiter ein.

Dazu gehören:

  • Verkäufer
  • Serviceberater
  • Mechatroniker
  • Aufbereiter
  • Lagerpersonal
  • Auszubildende
  • Verwaltungskräfte

Ein festgelegtes Starterpaket vereinfacht den Ablauf.

Der Prozess kann so organisiert werden:

  • Standort erfassen
  • Abteilung festlegen
  • passende Kollektion zuordnen
  • Größen bestimmen
  • Personalisierung prüfen
  • Ausgabe dokumentieren

Neue Mitarbeiter sollten möglichst vom ersten Arbeitstag an passend ausgestattet sein.

Kleidung für Auszubildende

Autohäuser bilden häufig in verschiedenen Berufen aus:

  • Kfz-Mechatronik
  • Karosserie- und Fahrzeugbaumechanik
  • Fahrzeuglackierung
  • Automobilkaufleute
  • Lagerlogistik
  • Büromanagement

Einheitliche Kleidung stärkt die Zugehörigkeit und eignet sich zusätzlich für:

  • Ausbildungsmessen
  • Schulbesuche
  • Berufsinformationstage
  • Tage der offenen Tür
  • Social-Media-Inhalte
  • interne Ausbildungsprojekte

Mögliche Aufdrucke sind:

  • Azubi-Team
  • Ausbildung mit Antrieb
  • Zukunft in Bewegung
  • Technik ist dein Ding?
  • Starte deine Karriere
  • Komm ins Team

Recruiting-Kleidung für den Automobilbereich

Autohausgruppen suchen regelmäßig:

  • Kfz-Mechatroniker
  • Serviceberater
  • Verkaufsberater
  • Fahrzeugaufbereiter
  • Lackierer
  • Karosseriebauer
  • Lagerpersonal
  • Auszubildende

Recruiting-Textilien eignen sich für:

  • Jobmessen
  • Ausbildungsmessen
  • Karrieretage
  • Werkstattveranstaltungen
  • Social-Media-Kampagnen
  • Tage der offenen Tür

Mögliche Botschaften sind:

  • Karriere mit Antrieb
  • Schraube an deiner Zukunft
  • Verstärkung gesucht
  • Komm in unser Team
  • Dein Job. Deine Strecke.
  • Starte bei uns durch

Kleidung für Fahrzeugpräsentationen und Events

Autohäuser veranstalten regelmäßig:

  • Modellvorstellungen
  • Premieren
  • Hausmessen
  • Probefahrtaktionen
  • Gewerbekundentage
  • Motorsportveranstaltungen
  • Oldtimer-Ausfahrten
  • Saisonstarts
  • Elektromobilitätstage

Geeignete Textilien sind:

  • Poloshirts
  • T-Shirts
  • Hoodies
  • Softshelljacken
  • Westen
  • Caps

Mögliche Kennzeichnungen sind:

  • Eventteam
  • Beratung
  • Probefahrt
  • Organisation
  • Fahrzeugexperte
  • E-Mobilität

Aktionsmotive sollten besser auf separaten Eventshirts als auf der langfristigen Grundkollektion umgesetzt werden.

Kleidung für Motorsport- und Sponsoringteams

Einige Autohäuser engagieren sich im Motorsport oder unterstützen lokale Teams.

Geeignete Textilien sind:

  • Poloshirts
  • T-Shirts
  • Hoodies
  • Softshelljacken
  • Westen
  • Caps

Mögliche Gestaltungselemente sind:

  • Autohauslogo
  • Teamlogo
  • Sponsorenlogos
  • Fahrername
  • Fahrzeugnummer
  • Veranstaltung

Bei mehreren Logos muss auf eine klare Anordnung und ausreichende Lesbarkeit geachtet werden.

Mehrere Standorte zentral organisieren

Bei einer Autohausgruppe sollte die Firmenkleidung möglichst zentral gesteuert werden.

Verantwortlich können sein:

  • Einkauf
  • Personalabteilung
  • Marketing
  • Geschäftsleitung
  • zentrale Verwaltung
  • Standortmanagement

Zentral festgelegt werden sollten:

  • freigegebene Textilien
  • Farben
  • Logo-Versionen
  • Positionen
  • Markenlogos
  • Funktionsbezeichnungen
  • Standortnamen
  • Größenbereiche
  • Mitarbeiterpakete
  • Nachbestellungsabläufe

Lieferung an mehrere Autohäuser

Mögliche Liefermodelle sind:

  • Gesamtlieferung an die Zentrale
  • getrennte Pakete je Standort
  • direkte Lieferung an einzelne Autohäuser
  • zentrale Reserve mit dezentralen Teillieferungen
  • sortierte Pakete je Abteilung

Die Bestellliste sollte enthalten:

  • Standort
  • Lieferadresse
  • Ansprechpartner
  • Abteilung
  • Mitarbeiter
  • Artikel
  • Größe
  • Stückzahl
  • Personalisierung

Reservebestände für Neueinstellungen und Saisonspitzen

Ein neutraler Reservebestand eignet sich für:

  • kurzfristige Neueinstellungen
  • Auszubildende
  • Aushilfen
  • Reifenwechselsaison
  • Veranstaltungen
  • Probearbeitstage
  • Größenwechsel
  • beschädigte Kleidung

Reserveartikel sollten möglichst ohne Mitarbeiternamen und ohne zu konkrete Standortangabe bestellt werden.

Nachbestellungen langfristig vorbereiten

Regelmäßige Nachbestellungen entstehen durch:

  • Neueinstellungen
  • Personalwechsel
  • Größenänderungen
  • Verschleiß
  • neue Standorte
  • zusätzliche Fahrzeugmarken
  • Saisonaktionen
  • Veranstaltungen

Dokumentiert werden sollten:

  • Hersteller
  • Artikelnummer
  • Modell
  • Farbe
  • Größenbereich
  • Logo-Datei
  • Markenfreigabe
  • Stickprogramm
  • Garnfarben
  • Druckdaten
  • Motivgröße
  • Position
  • Funktion
  • Standort

Pflege und Waschbarkeit

Werkstatt-, Service- und Aufbereitungskleidung wird unterschiedlich beansprucht.

Vor der Auswahl sollte geklärt werden:

  • wie häufig gewaschen wird
  • welche Verschmutzungen auftreten
  • welche Waschtemperatur erforderlich ist
  • ob privat oder zentral gereinigt wird
  • ob ein Trockner eingesetzt wird
  • ob Kontakt mit Ölen oder Pflegemitteln möglich ist
  • welche Schutzanforderungen gelten

Die Pflegehinweise des Herstellers müssen eingehalten werden.

Bedruckte Textilien sollten in der Regel auf links gewaschen und nicht direkt über dem Motiv gebügelt werden.

Nachhaltige Beschaffung für Autohausgruppen

Bei großen Mengen ist eine langfristige Planung besonders wichtig.

Sinnvoll sind:

  • langlebige Grundmodelle
  • zeitlose Farben
  • stabile Artikelverfügbarkeit
  • gute Passformen
  • bedarfsgerechte Mengen
  • hochwertige Veredelung
  • wenige kombinierbare Modelle
  • gezielte Reservebestände
  • planbare Nachbestellungen
  • separate Eventkleidung für zeitlich begrenzte Aktionen

Optional können Textilien aus Bio-Baumwolle oder recycelten Materialien berücksichtigt werden, sofern sie zu Einsatzbereich, Pflege und Markenauftritt passen.

Häufige Fehler bei Autohausgruppen

Jeder Standort bestellt eigene Kleidung

Dadurch entstehen unterschiedliche Modelle, Farben und Logo-Größen.

Verkauf und Werkstatt erhalten dieselben Artikel

Die Tätigkeitsbereiche stellen unterschiedliche Anforderungen an Kleidung und Auftreten.

Markenlogos werden ohne Freigabe verwendet

Herstellervorgaben und Nutzungsrechte müssen berücksichtigt werden.

Zu viele Fahrzeugmarken werden auf einem Kleidungsstück kombiniert

Die Gestaltung wirkt schnell überladen und unübersichtlich.

Größen werden nur geschätzt

Fehlende Anproben führen zu unpassender Kleidung und unnötigen Beständen.

Übergrößen werden zu spät berücksichtigt

Das ausgewählte Modell ist möglicherweise nicht im benötigten Größenbereich erhältlich.

Alle Kleidungsstücke werden mit Namen versehen

Bei Personalwechseln können die Artikel nicht flexibel weiterverwendet werden.

Eventmotive werden auf die Grundkollektion gedruckt

Nach Ende der Veranstaltung ist die Kleidung nur eingeschränkt nutzbar.

Reifenwechselsaison wird zu spät eingeplant

Zusätzliche Mitarbeiter und Artikel stehen nicht rechtzeitig zur Verfügung.

Nachbestellungsdaten werden nicht gespeichert

Spätere Lieferungen unterscheiden sich bei Farbe, Artikel oder Logo-Position.

Praxisbeispiel: Autohausgruppe mit 1.450 Mitarbeitern

Eine Autohausgruppe betreibt 18 Standorte und vertritt mehrere Fahrzeugmarken.

Die Belegschaft besteht aus:

  • 310 Verkaufsberatern
  • 180 Serviceberatern
  • 480 Werkstattmitarbeitern
  • 130 Mitarbeitern in Karosserie und Lackierung
  • 120 Fahrzeugaufbereitern
  • 90 Mitarbeitern im Teilelager
  • 60 Fahrern und Logistikmitarbeitern
  • 50 Verwaltungsmitarbeitern
  • 30 Auszubildenden in kaufmännischen Bereichen

Für Verkaufsberater wird folgendes Paket festgelegt:

  • vier Poloshirts
  • zwei Hemden oder Blusen
  • eine Strickjacke
  • eine Softshelljacke

Serviceberater erhalten:

  • vier Poloshirts
  • zwei Sweatshirts
  • eine Fleecejacke
  • eine Softshelljacke

Werkstattmitarbeiter erhalten:

  • fünf T-Shirts
  • zwei Poloshirts
  • zwei Sweatshirts
  • eine Fleecejacke

Fahrzeugaufbereitung und Teilelager erhalten:

  • fünf T-Shirts
  • zwei Sweatshirts
  • eine Fleecejacke
  • eine Softshelljacke

Das Gruppenlogo befindet sich auf der linken Brust. Funktion und Standort werden auf der rechten Brust ergänzt.

Bei markenspezifischen Verkaufsteams wird das freigegebene Markenlogo am Ärmel angebracht.

Poloshirts, Hemden, Blusen, Westen, Fleece- und Softshelljacken werden bestickt. T-Shirts, Sweatshirts und Recruiting-Kleidung erhalten DTF-Druck.

Für Auszubildende und Karrieremessen werden separate Hoodies mit Recruiting-Motiv gestaltet.

Jeder Standort meldet Größen und Mengen über eine gemeinsame Liste. Die Bestellung wird zentral gebündelt.

Zusätzlich entsteht ein neutraler Reservebestand für Neueinstellungen, Reifenwechselsaison und Veranstaltungen.

Alle Artikelnummern, Farben, Stickprogramme, Druckdaten, Markenfreigaben und Positionen werden zentral dokumentiert.

Wie Printex24 Autohausgruppen unterstützt

Printex24 unterstützt Autohäuser, Werkstattketten und Mobilitätsunternehmen bei der Entwicklung und Umsetzung einer professionellen Firmenkollektion.

Zum möglichen Leistungsumfang gehören:

  • Beratung bei der Textilauswahl
  • Entwicklung einer zentralen Grundkollektion
  • Auswahl langfristig verfügbarer Artikel
  • Planung verschiedener Abteilungen
  • Zusammenstellung von Mitarbeiterpaketen
  • Auswahl von Damen-, Herren- und Unisexmodellen
  • Größenplanung
  • Prüfung und Aufbereitung der Logodateien
  • Erstellung professioneller Stickdaten
  • Vorbereitung der Druckdaten
  • professionelle Stickerei
  • moderner DTF-Druck
  • Namen und Funktionskennzeichnungen
  • Standortkennzeichnungen
  • Ausstattung mehrerer Autohäuser
  • Event- und Recruiting-Textilien
  • Vorbereitung späterer Nachbestellungen

Angebot für Autohausgruppen und große Werkstattteams anfragen

Für eine konkrete Anfrage sind folgende Angaben hilfreich:

  • Anzahl der Mitarbeiter
  • Anzahl der Standorte
  • vertretene Fahrzeugmarken
  • Abteilungen und Funktionen
  • gewünschte Textilien
  • Artikel pro Mitarbeiter
  • ungefähre Gesamtstückzahl
  • benötigte Größen
  • Damen-, Herren- und Unisexmodelle
  • gewünschte Farben
  • Autohaus- und Markenlogos
  • Logo-Freigaben
  • gewünschte Positionen
  • Stickerei oder Textildruck
  • Funktionen und Standorte
  • Lieferadressen
  • gewünschter Liefertermin
  • erwarteter Nachbestellungsbedarf

Bei umfangreichen Projekten empfiehlt sich eine Gliederung nach Standort, Fahrzeugmarke und Mitarbeitergruppe.

Häufig gestellte Fragen

Können mehrere Autohäuser einheitlich ausgestattet werden?

Ja. Eine zentrale Grundkollektion kann für alle Standorte verbindlich festgelegt und mit Standort- oder Funktionsangaben ergänzt werden.

Welche Kleidung eignet sich für Verkaufsberater?

Besonders geeignet sind hochwertige Poloshirts, Hemden, Blusen, Strickjacken, Westen und Softshelljacken.

Welche Kleidung eignet sich für Werkstattmitarbeiter?

Häufig eingesetzt werden robuste T-Shirts, Poloshirts, Sweatshirts und Fleecejacken. Der konkrete Einsatz muss zu Tätigkeit und Sicherheitsanforderungen passen.

Können verschiedene Fahrzeugmarken dargestellt werden?

Ja, sofern die Verwendung der Markenlogos freigegeben ist und den jeweiligen Markenrichtlinien entspricht.

Können Verkauf, Service und Werkstatt unterschiedlich gekennzeichnet werden?

Ja. Funktionen, Abteilungen, Farben oder zusätzliche Ärmelkennzeichnungen können zur Unterscheidung verwendet werden.

Ist Stickerei für Autohauskleidung geeignet?

Ja. Stickerei eignet sich besonders für Poloshirts, Hemden, Blusen, Westen, Fleecejacken und Softshelljacken.

Eignet sich DTF-Druck für Werkstatt- und Eventkleidung?

Ja. DTF-Druck eignet sich für T-Shirts, Sweatshirts, Hoodies, größere Rückenlogos und Recruiting-Motive.

Können Mitarbeiternamen angebracht werden?

Ja. Vorname, vollständiger Name, Funktion, Standort und Abteilung können individuell umgesetzt werden.

Können große Werkstattteams ausgestattet werden?

Ja. Größere Projekte können nach Standorten, Abteilungen, Größen und Mitarbeitergruppen strukturiert geplant werden.

Ist normale Firmenkleidung für alle Werkstattarbeiten geeignet?

Nein. Gewöhnliche Firmenkleidung ersetzt keine vorgeschriebene Schutzkleidung, insbesondere nicht bei Hochvolt-, Lackier- oder anderen sicherheitsrelevanten Arbeiten.

Können Auszubildende eigene Hoodies erhalten?

Ja. Für Ausbildung, Recruiting und Veranstaltungen können separate Hoodies oder T-Shirts gestaltet werden.

Ist ein Reservebestand sinnvoll?

Ja. Neutrale Reserveartikel eignen sich für Neueinstellungen, Reifenwechselsaison, Probearbeitstage und Größenwechsel.

Fazit

Autohausgruppen, Werkstattketten und große Mobilitätsunternehmen benötigen eine Firmenkollektion, die Kundenkontakt, technische Arbeit und Markenauftritt miteinander verbindet.

Poloshirts, Hemden und Blusen eignen sich besonders für Verkauf, Empfang und Serviceberatung. T-Shirts, Sweatshirts und Fleecejacken sind für Werkstatt, Fahrzeugaufbereitung und Teilelager geeignet. Softshelljacken und Westen ergänzen die Kollektion für Außendienst, Fahrzeugübergabe und mobile Serviceteams.

Stickerei sorgt für hochwertige Logos auf Poloshirts, Hemden, Westen und Jacken. DTF-Druck ermöglicht detailreiche Motive, größere Rückenkennzeichnungen sowie flexible Event- und Recruiting-Kleidung.

Bei technischen, chemischen oder sicherheitsrelevanten Tätigkeiten müssen die jeweiligen Schutzanforderungen beachtet werden. Gewöhnliche Firmenkleidung ersetzt keine vorgeschriebene persönliche Schutzausrüstung.

Eine zentral gesteuerte Kollektion, strukturierte Größenlisten und gespeicherte Veredelungsdaten erleichtern die Ausstattung größerer Autohausgruppen. Neue Mitarbeiter, zusätzliche Standorte und weitere Marken können dadurch langfristig einheitlich integriert werden.

Autor: Klaus Unterseer, Inhaber von Printex24

Fachliche Erfahrung: Mehr als 25 Jahre Stickerei, Textildruck und Firmenkleidung

Zuletzt fachlich überarbeitet: Juli 2026