Modischen Shirts, Poloshirts und Blusen als Arbeitskleidung für Damen

Damen-Arbeitskleidung mit Firmenlogo – modische Shirts, Poloshirts und Blusen für Unternehmen

Arbeitskleidung für Damen sollte heute mehr leisten als nur ein einheitliches Erscheinungsbild. Sie sollte zur Tätigkeit passen, angenehm sitzen, Bewegungsfreiheit ermöglichen und gleichzeitig den professionellen Unternehmensauftritt unterstützen.

Gerade bei Shirts, Poloshirts und Blusen zeigt sich, wie unterschiedlich die Anforderungen sein können. Eine Mitarbeiterin im Außendienst benötigt möglicherweise eine andere Passform und Materialqualität als eine Servicekraft in der Gastronomie oder eine Verkäuferin im Einzelhandel.

Printex24 unterstützt Unternehmen dabei, geeignete Damen-Arbeitskleidung auszuwählen und professionell mit Firmenlogo, Mitarbeitername, Funktion, Abteilung oder Standort zu veredeln.

Je nach Textil und Motiv kommen unter anderem professionelle Maschinenstickerei, DTF-Druck, Siebdruck oder Flexdruck infrage.

Das Wichtigste auf einen Blick

• Damen-Arbeitskleidung sollte Passform, Komfort und professionellen Auftritt verbinden.
• Shirts eignen sich besonders für moderne, aktive und weniger formelle Arbeitsbereiche.
• Poloshirts liegen optisch zwischen T-Shirt und Bluse.
• Blusen sind besonders für Beratung, Empfang, Verkauf und andere kundennahe Bereiche interessant.
• Damenmodelle sollten nicht einfach durch kleinere Unisexgrößen ersetzt werden.
• Stickerei eignet sich besonders für kompakte Firmenlogos.
• DTF-Druck kann bei farbigen und detailreichen Motiven sinnvoll sein.
• Funktionsangaben wie atmungsaktiv, elastisch oder schmutzabweisend müssen am konkreten Artikel geprüft werden.
• Firmenbekleidung ist bei Printex24 je nach Hersteller und Artikel bis 15XL erhältlich.
• Ein einheitlicher Firmenauftritt kann auch mit unterschiedlichen Damen-, Herren- und Unisexschnitten erreicht werden.

Warum spezielle Damen-Arbeitskleidung sinnvoll sein kann

In vielen Unternehmen wurde Firmenkleidung lange Zeit überwiegend über Unisexmodelle geplant.

Das kann organisatorisch einfach sein, ist aber nicht für jede Mitarbeiterin die beste Lösung.

Damenmodelle können sich beispielsweise unterscheiden durch:

• Schulterbreite
• Brustweite
• Taillierung
• Hüftweite
• Ärmelschnitt
• Körperlänge

Eine bessere Passform kann dazu beitragen, dass die Kleidung angenehmer getragen wird und professioneller sitzt.

Einheitlichkeit bedeutet nicht identischer Schnitt

Corporate Fashion muss nicht bedeuten, dass jede Person exakt dasselbe Kleidungsstück trägt.

Ein Unternehmen kann beispielsweise kombinieren:

• Damenpolo
• Herrenpolo
• Unisexpolo

in derselben Farbe und mit identischer Logo-Position.

Der gemeinsame Unternehmensauftritt entsteht über:

• Firmenfarbe
• Logo
• Garn- oder Druckfarbe
• Veredelungsposition
• Gestaltungsregeln

Damen-Shirts als Arbeitskleidung

T-Shirts und andere Shirts eignen sich für zahlreiche Arbeitsbereiche.

Beispiele:

• Einzelhandel
• Service
• Gastronomie
• Event
• Promotion
• Lager
• Büro mit lockerem Dresscode
• kreative Branchen

Rundhals-Shirts

Der klassische Rundhalsausschnitt ist besonders vielseitig.

Mögliche Gestaltung:

Linke Brust: Firmenlogo
Rücken: Unternehmensname

Oder dezenter:

Brust: kleines Logo

V-Neck-Shirts

V-Ausschnitt-Shirts können eine alternative Optik bieten.

Sie können beispielsweise zu:

• Einzelhandel
• Service
• moderner Corporate Fashion

passen.

Ob Rundhals oder V-Neck geeigneter ist, hängt in erster Linie vom gewünschten Erscheinungsbild und der Passform ab.

Damen-Shirts nicht nur nach Optik auswählen

Auch bei modischeren Arbeits-Shirts sollten berücksichtigt werden:

• Stoffstärke
• Bewegungsfreiheit
• Körperlänge
• Transparenz bei hellen Farben
• Waschbarkeit
• Veredelungseignung

Ein optisch ansprechendes Shirt ist nicht automatisch für einen intensiven Arbeitsalltag geeignet.

Poloshirts für Damen

Damen-Poloshirts sind besonders vielseitig, weil sie eine gewisse Struktur bieten, ohne so formell wie eine klassische Bluse zu wirken.

Sie eignen sich beispielsweise für:

• Außendienst
• Beratung
• Verkauf
• Empfang
• Gastronomie
• Messe
• Service
• Hotellerie

Typische Merkmale von Damenpolos

Je nach Modell können sie besitzen:

• taillierteren Schnitt
• angepasste Schulterform
• schmalere Ärmel
• unterschiedliche Knopfleisten
• verschiedene Kragenformen

Nicht jedes Damenpolo ist gleich geschnitten.

Damen-Poloshirts besticken

Stickerei eignet sich besonders für kleinere Firmenlogos.

Typische Position:

Linke Brust: Firmenlogo
Rechte Brust: Mitarbeitername oder Funktion

Beispiel:

Anna Müller
Beratung

Warum Poloshirts für Kundenkontakt beliebt sind

Ein Polo kann gepflegter wirken als ein klassisches T-Shirt und gleichzeitig weniger formell als eine Bluse.

Dadurch eignet es sich besonders für Tätigkeiten, bei denen Mitarbeiterinnen:

• beraten
• verkaufen
• präsentieren
• Kunden empfangen
• auf Messen arbeiten

Damen-Poloshirts bedrucken

Druck kann sinnvoll sein für:

• mehrfarbige Logos
• größere Rückenkennzeichnungen
• Eventmotive
• Farbverläufe

DTF kann insbesondere bei detailreichen Motiven eine flexible Lösung darstellen.

Blusen als Arbeitskleidung

Blusen sind besonders dann interessant, wenn ein etwas formellerer Unternehmensauftritt gewünscht ist.

Typische Einsatzbereiche:

• Empfang
• Beratung
• Bank- und Versicherungsumfeld
• Hotellerie
• Messe
• Verkauf
• Außendienst
• gehobene Gastronomie

Klassische Blusen

Eine klassische Firmenbluse kann beispielsweise kombiniert werden mit:

• Stoffhose
• Rock
• Blazer
• Weste

und dadurch Teil eines vollständigen Corporate-Fashion-Konzepts sein.

Moderne Blusen

Je nach Hersteller können unterschiedliche Varianten verfügbar sein:

• körpernah
• gerade geschnitten
• länger geschnitten
• Kurzarm
• Langarm
• mit verschiedenen Kragenformen

Die konkrete Auswahl sollte zur Tätigkeit und zum gewünschten Unternehmensbild passen.

Stoffarten bei Blusen

Je nach Produkt können unterschiedliche Gewebe zum Einsatz kommen.

Beispiele:

• Popeline
• Oxford
• Twill
• Herringbone

Die Gewebe unterscheiden sich hinsichtlich:

• Struktur
• Griff
• Optik
• Pflege

Popeline

Popeline besitzt häufig eine relativ glatte Oberfläche.

Dadurch kann die Bluse:

• klar
• klassisch
• geschäftlich

wirken.

Oxford

Oxford besitzt eine stärker sichtbare Gewebestruktur.

Dadurch kann eine Bluse etwas sportlicher wirken.

Twill

Twill besitzt eine typische diagonale Struktur.

Je nach Material kann er:

• weich
• strukturiert
• etwas kräftiger

wirken.

Herringbone

Herringbone beziehungsweise Fischgrät besitzt eine charakteristische Musterstruktur und kann eine Bluse optisch deutlich von glatten Standardgeweben abheben.

Blusen besticken

Kleine Brustlogos können auch auf Blusen gestickt werden.

Dabei muss jedoch die Stoffqualität besonders berücksichtigt werden.

Feinere Stoffe reagieren empfindlicher auf:

• hohe Stichdichte
• große Stickflächen
• schwere Motive

Warum kleine Stickereien auf Blusen meist sinnvoller sind

Ein kompakteres Logo kann:

• weniger Stoffverzug verursachen
• leichter wirken
• besser zum formellen Charakter der Bluse passen

Große Rückenstickereien sind für klassische Businessblusen meist weniger geeignet.

Blusen bedrucken

Auch Druck kann bei geeigneten Materialien möglich sein.

Hier müssen unter anderem geprüft werden:

• Stoffzusammensetzung
• Hitzebeständigkeit
• Oberflächenstruktur
• gewünschte Position

Arbeitskleidung für Damen in der Gastronomie

In der Gastronomie unterscheiden sich die Anforderungen je nach Bereich deutlich.

Beispielsweise:

Service

• Poloshirt
• Bluse
• Shirt

Bar

• Polo
• Shirt
• Bluse

Empfang

• Bluse
• Polo

Außengastronomie

• Polo
• Fleece
• Softshell

Atmungsaktiv nicht pauschal versprechen

Gerade bei Gastronomiebekleidung wird häufig pauschal von atmungsaktiven Materialien gesprochen.

Diese Aussage sollte nur verwendet werden, wenn die Produkteigenschaft für den konkreten Artikel tatsächlich angegeben ist.

Nicht jedes:

• Baumwollshirt
• Polyesterpolo
• Blusengewebe

ist automatisch besonders atmungsaktiv.

Waschbarkeit in Gastronomie und Service

Vor der Produktauswahl sollte geklärt werden:

• erforderliche Waschtemperatur
• Waschhäufigkeit
• Trocknereignung
• gewerbliche Reinigung

Nicht jede Bluse oder jedes Polo eignet sich automatisch für hohe Waschtemperaturen.

Damen-Arbeitskleidung im Einzelhandel

Im Einzelhandel kann Firmenkleidung gleichzeitig:

• Mitarbeiter sichtbar machen
• das Corporate Design unterstützen
• zum jeweiligen Ladenkonzept passen

Mögliche Produkte:

• T-Shirt
• Polo
• Bluse
• Sweatshirt

Kreative Branchen

In kreativen Unternehmen muss Arbeitskleidung nicht zwangsläufig klassisch aussehen.

Mögliche Varianten:

• moderne T-Shirts
• Oversize-Shirts
• Hoodies
• Oversize Hoodies
• reduzierte Sticklogos
• größere Rückenprints

Damit kann ein Unternehmen einen deutlich anderen Markenstil verfolgen als beispielsweise eine klassische Beratung.

Büro und Verwaltung

In Bürobereichen können unterschiedliche Bekleidungsstufen sinnvoll sein.

Beispielsweise:

Lockeres Büroumfeld

• T-Shirt
• Polo
• Sweatshirt

Kundenorientiertes Büro

• Polo
• Bluse

Formeller Bereich

• Bluse
• gegebenenfalls Blazer

Bewegungsfreiheit richtig beurteilen

Ein guter Schnitt sollte zum tatsächlichen Arbeitsablauf passen.

Besonders relevant bei:

• Service
• Verkauf
• Lager
• Gastronomie

sind:

• Schulterbewegung
• Armlänge
• Körperlänge
• Elastizität
• Bewegungsweite

Elastan als mögliche Ergänzung

Bei manchen Textilien kann ein Elasthananteil zusätzliche Beweglichkeit ermöglichen.

Das bedeutet jedoch nicht automatisch, dass ein Kleidungsstück besonders bequem ist.

Auch Schnitt und Konstruktion spielen eine wesentliche Rolle.

Funktionale Materialien

Moderne Arbeitskleidung kann je nach Artikel unterschiedliche Funktionen besitzen.

Beispiele:

• schnelltrocknend
• feuchtigkeitsregulierend
• elastisch
• wasserabweisend
• pflegeleicht
• schmutzabweisend

Diese Eigenschaften sind jedoch produktbezogen.

Sie dürfen nicht pauschal einer gesamten Produktgruppe zugeschrieben werden.

Polyester ist nicht automatisch Funktionsmaterial

Ein wichtiger Unterschied:

100 Prozent Polyester bedeutet nicht automatisch:

• hoher Feuchtigkeitstransport
• hohe Atmungsaktivität
• besondere Temperaturregulierung

Die textile Konstruktion und Ausrüstung sind entscheidend.

Baumwolle

Baumwolle kann Vorteile bieten wie:

• natürliche Haptik
• angenehmes Hautgefühl

Sie garantiert jedoch nicht automatisch:

• hohe Strapazierfähigkeit
• geringe Knitterneigung
• besondere Pflegeleichtigkeit

Mischgewebe

Mischgewebe können unterschiedliche Vorteile kombinieren.

Je nach Zusammensetzung können relevant sein:

• Formstabilität
• Trocknung
• Pflege
• Beweglichkeit

Firmenlogo auf Damen-Arbeitskleidung

Die Gestaltung sollte an Schnitt und Kleidungsstück angepasst werden.

Typische Positionen:

Linke Brust

Firmenlogo.

Rechte Brust

Name oder Funktion.

Ärmel

Standort oder kleines Zusatzlogo.

Rücken

Firmenname beziehungsweise Teamkennzeichnung.

Unterschiedliche Logo-Größen bei Damen- und Herrenmodellen?

Das Logo sollte nicht automatisch identisch groß auf jedem Schnitt eingesetzt werden.

Ein sehr schmales Damenmodell kann beispielsweise eine andere verfügbare Brustfläche besitzen als ein großes Herrenpolo.

Deshalb kann die Motivgröße leicht angepasst werden.

Einheitliches Corporate Design trotzdem erhalten

Auch bei unterschiedlichen Motivdimensionen kann die Gestaltung optisch einheitlich bleiben.

Entscheidend sind:

• Position
• Proportion
• Farbe
• Logo
• Abstand zu Nähten und Knopfleisten

Stickerei für Damen-Arbeitskleidung

Stickerei eignet sich häufig besonders für:

• Poloshirts
• Sweatshirts
• Fleece
• geeignete Blusen
• geeignete Jacken

Vorteile der Stickerei

Mögliche Vorteile:

• textile Optik
• leicht plastische Oberfläche
• kompakte Logos gut darstellbar
• Namen individuell umsetzbar

Grenzen der Stickerei

Schwieriger sind:

• echte Farbverläufe
• Fotografien
• sehr kleine Schrift
• extrem feine Linien
• große geschlossene Flächen

DTF-Druck

DTF eignet sich beispielsweise für:

• mehrfarbige Logos
• detailreiche Motive
• Farbverläufe
• Mitarbeitername
• größere Rückenlogos

Siebdruck

Siebdruck kann bei größeren identischen Serien interessant sein.

Beispielsweise für:

• Mitarbeiteraktionen
• Events
• größere Einzelhandelsketten
• Promotion

Flexdruck

Flex eignet sich besonders für:

• Namen
• Funktionen
• Standorte
• einfache Schriftzüge

Welche Veredelung passt?

Mitarbeitername und Funktion

Arbeitskleidung kann individuell personalisiert werden.

Beispiel:

Laura Berger
Service

oder:

Anna Müller
Filialleitung

Möglich sind auch:

• Standort
• Abteilung
• Team

Damen-Arbeitskleidung in Firmenfarben

Unternehmen können Textilien passend zum Corporate Design auswählen.

Beispiele:

• Polo in Firmenfarbe
• neutrale Bluse mit farbigem Logo
• schwarzes Shirt mit heller Stickerei
• Ton-in-Ton-Veredelung

Ton-in-Ton-Stickerei

Eine dezente Gestaltung kann beispielsweise sein:

• Schwarz auf Schwarz
• Navy auf Navy
• Grau auf Anthrazit

Diese Variante kann besonders für:

• Blusen
• Poloshirts
• hochwertige Corporate Fashion

interessant sein.

Corporate-Farben realistisch umsetzen

Pantone-, HKS-, CMYK-, RGB- oder HEX-Werte können nicht automatisch identisch auf:

• Stoff
• Stickgarn
• Druckfarbe

übertragen werden.

Eine möglichst passende Annäherung ist realistisch.

Größenplanung bei Damenbekleidung

Gerade bei Firmenkleidung sollte die Größenverteilung nicht geschätzt werden.

Zu berücksichtigen sind:

• Hersteller
• Schnitt
• Material
• individuelle Körperform

Größen bis 15XL

Printex24 führt je nach Hersteller und Artikel Firmenbekleidung bis 15XL.

Das bedeutet jedoch nicht, dass jedes Damenmodell bis 15XL verfügbar ist.

Bei größeren Teams kann es deshalb sinnvoll sein, verschiedene Artikel innerhalb eines einheitlichen Farb- und Logokonzepts miteinander zu kombinieren.

Größenanprobe

Eine Anprobe kann helfen, Fehlbestellungen zu reduzieren.

Geprüft werden sollten:

• Schulter
• Brustweite
• Taille
• Hüfte
• Körperlänge
• Ärmellänge
• Bewegungsfreiheit

Arbeitskleidung nicht zu eng auswählen

Zu körpernahe Bekleidung kann insbesondere bei:

• langen Schichten
• häufigem Sitzen
• viel Bewegung

unangenehm sein.

Eine modische Passform sollte deshalb nicht auf Kosten der Bewegungsfreiheit gehen.

Shirts, Polos und Blusen kombinieren

Eine Firmenkollektion für Mitarbeiterinnen kann mehrere Kleidungsstücke umfassen.

Beispielsweise:

Alltag

• T-Shirt

Kundenkontakt

• Poloshirt

Formeller Termin

• Bluse

Übergangszeit

• Sweatjacke

Außenbereich

• Fleece oder Softshell

Damit müssen Mitarbeiterinnen nicht für jede Situation dasselbe Kleidungsstück tragen.

Einheitliches Erscheinungsbild trotz unterschiedlicher Produkte

Eine gemeinsame Linie kann geschaffen werden durch:

• gleiche Farben
• gleiche Logo-Position
• gleiche Garnfarbe
• abgestimmte Schnitte
• wiederkehrende Gestaltung

Damen- und Herrenbekleidung gemeinsam planen

Ein Unternehmen kann beispielsweise kombinieren:

Damen

• Damenpolo
• Damenbluse
• Damenshirt

Herren

• Herrenpolo
• Hemd
• Herrenshirt

Beide Bereiche werden durch identische Firmenfarben und Logos verbunden.

Pflege als Auswahlkriterium

Arbeitskleidung wird regelmäßig gewaschen.

Deshalb sollten vor der Bestellung geklärt werden:

• Waschtemperatur
• Trocknereignung
• Bügelanforderungen
• Waschhäufigkeit
• gewerbliche Reinigung

Blusen und Bügelaufwand

Gerade im Businessbereich kann auch der Pflegeaufwand wichtig sein.

Ein optisch hochwertiges Produkt kann im Arbeitsalltag unpraktisch sein, wenn es stark knittert und ständig aufwendig gebügelt werden muss.

Nachbestellungen planen

Für langfristige Firmenkollektionen sollten dokumentiert werden:

• Hersteller
• Artikelnummer
• Farbe
• Größe
• Damen- beziehungsweise Herrenmodell
• Logo
• Position
• Motivgröße
• Garn- oder Druckfarbe

Nachbestellbarkeit nicht versprechen

Modelle können:

• eingestellt
• geändert
• in Farben reduziert

werden.

Eine dauerhaft identische Verfügbarkeit kann daher nicht garantiert werden.

Mitarbeiterzufriedenheit nicht garantieren

Gut passende und angenehm tragbare Arbeitskleidung kann von Mitarbeiterinnen positiv wahrgenommen werden.

Sie garantiert jedoch nicht automatisch:

• höhere Motivation
• höhere Produktivität
• stärkere Mitarbeiterbindung

Solche Effekte hängen von deutlich mehr Faktoren ab.

Professionelles Erscheinungsbild richtig einordnen

Eine einheitliche Firmenkollektion kann den visuellen Unternehmensauftritt unterstützen.

Sie garantiert jedoch nicht automatisch ein positives Unternehmensimage.

Auch:

• Servicequalität
• Kommunikation
• Leistung
• Auftreten

bleiben entscheidend.

Was kostet Damen-Arbeitskleidung mit Firmenlogo?

Die Kosten hängen unter anderem ab von:

• Kleidungsstück
• Hersteller
• Material
• Menge
• Größen
• Farbe
• Veredelungsverfahren
• Motivgröße
• Anzahl der Positionen
• Stichzahl
• Personalisierungen

Unterschiedliche Produkte unterschiedlich kalkulieren

Beispiele:

Damen-Shirt

T-Shirt + kleiner DTF-Brustdruck.

Damen-Polo

Poloshirt + Sticklogo + Mitarbeitername.

Damen-Bluse

Bluse + kleine Stickerei.

Diese Varianten besitzen unterschiedliche Produktionskosten.

Häufige Fehler bei Damen-Arbeitskleidung

Damenmodelle nur als kleinere Herrenbekleidung betrachten

Schnitte können sich deutlich unterscheiden.

Mode über Funktion stellen

Arbeitskleidung muss zum tatsächlichen Arbeitsplatz passen.

Passform nicht testen

Hersteller fallen unterschiedlich aus.

Funktionsmaterial pauschal versprechen

Eigenschaften müssen artikelbezogen geprüft werden.

Blusen zu dicht besticken

Feine Stoffe können sich verziehen.

Logo auf jedem Schnitt gleich groß setzen

Proportionen sollten angepasst werden.

Nur eine Passform anbieten

Nicht jede Mitarbeiterin fühlt sich im selben Schnitt wohl.

Waschbarkeit ignorieren

Regelmäßig getragene Arbeitskleidung muss zur betrieblichen Pflege passen.

Welche Angaben benötigt Printex24?

Für eine konkrete Auswahl helfen:

• Branche
• Tätigkeit
• Anzahl der Mitarbeiterinnen
• gewünschte Produktgruppen
• Stückzahl
• Größenverteilung
• gewünschte Farben
• Firmenlogo
• Logo-Position
• Mitarbeitername beziehungsweise Funktion
• benötigte Waschbarkeit
• gewünschter Termin
• geplante Nachbestellungen

So entsteht Damen-Arbeitskleidung bei Printex24

1. Tätigkeitsbereiche bestimmen

Zunächst wird geklärt, wo die Kleidung eingesetzt wird.

2. Kleidungsarten auswählen

Beispielsweise:

• T-Shirt
• Poloshirt
• Bluse

3. Schnitte vergleichen

Berücksichtigt werden:

• Passform
• Bewegungsfreiheit
• Körperlänge
• Einsatz

4. Material auswählen

Wichtig sind:

• Pflege
• Tragekomfort
• Waschbarkeit
• Veredelungseignung

5. Firmenfarben abstimmen

Das Bekleidungskonzept wird möglichst passend zum Corporate Design geplant.

6. Logo technisch prüfen

Das Firmenlogo wird auf die jeweilige Veredelung abgestimmt.

7. Verfahren auswählen

Je nach Produkt können eingesetzt werden:

• professionelle Maschinenstickerei
• DTF-Druck
• Siebdruck
• Flexdruck
• weitere geeignete Textildruckverfahren

8. Personalisierungen erfassen

Beispielsweise:

• Mitarbeitername
• Funktion
• Abteilung
• Standort

9. Größen kontrollieren

Die Größen werden den einzelnen Modellen eindeutig zugeordnet.

10. Produktion und Qualitätskontrolle

Die Textilien werden nach den abgestimmten Produktionsdaten veredelt und anschließend auf Ausführung, Schreibweisen und Zuordnung kontrolliert.

Damen-Arbeitskleidung bei Printex24 individuell besticken oder bedrucken lassen

Mit mehr als 25 Jahren Erfahrung in Stickerei, Textildruck und Firmenbekleidung unterstützt Printex24 Unternehmen bei der Auswahl individuell veredelter Arbeitskleidung für Damen.

Je nach Einsatzbereich können beispielsweise kombiniert werden:

• Damen-T-Shirts
• Damen-Poloshirts
• Blusen
• Sweatshirts
• Sweatjacken
• Fleece
• geeignete Jacken

Veredelt werden können die Textilien unter anderem mit:

• Firmenlogo
• Mitarbeitername
• Funktion
• Abteilung
• Standort

Printex24 unterstützt bei:

• Produktauswahl
• Größenplanung
• Schnittauswahl
• Logoaufbereitung
• professioneller Maschinenstickerei
• DTF-Druck
• Siebdruck
• Flexdruck
• Personalisierung
• Nachbestellungen
• Qualitätskontrolle

Senden Sie Printex24 Ihr Firmenlogo sowie Angaben zu Branche, Mitarbeiterzahl, gewünschten Shirts, Poloshirts oder Blusen und den benötigten Größen.

Wir prüfen, welche Modelle, Materialien und Veredelungsverfahren für Ihre Mitarbeiterinnen und den jeweiligen Arbeitsbereich sinnvoll sind.

Jetzt Damen-Arbeitskleidung bei Printex24 anfragen und Shirts, Poloshirts und Blusen professionell mit Firmenlogo, Namen oder Funktion besticken oder bedrucken lassen.

Autor: Klaus Unterseer, Inhaber von Printex24