Firmenkleidung für Reinigungsunternehmen in großen Mengen

20. Juli 2026

Firmenkleidung für Reinigungsunternehmen und Gebäudedienstleister in großen Stückzahlen

Reinigungsunternehmen und Gebäudedienstleister beschäftigen häufig zahlreiche Mitarbeiter, die täglich in Bürogebäuden, Hotels, Produktionshallen, Kliniken, Schulen, Einkaufszentren und öffentlichen Einrichtungen arbeiten. Neben fest angestellten Reinigungskräften gehören häufig Objektleiter, Vorarbeiter, Hausmeister, Glasreiniger, Sonderreinigungsteams, Servicetechniker und Verwaltungskräfte zum Unternehmen.

Bei einem größeren Personalbestand muss die Firmenkleidung zuverlässig organisiert werden. Unterschiedliche Einsatzorte, wechselnde Mitarbeiter, mehrere Niederlassungen und kurzfristig beginnende Aufträge stellen hohe Anforderungen an Beschaffung und Nachbestellung.

Eine einheitliche Kollektion aus T-Shirts, Poloshirts, Sweatshirts, Fleecejacken, Softshelljacken, Westen und weiteren Textilien sorgt dafür, dass Mitarbeiter bei Kunden eindeutig als Teil des beauftragten Unternehmens erkannt werden.

Printex24 veredelt Firmen- und Teamkleidung mit professioneller Stickerei und verschiedenen Textildruckverfahren. Abhängig von Textil, Motiv, Stückzahl und Einsatzbereich kann die passende Veredelung ausgewählt werden. (Printex24)

Das Wichtigste auf einen Blick

Firmenkleidung für größere Reinigungsunternehmen sollte:

für viele Mitarbeiter und mehrere Standorte geeignet sein
angenehm zu tragen und bewegungsfreundlich sein
zum jeweiligen Reinigungsbereich passen
in vielen Größen und Passformen verfügbar sein
langfristig nachbestellt werden können
eine eindeutige Erkennung beim Kunden ermöglichen
nach Objekt, Funktion oder Standort gekennzeichnet werden können
pflegeleicht und für die vorgesehene Reinigung geeignet sein
mit Stickerei oder Textildruck veredelt werden können
Neueinstellungen und kurzfristige Auftragsstarts berücksichtigen

Typische Textilien sind:

T-Shirts
Poloshirts
Sweatshirts
Sweatjacken
Fleecejacken
Softshelljacken
Softshellwesten
Funktionsshirts
Schürzen
Caps
Mützen
Regenjacken

Gewöhnliche Firmenkleidung ersetzt keine vorgeschriebene persönliche Schutzausrüstung, Warnschutzkleidung oder spezielle Chemikalienschutzkleidung.

Warum ist einheitliche Firmenkleidung in der Gebäudereinigung wichtig?

Reinigungskräfte arbeiten häufig außerhalb des eigenen Unternehmensstandortes. Sie betreten Büros, Hotels, Arztpraxen, Schulen, Industriegebäude und private Bereiche der Kunden.

Eine eindeutig erkennbare Firmenkleidung schafft Klarheit darüber, wer zum beauftragten Dienstleister gehört. Das ist vor allem in Gebäuden wichtig, in denen mehrere Fremdfirmen, Besucher und interne Mitarbeiter gleichzeitig anwesend sind.

Einheitliche Kleidung unterstützt:

einen professionellen Auftritt
die schnelle Erkennung des Reinigungspersonals
das Sicherheitsgefühl beim Kunden
die Zugehörigkeit zum Unternehmen
die Orientierung in großen Objekten
die Unterscheidung verschiedener Funktionen
den Wiedererkennungswert der Marke
einen einheitlichen Auftritt bei Objektkontrollen
die Integration neuer Mitarbeiter

Besonders bei öffentlichen Auftraggebern, Hotels, Bürokomplexen und größeren Industrieobjekten trägt ein gepflegtes Erscheinungsbild zur Wahrnehmung des gesamten Dienstleistungsunternehmens bei.

Für welche Unternehmen eignet sich ein Bekleidungskonzept?

Eine zentral geplante Firmenkleidung eignet sich für:

Gebäudereinigungen
Unterhaltsreinigungen
Industriereinigungen
Glasreinigungsunternehmen
Fassadenreinigungen
Hotelreinigungen
Krankenhausreinigungen
Praxisreinigungen
Schulreinigungen
Baureinigungen
Sonderreinigungen
Teppichreinigungen
Maschinenreinigungen
Großküchenreinigungen
Hausmeisterdienste
Facility-Management-Unternehmen
Gebäudeservice-Unternehmen
Winterdienste
Grünanlagenpflege
Schädlingsbekämpfungsunternehmen
Entrümpelungsfirmen
Hygieneservice-Unternehmen
Dienstleister für öffentliche Einrichtungen

Besonders groß ist der organisatorische Nutzen bei Unternehmen, die mehrere Objekte, Regionen oder Niederlassungen betreuen.

Firmenkleidung für Unterhaltsreinigung

Mitarbeiter in der Unterhaltsreinigung benötigen leichte, bequeme und bewegungsfreundliche Kleidung.

Typische Einsatzorte sind:

Bürogebäude
Verwaltungsgebäude
Schulen
Kindertagesstätten
Verkaufsflächen
Treppenhäuser
Wohnanlagen
öffentliche Einrichtungen
Kanzleien
Praxen

Geeignete Textilien sind:

T-Shirts
Poloshirts
leichte Sweatshirts
Sweatjacken
Funktionsshirts
leichte Westen

Das Firmenlogo kann auf der linken Brust angebracht werden. Eine gut sichtbare Kennzeichnung auf dem Rücken kann sinnvoll sein, wenn die Mitarbeiter in großen oder öffentlich zugänglichen Gebäuden arbeiten.

Bei hygienisch sensiblen Bereichen müssen die jeweiligen betrieblichen Vorgaben zu Kleidung, Wechselintervallen und Reinigung berücksichtigt werden.

Firmenkleidung für Büroreinigung

Bei der Büroreinigung arbeiten Mitarbeiter häufig früh am Morgen, am Abend oder während des laufenden Geschäftsbetriebs.

Die Kleidung sollte gepflegt wirken und das Reinigungspersonal eindeutig als beauftragten Dienstleister kennzeichnen.

Geeignete Kleidungsstücke sind:

Poloshirts
T-Shirts
Sweatshirts
Sweatjacken
leichte Fleecejacken
Softshelljacken für den Arbeitsweg zwischen Gebäuden

Mögliche Beschriftungen sind:

Reinigungsteam
Gebäudeservice
Objektservice
Facility Service
Service-Team

Mitarbeiternamen sind möglich, aber nicht zwingend erforderlich. Bei häufig wechselnden Objekten oder Mitarbeitern kann eine allgemeine Funktionskennzeichnung wirtschaftlicher sein.

Firmenkleidung für Hotelreinigung und Housekeeping

Mitarbeiter im Housekeeping arbeiten in Gästezimmern, Fluren, öffentlichen Bereichen, Wäschereien und Lagerräumen.

Einheitliche Kleidung unterstützt die klare Abgrenzung zwischen:

Housekeeping
Etagenservice
Wäscherei
Reinigung
Haustechnik
Frühstücksservice
Objektleitung

Geeignete Textilien können sein:

Poloshirts
T-Shirts
Blusen
Hemden
Kasacks
Schürzen
Westen
Sweatjacken

Die Kleidung sollte zur Positionierung des Hotels passen. In einem Businesshotel kann ein dezentes Poloshirt mit Stickerei geeignet sein. In einem Ferienhotel kann ein leichteres und farblich freundlicheres Konzept gewählt werden.

Normale Teamkleidung ersetzt keine intern vorgeschriebene Hygiene- oder Berufsbekleidung.

Firmenkleidung für Industriereinigung

Industriereinigung stellt andere Anforderungen als die Reinigung eines Büros oder Hotels.

Mitarbeiter arbeiten möglicherweise in:

Produktionshallen
Werkstätten
Maschinenbereichen
Lagerhallen
Logistikzentren
technischen Anlagen
Lebensmittelbetrieben
Baustoffwerken

Geeignete ergänzende Firmenkleidung kann sein:

robuste T-Shirts
Poloshirts
Sweatshirts
Fleecejacken
Softshelljacken
Westen
Mützen

Vor der Auswahl muss geklärt werden, welchen Belastungen die Kleidung ausgesetzt ist.

Dazu gehören beispielsweise:

starke Verschmutzung
Feuchtigkeit
Öle und Fette
Staub
häufige Wäsche
Arbeiten im Außenbereich
wechselnde Temperaturen

Bei Gefährdungen durch Chemikalien, Hitze, elektrische Anlagen, Maschinen oder andere Einflüsse ist die erforderliche Schutzkleidung gesondert festzulegen. Ein Firmenlogo macht ein normales Textil nicht zu persönlicher Schutzausrüstung.

Firmenkleidung für Glas- und Fassadenreinigung

Glas- und Fassadenreiniger arbeiten häufig im Außenbereich und sind dabei für Kunden und Passanten gut sichtbar.

Geeignete Textilien sind:

Funktionsshirts
T-Shirts
Poloshirts
Sweatshirts
Fleecejacken
Softshelljacken
Westen
Regenjacken
Caps
Mützen

Das Logo kann angebracht werden auf:

linker Brust
Rücken
Ärmel
Cap
Jackenkragen

Ein großes Rückenlogo sorgt für gute Erkennbarkeit. Auf der Brust kann zusätzlich der Firmenname oder die Funktion stehen.

Bei Arbeiten in der Höhe müssen alle vorgeschriebenen Sicherheitsmaßnahmen und Ausrüstungen unabhängig von der Firmenkleidung eingehalten werden.

Firmenkleidung für Baureinigung

Baureinigungsunternehmen übernehmen häufig:

Grobreinigung
Zwischenreinigung
Bauendreinigung
Entfernung von Schutzfolien
Fensterreinigung
Bodenreinigung
Reinigung vor Übergabe

Die Kleidung muss für körperlich anspruchsvolle Arbeiten geeignet sein.

Geeignete Artikel sind:

robuste T-Shirts
Sweatshirts
Fleecejacken
Softshelljacken
Westen
Caps
Mützen

Bei Tätigkeiten auf Baustellen gelten die dort festgelegten Sicherheits- und Schutzanforderungen. Normale bedruckte oder bestickte Firmenkleidung ersetzt keine erforderliche Warnschutzkleidung, Sicherheitsschuhe, Schutzhelme oder andere persönliche Schutzausrüstung.

Firmenkleidung für Klinik- und Praxisreinigung

Bei der Reinigung von Kliniken, Pflegeeinrichtungen und Arztpraxen gelten besondere Hygieneanforderungen.

Die Bekleidung muss an die internen Vorgaben und Reinigungsprozesse des jeweiligen Auftraggebers angepasst werden.

Mögliche Kennzeichnungen sind:

Reinigung
Hygieneservice
Stationsreinigung
OP-Reinigung
Objektservice
Desinfektionsteam

Vor einer Veredelung muss geprüft werden:

welches Textil vorgeschrieben ist
bei welchen Temperaturen es gewaschen wird
ob eine industrielle Aufbereitung erfolgt
ob Desinfektionswaschverfahren erforderlich sind
welche Logopositionen erlaubt sind
ob Stickerei oder Druck geeignet ist

Gewöhnliche Firmenkleidung ersetzt keine vorgeschriebene Hygiene-, Medizin- oder Schutzkleidung.

Firmenkleidung für Schul- und Kitareinigung

Reinigungskräfte in Schulen und Kindertagesstätten arbeiten häufig in großen Gebäuden mit vielen Räumen und unterschiedlichen Nutzergruppen.

Eine erkennbare Firmenkleidung hilft Lehrkräften, Betreuungspersonal, Eltern und Kindern dabei, das Reinigungsteam richtig zuzuordnen.

Geeignete Textilien sind:

T-Shirts
Poloshirts
Sweatshirts
Sweatjacken
Fleecejacken
Softshelljacken

Das Logo sollte klar erkennbar sein, ohne dass die Kleidung unnötig werblich wirkt.

Mögliche Funktionsbezeichnungen sind:

Reinigungsteam
Gebäudeservice
Objektservice
Schulservice

Firmenkleidung für Einkaufszentren und Verkaufsflächen

In Einkaufszentren, Supermärkten und größeren Handelsflächen arbeiten Reinigungskräfte häufig während der Öffnungszeiten.

Die Kleidung muss deshalb besonders gut erkennbar sein.

Geeignete Kennzeichnungen sind:

Reinigung
Cleaning Team
Service
Gebäudeservice
Objektbetreuung

Mögliche Textilien sind:

Poloshirts
T-Shirts
Sweatshirts
Westen
Softshelljacken

Eine Weste kann über unterschiedlichen Oberteilen getragen werden und sorgt für eine schnelle Erkennung des Reinigungspersonals.

Bei Einsatzbereichen mit vorgeschriebener Warnkleidung müssen geeignete zertifizierte Produkte verwendet werden.

Firmenkleidung für öffentliche Einrichtungen

Gebäudedienstleister betreuen häufig:

Rathäuser
Behörden
Gerichte
Bibliotheken
Museen
Veranstaltungsgebäude
Sporthallen
Bahnhöfe
öffentliche Sanitäranlagen

Einheitliche Firmenkleidung ist hier besonders wichtig, weil sich viele Besucher im Gebäude aufhalten.

Das Personal sollte als externer Dienstleister erkennbar sein, ohne mit Mitarbeitern der Einrichtung verwechselt zu werden.

Mögliche Angaben sind:

Firmenlogo
Gebäudeservice
Reinigung
Objektservice
Auftragnehmer
Objektleitung

Firmenkleidung für Sonderreinigungsteams

Sonderreinigung kann unterschiedliche Leistungen umfassen:

Grundreinigung
Teppichreinigung
Polsterreinigung
Graffitientfernung
Fassadenreinigung
Maschinenreinigung
Hochdruckreinigung
Brandschadenreinigung
Wasserschadenreinigung

Geeignete ergänzende Teamkleidung kann sein:

T-Shirts
Poloshirts
Sweatshirts
Fleecejacken
Softshelljacken
Westen

Je nach Tätigkeit können besondere Schutzanforderungen bestehen. Diese müssen vor der Auswahl und Veredelung der Kleidung berücksichtigt werden.

Firmenkleidung für Objektleiter

Objektleiter stehen im Kontakt mit:

Kunden
Reinigungskräften
Hausverwaltungen
Sicherheitsdiensten
Lieferanten
Qualitätskontrolle
Unternehmensleitung

Sie benötigen einen gepflegten, aber praktischen Auftritt.

Geeignete Textilien sind:

Poloshirts
Hemden
Blusen
Strickjacken
Softshelljacken
Softshellwesten
Fleecejacken

Mögliche Funktionsbezeichnungen sind:

Objektleitung
Objektleiter
Bereichsleitung
Kundenbetreuung
Qualitätsmanagement
Facility Management

Eine dezente Bruststickerei wirkt professionell. Die Funktion kann auf der rechten Brust ergänzt werden.

Firmenkleidung für Vorarbeiter und Teamleiter

Vorarbeiter und Teamleiter müssen innerhalb größerer Objekte schnell erkennbar sein.

Mögliche Kennzeichnungen sind:

Vorarbeiter
Teamleitung
Schichtleitung
Objektverantwortung
Supervisor

Die Funktion kann angebracht werden:

auf der rechten Brust
unterhalb des Firmenlogos
am Ärmel
auf dem Rücken
auf einer Weste

Eine vollständig andere Kollektion ist häufig nicht notwendig. Meist genügt die reguläre Firmenkleidung mit zusätzlicher Funktionsbezeichnung.

Firmenkleidung für Hausmeister und Haustechnik

Viele Gebäudedienstleister bieten neben Reinigung auch technische und infrastrukturelle Leistungen an.

Dazu gehören:

kleinere Reparaturen
Objektkontrollen
Müllentsorgung
Grünanlagenpflege
Winterdienst
Gebäudetechnik
Leuchtmittelwechsel
Möbeltransporte
Schließdienste

Geeignete Textilien sind:

T-Shirts
Poloshirts
Sweatshirts
Fleecejacken
Softshelljacken
Westen
Caps
Mützen

Mögliche Beschriftungen sind:

Hausmeisterservice
Haustechnik
Gebäudetechnik
Objektbetreuung
Facility Service

Bei sicherheitsrelevanten Tätigkeiten muss die erforderliche Schutzkleidung separat geprüft werden.

Firmenkleidung für Winterdienst

Winterdienstmitarbeiter arbeiten bei Kälte, Dunkelheit und schlechten Sichtverhältnissen.

Zusätzlich zur vorgeschriebenen Schutz- und Warnkleidung können geeignete Textilien mit dem Firmenlogo veredelt werden.

Mögliche Artikel sind:

Fleecejacken
Softshelljacken
Winterjacken
Mützen
Westen
Sweatshirts

Veredelungen auf zertifizierter Warnschutzkleidung dürfen die vorgeschriebenen Warnflächen und Schutzeigenschaften nicht beeinträchtigen. Position und Größe des Logos müssen deshalb sorgfältig abgestimmt werden.

Firmenkleidung für Grünanlagenpflege

Facility-Unternehmen übernehmen häufig auch:

Rasenpflege
Heckenschnitt
Laubentfernung
Pflanzenpflege
Bewässerung
Pflege von Außenanlagen
saisonale Arbeiten

Geeignete Textilien sind:

T-Shirts
Poloshirts
Funktionsshirts
Sweatshirts
Fleecejacken
Softshelljacken
Caps
Mützen

Mögliche Kennzeichnungen sind:

Grünpflege
Außenanlagen
Gartenservice
Facility Service

Die Kleidung sollte für Bewegung und wechselnde Wetterbedingungen geeignet sein.

Mehrere Dienstleistungen unter einer Marke

Viele größere Gebäudedienstleister bieten nicht nur Reinigung an.

Zum Leistungsspektrum können gehören:

Unterhaltsreinigung
Glasreinigung
Hausmeisterservice
Sicherheitsdienst
Winterdienst
Grünanlagenpflege
technischer Gebäudeservice
Empfangsdienst
Cateringservice

Ein gemeinsames Bekleidungskonzept kann alle Bereiche visuell miteinander verbinden.

Dabei bleibt beispielsweise:

die Textilgrundfarbe gleich
das Firmenlogo identisch
die Logoposition einheitlich
die Schriftart gleich

Die einzelnen Bereiche werden lediglich durch eine Funktionsbezeichnung unterschieden.

Beispiele:

Reinigung
Technik
Grünpflege
Winterdienst
Empfang
Objektleitung

Große Mitarbeiterzahlen strukturiert ausstatten

Bei mehreren hundert Reinigungskräften darf der Bedarf nicht nur als Gesamtsumme betrachtet werden.

Er sollte gegliedert werden nach:

Standort
Niederlassung
Objekt
Abteilung
Funktion
Artikel
Schnitt
Größe
Farbe
Stückzahl
Personalisierung
Lieferadresse

Eine strukturierte Aufstellung reduziert Fehlbestellungen und erleichtert die spätere Ausgabe.

Mitarbeiterpakete nach Tätigkeit festlegen

Je nach Tätigkeit können unterschiedliche Grundausstattungen definiert werden.

Paket für Unterhaltsreinigung

Ein mögliches Paket enthält:

fünf T-Shirts
zwei Poloshirts
zwei Sweatshirts oder Sweatjacken
eine Fleecejacke

Paket für mobile Reinigungsteams

Ein mögliches Paket enthält:

vier T-Shirts
zwei Poloshirts
zwei Sweatshirts
eine Softshelljacke
eine Regenjacke

Paket für Objektleiter

Ein mögliches Paket enthält:

vier Poloshirts
zwei Hemden oder Blusen
eine Softshelljacke
eine Softshellweste

Paket für Hausmeister und Technik

Ein mögliches Paket enthält:

fünf T-Shirts
zwei Sweatshirts
eine Fleecejacke
eine Softshelljacke
eine Mütze

Die tatsächliche Ausstattung sollte an Arbeitszeit, Waschintervall, Jahreszeit und Einsatzort angepasst werden.

Firmenkleidung für neue Reinigungsobjekte

Wenn ein Reinigungsunternehmen einen neuen Großauftrag gewinnt, müssen häufig innerhalb kurzer Zeit viele Mitarbeiter ausgestattet werden.

Vor dem Auftragsstart sollten erfasst werden:

Mitarbeiterzahl
Tätigkeitsbereiche
Schichtmodelle
Eintrittsdatum
Objektname
Größen
Anzahl der Artikel pro Person
erforderliche Funktionen
Lieferort
besondere Anforderungen des Auftraggebers

Ein kleiner neutraler Reservebestand kann helfen, kurzfristige Neueinstellungen oder Größenänderungen zu überbrücken.

Kleidung mit Objektkennzeichnung

Bei größeren Auftraggebern kann eine Objektkennzeichnung sinnvoll sein.

Mögliche Angaben sind:

Objektname
Objektkennziffer
Kundennummer
Standort
Gebäudebereich

Beispiele:

Objekt 104
Standort München
Werk Süd
Klinikbereich A
Einkaufszentrum West

Die Kennzeichnung kann dezent am Ärmel, im Nacken oder auf der rechten Brust angebracht werden.

Vor der Verwendung eines Kundennamens oder Kundenlogos sollte die entsprechende Freigabe vorliegen.

Kundenlogo und Dienstleisterlogo kombinieren

Bei langfristigen Großaufträgen kann der Auftraggeber wünschen, dass sowohl das Logo des Gebäudedienstleisters als auch das Kundenlogo sichtbar ist.

Eine mögliche Aufteilung ist:

Dienstleisterlogo auf der linken Brust
Kunden- oder Objektlogo auf dem Ärmel
Funktionsbezeichnung auf der rechten Brust
Dienstleisterlogo groß auf dem Rücken

Vor der Umsetzung sollten festgelegt werden:

welche Logos verwendet werden dürfen
wie groß die Logos sein sollen
welche Farben freigegeben sind
wie lange die Kleidung eingesetzt wird
was bei einem Objektwechsel geschieht

Objektspezifische Kleidung ist weniger flexibel wiederverwendbar als neutral gestaltete Firmenkleidung.

Mehrere Niederlassungen einheitlich ausstatten

Größere Reinigungsunternehmen betreiben häufig mehrere regionale Niederlassungen.

Eine zentrale Firmenkollektion sorgt dafür, dass alle Teams einheitlich auftreten.

Standorte können beispielsweise gekennzeichnet werden als:

Niederlassung München
Standort Rosenheim
Region Süd
Servicegebiet West
Zentrale
Objektmanagement Nord

Die Standortbezeichnung kann angebracht werden:

auf der rechten Brust
am Ärmel
im Nacken
unterhalb des Firmenlogos

Schriftart, Größe und Position sollten verbindlich dokumentiert werden.

T-Shirts für Reinigungskräfte

T-Shirts sind besonders vielseitig und eignen sich für größere Bestellmengen.

Wichtige Auswahlkriterien sind:

Material
Stoffgewicht
Passform
Bewegungsfreiheit
Waschbarkeit
Farbverfügbarkeit
Größenbereich
langfristige Nachbestellbarkeit
Eignung für die gewünschte Veredelung

Dunklere Farben können im Reinigungsalltag praktisch sein, da leichte Verschmutzungen weniger auffallen. Gleichzeitig muss das Firmenlogo einen ausreichenden Kontrast besitzen.

Poloshirts für Gebäudedienstleister

Poloshirts wirken gepflegt und eignen sich besonders für:

Objektleiter
Vorarbeiter
Reinigungskräfte mit Kundenkontakt
Empfangsbereiche
Hotelreinigung
Qualitätskontrolle
Verwaltung
Außendienst

Eine Stickerei auf der linken Brust wirkt hochwertig und bleibt dezent.

Zusätzlich können Name, Funktion, Niederlassung oder Objekt auf der rechten Brust angebracht werden.

Funktionsshirts für körperlich aktive Tätigkeiten

Funktionsshirts können bei bewegungsintensiven Tätigkeiten oder warmen Arbeitsumgebungen geeignet sein.

Einsatzbereiche sind beispielsweise:

Glasreinigung
Fassadenreinigung
Baureinigung
Außenreinigung
Grünanlagenpflege
mobile Sonderreinigung

Vor der Auswahl muss geprüft werden, ob Material, Pflegeeigenschaften und Veredelungsverfahren zum vorgesehenen Einsatz passen.

DTF-Druck kann je nach Textil geeignet sein. Bei empfindlichen Funktionsmaterialien sollte das konkrete Produkt vorab geprüft werden.

Sweatshirts und Sweatjacken

Sweatshirts eignen sich für:

Früh- und Spätschichten
kühlere Gebäude
Lagerräume
Pausenbereiche
mobile Reinigungsteams
Hausmeisterservice

Sweatjacken lassen sich schnell öffnen oder ausziehen und sind deshalb bei wechselnden Temperaturen praktisch.

Mögliche Veredelungen sind:

kleines Brustlogo
großes Rückenlogo
Objektkennzeichnung
Funktion
Standort

Fleecejacken für Reinigungsteams

Fleecejacken bieten eine zusätzliche Wärmeschicht und eignen sich für:

kühlere Objekte
Treppenhäuser
Lagerhallen
Parkhäuser
Außenbereiche
mobile Teams
Nacht- und Frühschichten

Das Firmenlogo kann auf der Brust eingestickt werden. Name oder Funktion können auf der gegenüberliegenden Seite ergänzt werden.

Bei besonderen Gefährdungen oder hohen Hygieneanforderungen muss geprüft werden, ob Fleece für den jeweiligen Bereich geeignet ist.

Softshelljacken für mobile Gebäudedienstleister

Softshelljacken eignen sich besonders für Mitarbeiter, die zwischen mehreren Objekten unterwegs sind.

Dazu gehören:

Objektleiter
mobile Reinigungsteams
Glasreiniger
Hausmeister
Servicetechniker
Qualitätskontrolle
Außendienst
Winterdienst

Mögliche Veredelungen sind:

Bruststickerei
großes Rückenlogo
Mitarbeitername
Funktion
Niederlassung
Telefonnummer
Internetadresse

Eine gute Sichtbarkeit des Firmenlogos unterstützt die Erkennung beim Kunden.

Westen als flexible Kennzeichnung

Westen können über verschiedenen Oberteilen getragen werden.

Geeignete Varianten sind:

Softshellwesten
Fleecewesten
leichte Servicewesten
Steppwesten

Westen eignen sich besonders für:

Objektleiter
Vorarbeiter
Qualitätskontrolle
Hausmeister
Außenmitarbeiter
Veranstaltungsteams

Eine Weste kann auch zur Kennzeichnung von Führungskräften oder Besuchern verwendet werden.

Schürzen für Reinigung und Service

Schürzen eignen sich für bestimmte Reinigungs- und Servicebereiche.

Dazu gehören:

Hotelreinigung
Housekeeping
Gastronomiereinigung
Küchenservice
Wäscherei
Zimmerpflege
Sanitärservice

Mögliche Veredelungen sind:

Firmenlogo
Hotel- oder Objektlogo
Name
Housekeeping
Service

In hygienisch sensiblen Bereichen müssen Material, Reinigung und Wechselintervalle an die betrieblichen Vorgaben angepasst werden.

Caps und Mützen

Caps und Mützen können Teil der Firmenkollektion sein.

Sie eignen sich für:

Glasreinigung
Fassadenreinigung
Außenreinigung
Grünanlagenpflege
Winterdienst
Hausmeisterservice
mobile Teams

Das Firmenlogo kann vorne oder seitlich eingestickt werden.

Normale Caps ersetzen keine vorgeschriebenen Schutzhelme oder geeigneten Anstoßschutz.

Firmenlogo als Stickerei

Stickerei eignet sich besonders für:

Poloshirts
Sweatshirts
Sweatjacken
Fleecejacken
Softshelljacken
Westen
Hemden
Blusen
Caps
Mützen
geeignete Schürzen

Vorteile der Stickerei sind:

hochwertige Wirkung
plastische Optik
gute Haltbarkeit
professionelle Darstellung kleiner Brustlogos
individuelle Namen und Funktionen
gute Eignung für Jacken und Westen

Sehr feine Linien, kleine Schriften und komplexe Farbverläufe müssen gegebenenfalls angepasst werden.

DTF-Druck für Reinigungskleidung

DTF-Druck eignet sich unter anderem für:

T-Shirts
Poloshirts
Sweatshirts
Hoodies
größere Rückenlogos
mehrfarbige Motive
Objektkennzeichnungen
Recruiting-Shirts
Veranstaltungskleidung

Vorteile sind:

detailreiche Darstellung
kräftige Farben
gute Umsetzung mehrfarbiger Logos
flexible Motivgrößen
individuelle Beschriftungen
Kombination verschiedener Aufdrucke

Ob DTF-Druck für ein bestimmtes Textil geeignet ist, hängt von Material, Beschichtung und Pflegeanforderungen ab.

Stickerei oder DTF-Druck?

Für Poloshirts, Fleecejacken, Softshelljacken, Westen und Caps wird häufig Stickerei gewählt.

Für T-Shirts, Sweatshirts, große Rückenlogos und mehrfarbige Motive ist DTF-Druck häufig eine geeignete Lösung.

Beide Verfahren können kombiniert werden.

Beispiele:

Poloshirt mit gesticktem Brustlogo
T-Shirt mit DTF-Druck auf Brust und Rücken
Softshelljacke mit gesticktem Logo
Sweatshirt mit Bruststickerei und Rückenaufdruck
Weste mit Stickerei und Funktionsbezeichnung

Geeignete Positionen für das Firmenlogo

Linke Brust

Geeignet für:

Firmenlogo
Unternehmensname
Markenzeichen

Rechte Brust

Geeignet für:

Mitarbeitername
Funktion
Objekt
Niederlassung

Rücken

Geeignet für:

großes Firmenlogo
Gebäudeservice
Reinigungsteam
Internetadresse
Telefonnummer

Ärmel

Geeignet für:

Standort
Objektkennzeichnung
Kundensymbol
Zusatzleistung

Nacken

Geeignet für:

kleines Logo
Niederlassung
Objektcode
kurzer Unternehmensclaim

Mitarbeiternamen und Funktionen anbringen

Personalisierungen können die Zuordnung innerhalb größerer Objekte erleichtern.

Möglich sind:

Vorname
Vor- und Nachname
Initialen
Personalnummer
Funktion
Niederlassung
Objektkennziffer

Beispiele:

Maria – Objektleitung
Stefan – Glasreinigung
Elena – Reinigungsteam
Tobias – Haustechnik
Objekt 104 – Teamleitung

Bei hoher Personalfluktuation kann eine allgemeine Funktionskennzeichnung wirtschaftlicher sein als ein persönlicher Name.

Datenschutz und Sicherheit berücksichtigen

Nicht in jedem Einsatzbereich sollte der vollständige Mitarbeitername sichtbar sein.

Zu prüfen ist:

ob der Vorname ausreicht
ob eine Personalnummer geeigneter ist
ob der Kunde eine Namenskennzeichnung verlangt
ob Mitarbeiter allein in Objekten arbeiten
ob sicherheitsrelevante Informationen betroffen sind

Eine Kombination aus Firmenlogo, Funktion und interner Kennziffer kann eine Alternative zum vollständigen Namen darstellen.

Größenmanagement bei großen Belegschaften

Bei mehreren hundert Mitarbeitern sollten Größen nicht geschätzt werden.

Empfehlenswert sind:

Größentabellen
Mustergrößensätze
Anprobetermine
digitale Größenabfragen
getrennte Erfassung je Artikel
Damen-, Herren- und Unisexmodelle
Berücksichtigung von Übergrößen

Die Größe eines T-Shirts lässt sich nicht automatisch auf ein Poloshirt oder eine Jacke übertragen.

Jedes Modell sollte separat erfasst werden.

Damen-, Herren- und Unisexmodelle

Unterschiedliche Passformen erhöhen die Wahrscheinlichkeit, dass die Firmenkleidung gerne und regelmäßig getragen wird.

Eine Kollektion kann enthalten:

Damen-T-Shirts
Herren-T-Shirts
Unisex-T-Shirts
Damen-Poloshirts
Herren-Poloshirts
Damen-Softshelljacken
Herren-Softshelljacken
Unisex-Sweatshirts
Unisex-Fleecejacken

Farben und Logo-Positionen sollten aufeinander abgestimmt werden, damit der einheitliche Auftritt erhalten bleibt.

Übergrößen frühzeitig einplanen

Bei großen Belegschaften werden regelmäßig erweiterte Größen benötigt.

Vor der Artikelfreigabe sollte geprüft werden:

bis zu welcher Größe das Modell verfügbar ist
ob alle Farben in Übergrößen angeboten werden
ob Damen- und Herrenmodelle dieselben Farbtöne besitzen
ob ein ergänzendes Modell benötigt wird
wie das Logo auf unterschiedlichen Größen positioniert wird

Ein späterer Wechsel auf ein anderes Textil kann sichtbare Unterschiede verursachen.

Neue Mitarbeiter schnell ausstatten

In der Gebäudereinigung beginnen Mitarbeiter häufig kurzfristig oder werden einem neuen Objekt zugeteilt.

Ein standardisiertes Starterpaket vereinfacht die Ausstattung.

Benötigte Angaben sind:

Mitarbeitername oder Personalnummer
Niederlassung
Objekt
Funktion
gewünschter Schnitt
Größen
Eintrittsdatum
benötigte Artikel

Neutrale Reservekleidung ohne Namen kann verwendet werden, bis die personalisierte Ausstattung verfügbar ist.

Saisonkräfte und Aushilfen

Zusätzlicher Personalbedarf entsteht beispielsweise bei:

Urlaubsvertretungen
Großveranstaltungen
Bauendreinigungen
saisonalen Außenarbeiten
Winterdienst
Neueröffnung großer Objekte
kurzfristigen Sonderaufträgen

Für Aushilfen eignen sich neutrale Textilien mit Firmenlogo und allgemeiner Funktionsbezeichnung.

Dadurch können die Kleidungsstücke später erneut eingesetzt werden.

Reservebestände sinnvoll organisieren

Ein Reservebestand kann nach Niederlassung, Region oder Großobjekt geführt werden.

Er kann enthalten:

T-Shirts in häufig benötigten Größen
Poloshirts
Sweatshirts
Fleecejacken
Softshelljacken
Westen

Reservekleidung sollte möglichst nicht mit persönlichen Namen versehen sein.

Die Bestände sollten regelmäßig geprüft werden, damit fehlende Größen rechtzeitig ergänzt werden können.

Firmenkleidung zentral beschaffen

Bei größeren Gebäudedienstleistern sollte eine zentrale Stelle die freigegebenen Textilien und Veredelungen verwalten.

Verantwortlich sein können:

Einkauf
Personalabteilung
Objektmanagement
Marketing
Verwaltung
Geschäftsleitung

Die zentrale Steuerung verhindert:

unterschiedliche Logo-Versionen
abweichende Textilfarben
ungeeignete Artikel
verschiedene Namensschriften
uneinheitliche Veredelungspositionen
unnötig viele Produktvarianten

Bestellungen nach Objekten sortieren

Bei umfangreichen Aufträgen kann eine strukturierte Sortierung die Ausgabe erleichtern.

Mögliche Sortierungen sind:

nach Niederlassung
nach Objekt
nach Mitarbeiter
nach Funktion
nach Größe
nach Textilart
nach Schicht

Eine saubere Bestelldatei ist dafür besonders wichtig.

Sie kann folgende Angaben enthalten:

Personalnummer
Name
Objekt
Niederlassung
Funktion
Artikel
Farbe
Schnitt
Größe
Stückzahl
Personalisierung

Regelmäßige Nachbestellungen

Nachbestellungen entstehen durch:

Neueinstellungen
Personalwechsel
Größenänderungen
Verschleiß
neue Großobjekte
zusätzliche Dienstleistungen
Standorterweiterungen
saisonale Einsätze
verlorene oder beschädigte Kleidung

Für möglichst einheitliche Nachbestellungen sollten dokumentiert werden:

Hersteller
Artikelnummer
Farbe
Größenbereich
Logo-Datei
Stickprogramm
Garnfarben
Druckdaten
Motivgröße
Position
Schriftart
Funktionsbezeichnung

Pflege und Waschbarkeit

Reinigungskleidung wird häufig intensiv genutzt und regelmäßig gewaschen.

Vor der Artikelauswahl sollte geklärt werden:

wie häufig die Kleidung gewechselt wird
ob die Wäsche privat oder zentral erfolgt
welche Waschtemperatur erforderlich ist
ob Trockner verwendet werden
ob industrielle Aufbereitung vorgesehen ist
welchen Verschmutzungen die Kleidung ausgesetzt ist
ob Desinfektionswaschverfahren notwendig sind

Nicht jedes Standardtextil und nicht jede Veredelung eignet sich für hohe Waschtemperaturen oder industrielle Wäsche.

Herstellerangaben und Pflegehinweise müssen deshalb berücksichtigt werden.

Nachhaltige Planung bei großen Mengen

Bei einer großen Zahl von Mitarbeitern können bereits kleine Planungsfehler zu erheblichen Überbeständen führen.

Eine nachhaltige Beschaffung berücksichtigt:

realistische Stückzahlen
passende Größen
langlebige Modelle
langfristige Artikelverfügbarkeit
zeitlose Farben
wenige klar definierte Varianten
bedarfsgerechte Reservebestände
regelmäßige Bestandskontrollen
gezielte Nachbestellungen
Verwendung neutraler Kleidung für Aushilfen

Je nach Einsatzbereich können Textilien aus Bio-Baumwolle oder recycelten Materialien eingesetzt werden.

Entscheidend ist, dass Haltbarkeit, Pflege, Einsatzbereich und Tragekomfort zusammenpassen.

Häufige Fehler bei größeren Bestellungen

Ein einziges Textil für alle Tätigkeiten

Unterhaltsreinigung, Glasreinigung, Objektleitung und Haustechnik haben unterschiedliche Anforderungen.

Größen werden nur geschätzt

Dadurch entstehen unpassende Artikel und unnötige Nachbestellungen.

Zu viele Farben und Modelle

Eine große Variantenvielfalt erschwert Lagerhaltung, Ausgabe und Nachbestellung.

Objektkennzeichnungen werden nicht geplant

Später müssen bereits produzierte Artikel kurzfristig ergänzt oder neu bestellt werden.

Mitarbeitnamen werden ungeprüft übermittelt

Schreibfehler führen zu zusätzlichem Aufwand und nicht nutzbarer Kleidung.

Übergrößen werden vergessen

Dadurch muss später möglicherweise ein sichtbar abweichendes Modell verwendet werden.

Reinigungsanforderungen werden nicht geprüft

Ein Textil ist möglicherweise nicht für die erforderliche Waschtemperatur oder industrielle Aufbereitung geeignet.

Jeder Standort bestellt eigenständig

Dadurch entstehen Unterschiede bei Logo, Farbe, Qualität und Veredelungsposition.

Keine Reserve für neue Mitarbeiter

Kurzfristige Neueinstellungen beginnen ohne passende Firmenkleidung.

Firmenkleidung wird mit Schutzkleidung verwechselt

Normale bestickte oder bedruckte Textilien ersetzen keine vorgeschriebene Schutz-, Warn- oder Hygienekleidung.

Praxisbeispiel: Gebäudedienstleister mit 720 Mitarbeitern

Ein überregionaler Gebäudedienstleister beschäftigt 720 Mitarbeiter an vier Niederlassungen.

Die Belegschaft verteilt sich auf:

480 Mitarbeiter in der Unterhaltsreinigung
65 Mitarbeiter in der Glas- und Fassadenreinigung
45 Mitarbeiter in der Industriereinigung
40 Hausmeister und Haustechniker
35 Vorarbeiter
25 Objektleiter
15 Mitarbeiter in der Qualitätskontrolle
15 Verwaltungsmitarbeiter

Für die Unterhaltsreinigung wird folgendes Paket festgelegt:

fünf T-Shirts
zwei Poloshirts
zwei Sweatjacken
eine Fleecejacke

Mobile Teams erhalten zusätzlich eine Softshelljacke.

Glas- und Fassadenreiniger bekommen Funktionsshirts, Sweatshirts, Softshelljacken, Caps und Mützen.

Objektleiter tragen Poloshirts, Hemden oder Blusen, Softshellwesten und Jacken. Ihre Funktion wird auf der rechten Brust ergänzt.

Das Firmenlogo befindet sich einheitlich auf der linken Brust. Auf dem Rücken steht der Unternehmensname mit dem Zusatz „Gebäudeservice“. Die jeweilige Niederlassung wird am Ärmel gekennzeichnet.

Objektspezifische Kleidung wird nur für langfristige Großaufträge eingesetzt. Für kleinere oder wechselnde Objekte bleibt die Kleidung neutral.

Alle Artikel, Größen, Veredelungen und Personalisierungen werden zentral dokumentiert. Dadurch können neue Mitarbeiter und zusätzliche Objekte nach denselben Vorgaben ausgestattet werden.

Firmenkleidung für Gebäudedienstleister von Printex24

Printex24 unterstützt Reinigungsunternehmen und Gebäudedienstleister bei der Planung und Umsetzung einheitlicher Firmenkleidung.

Zum möglichen Leistungsumfang gehören:

Beratung bei der Textilauswahl
Entwicklung einer einheitlichen Firmenkollektion
Auswahl langlebiger Grundartikel
Planung unterschiedlicher Mitarbeiterpakete
Damen-, Herren- und Unisexmodelle
Berücksichtigung von Übergrößen
Abstimmung mehrerer Niederlassungen
Objekt- und Funktionskennzeichnungen
Prüfung und Aufbereitung der Logodaten
professionelle Stickerei
DTF-Druck und weitere geeignete Textildruckverfahren
Mitarbeiternamen und Personalnummern
Textilien für neue Großobjekte
Recruiting- und Veranstaltungskleidung
Vorbereitung regelmäßiger Nachbestellungen

Stickerei eignet sich besonders für hochwertige Brustlogos auf Poloshirts, Jacken, Westen und Fleece. Textildruck kann für T-Shirts, Sweatshirts und größere Motive eingesetzt werden. (Printex24)

Angebot für größere Stückzahlen anfragen

Für eine fundierte Anfrage sind folgende Angaben hilfreich:

Anzahl der Mitarbeiter
Anzahl der Niederlassungen
Anzahl der Objekte
Tätigkeitsbereiche
gewünschte Textilien
Stückzahl pro Mitarbeiter
Größenverteilung
Damen-, Herren- und Unisexmodelle
gewünschte Farben
Firmenlogo
Objekt- oder Standortkennzeichnungen
gewünschte Logo-Positionen
Stickerei oder Textildruck
Namen und Funktionen
Wasch- und Pflegeanforderungen
gewünschter Liefertermin
geplanter Nachbestellungsbedarf

Bei größeren Projekten empfiehlt sich eine getrennte Aufstellung nach Niederlassung, Objekt und Mitarbeitergruppe.

Häufig gestellte Fragen

Können mehrere hundert Reinigungskräfte ausgestattet werden?

Ja. Der Bedarf kann nach Niederlassungen, Objekten, Tätigkeiten, Größen und Mitarbeitergruppen strukturiert geplant werden.

Welche Kleidung eignet sich für die Unterhaltsreinigung?

Häufig verwendet werden T-Shirts, Poloshirts, Sweatshirts, Sweatjacken, Fleecejacken und leichte Westen.

Können einzelne Reinigungsobjekte gekennzeichnet werden?

Ja. Objektname, Objektcode, Standort oder Kundenzuordnung können auf geeigneten Positionen angebracht werden.

Können mehrere Niederlassungen einheitlich ausgestattet werden?

Ja. Eine zentrale Grundkollektion kann für alle Niederlassungen definiert und durch regionale Kennzeichnungen ergänzt werden.

Können Mitarbeiternamen angebracht werden?

Ja. Vorname, vollständiger Name, Funktion, Personalnummer oder Objektkennzeichnung können ergänzt werden.

Welche Veredelung eignet sich für Poloshirts?

Für Poloshirts wird häufig eine hochwertige Bruststickerei gewählt.

Welche Veredelung eignet sich für T-Shirts?

Je nach Motiv, Material, Stückzahl und Pflegeanforderung kann beispielsweise DTF-Druck eingesetzt werden.

Können Jacken mit einem großen Rückenlogo versehen werden?

Das hängt vom Jackenmaterial, der Beschichtung, den Nähten und der gewünschten Veredelung ab. Das konkrete Modell sollte vorab geprüft werden.

Sind Damen-, Herren- und Unisexmodelle kombinierbar?

Ja. Unterschiedliche Schnitte können innerhalb einer einheitlichen Kollektion verwendet werden.

Können neue Mitarbeiter regelmäßig nachbestellt werden?

Ja. Dokumentierte Artikel- und Veredelungsdaten erleichtern wiederkehrende Nachbestellungen.

Ist die Kleidung für industrielle Wäsche geeignet?

Nicht automatisch. Das Textil und die Veredelung müssen gezielt auf Waschtemperatur und Aufbereitungsverfahren abgestimmt werden.

Ersetzt Kleidung mit Firmenlogo vorgeschriebene Schutzkleidung?

Nein. Normale Firmenkleidung ersetzt keine persönliche Schutzausrüstung, Warnschutzkleidung oder spezielle Hygiene- und Chemikalienschutzkleidung.

Fazit

Reinigungsunternehmen und Gebäudedienstleister mit vielen Beschäftigten benötigen ein Bekleidungskonzept, das unterschiedliche Tätigkeiten, Objekte, Niederlassungen und Größen berücksichtigt.

T-Shirts, Poloshirts, Sweatshirts, Fleecejacken, Softshelljacken und Westen bilden eine flexible Grundausstattung. Unterhaltsreinigung, Glasreinigung, Industriereinigung, Hausmeisterservice, Objektleitung und Qualitätskontrolle können jeweils passende Artikel erhalten und trotzdem einheitlich als Teil des Unternehmens auftreten.

Professionelle Stickerei und moderner Textildruck machen Firmenlogo, Mitarbeitername, Funktion, Objekt und Niederlassung sichtbar.

Besonders wichtig sind eine genaue Größenerfassung, eine begrenzte Zahl langfristig verfügbarer Textilien und die Dokumentation aller Veredelungsdaten. Damit können neue Mitarbeiter, gewonnene Großobjekte und weitere Standorte zuverlässig nach denselben Vorgaben ausgestattet werden.

Autor: Klaus Unterseer, Inhaber von Printex24

Fachliche Erfahrung: Mehr als 25 Jahre Stickerei, Textildruck und Firmenkleidung

Zuletzt fachlich überarbeitet: Juli 2026